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降級申請書實用13篇

引論:我們?yōu)槟砹?3篇降級申請書范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。

篇1

村民委員會:

我家住組,家庭人口 人,其中有勞動能力 人,2014年家庭人均純收入 元。經(jīng)過自身努力和各級幫扶,家庭實現(xiàn)持續(xù)增收,2020年工資性收入元、家庭生產(chǎn)經(jīng)營性收入元、轉(zhuǎn)移性收入 元、財產(chǎn)性收入 元,人均穩(wěn)定性收入達到了元。

特申請2020年奮進計劃獎補資金 元。

戶主簽字(手印):

年月日

附件2

2020年度貧困戶(特殊困難戶、邊緣戶)奮進計劃項目統(tǒng)計表

填報單位: 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 村 組 時間: 年月日

戶主姓名

養(yǎng)殖業(yè)

種植業(yè)

轉(zhuǎn)移就業(yè)務(wù)工及自主經(jīng)營

(人)

貧困戶簽字

確 認

牛(頭)

(只)

能繁

母豬(頭)

育肥豬(頭)

蜂(桶)

小家禽(只)

其他養(yǎng)殖(只)

藥材

(畝)

經(jīng)果林

(畝)

傳統(tǒng)種植作物 (畝)

其他種植(畝)

合 計

注: 該表以每個村為單位填報,鄉(xiāng)鎮(zhèn)收集匯總上報。

附件3

2020年貧困戶(特殊困難戶、邊緣戶)奮進計劃獎補申報表

指 標(biāo) 類 型

是否達標(biāo)

備 注

收入

工資性收入

家庭人均穩(wěn)定性純收入

外出務(wù)工附證明材料

家庭生產(chǎn)經(jīng)營收入

小種植

種養(yǎng)殖業(yè)附圖片經(jīng)營收入證明材料以及合同等相關(guān)佐證材料

小養(yǎng)殖

小買賣

小刺繡

其 他

小 計

轉(zhuǎn)移性收入

財產(chǎn)性收入

其他收入

合計

貧困戶: 聯(lián)戶干部:

駐村工作隊(第一書記)、村兩委審核意見:

年月日

附件4

2020年貧困戶(特殊困難戶、邊緣戶)奮進計劃驗收表

申報日期:年月日

貧困戶姓名

鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村、組

身份證號碼

(復(fù)印件附后)

社保卡賬號

(復(fù)印件附后)

家庭人口(人)

脫貧年度

五小到戶項目(主要發(fā)展“一頭牛、一群羊、一桶蜂、一畝藥、一季筍”等產(chǎn)業(yè))

增收項目名稱

總收入

獎補標(biāo)準(zhǔn)

獎補金額(元)

養(yǎng)殖業(yè)

20%

種植業(yè)

15%

就業(yè)務(wù)工

10%

自主經(jīng)營

10%

合計

——

佐證圖片

實施的相關(guān)項目(照片附后)

幫扶責(zé)任人、包村干部驗收意見(在對應(yīng)欄打√)

驗收情況:£屬實£不屬實

驗收人簽字:

日期:年 月 日

第一書記、駐村工作隊、村兩委審核意見 (在對應(yīng)欄打√)

審核意見:£屬實£不屬實

簽字:

日期:年月 日

鄉(xiāng)(鎮(zhèn))驗收意見 (在對應(yīng)欄打√)

驗收意見:£屬實£不屬實

簽字:

日期: 年月 日

縣級復(fù)核抽查意見(在對應(yīng)欄打√)

篇2

基于學(xué)術(shù)期刊青年編輯工作中工匠精神的重要性,新時期為了保證學(xué)術(shù)出版工作能夠與新社會形勢相適應(yīng),就需要青年編輯工作者教育和培訓(xùn)工作中大力倡導(dǎo)工匠精神,讓精益求精的思想滲透于每一位編輯的思想認識中,強化編輯人員敬業(yè)奉獻、嚴謹求精的思想品質(zhì),并確保優(yōu)秀的精神品質(zhì)可以內(nèi)化到具體的工作實踐中,促進學(xué)術(shù)期刊青年編輯工作的全面優(yōu)化。培育學(xué)術(shù)期刊青年編輯的工匠精神可以從以下方面入手:

(一)引導(dǎo)學(xué)術(shù)期刊青年編輯樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)價值觀

社會上的每個人都有自己的工作責(zé)任,并且在采用差異化方式完成工作任務(wù)的過程中,也在為社會建設(shè)貢獻相應(yīng)的力量。而對于學(xué)術(shù)期刊青年編輯而言,要想最大限度地發(fā)揮個人價值,促進學(xué)術(shù)期刊工作的優(yōu)化開展,就應(yīng)該在工匠精神的指引和要求下樹立正確的人生價值觀和職業(yè)價值觀,對學(xué)術(shù)期刊的編輯工作形成正確的認識,明確學(xué)術(shù)期刊編輯的工作在推動社會發(fā)展和維護社會穩(wěn)定方面的重要性,進而有勇氣、有責(zé)任,秉承敬業(yè)奉獻的精神投入到編輯工作實踐中,在完成工作任務(wù)的同時也促進個人價值理想的實現(xiàn)。唯有樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)價值觀念,青年編輯才能夠在學(xué)術(shù)期刊的編輯工作前沿陣地上,以飽滿的工作熱情和對編輯工作認真負責(zé)的態(tài)度,對學(xué)術(shù)期刊工作做出正確的引領(lǐng),為我國學(xué)術(shù)期刊出版事業(yè)的發(fā)展貢獻出應(yīng)有的力量。

(二)青年編輯要在工作中堅持精益求精的工作理念

精益求精的工匠精神對青年學(xué)術(shù)編輯人員的工作提出了新的要求,即青年學(xué)術(shù)期刊編輯人員需要將工匠精神融入到工作實踐中,始終以精益求精的工作理念約束自己和要求自己,在編輯工作中精雕細琢,追求學(xué)術(shù)期刊編輯的完美和極致,努力將編輯工作的品質(zhì)從傳統(tǒng)的99%提升到99.99%,為學(xué)術(shù)期刊編輯工作的全面優(yōu)化夯實基礎(chǔ)。在具體工作實踐中,年輕的學(xué)術(shù)期刊編輯在處理學(xué)術(shù)稿件時要堅持精益求精。在取舍稿件的過程中要秉持對稿件負責(zé)的態(tài)度,借助自己的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗以及學(xué)術(shù)動態(tài)需求等對稿件進行認真細致的鑒別,并從稿件的學(xué)術(shù)水平、文字規(guī)范、邏輯結(jié)構(gòu)、科學(xué)價值等角度對稿件作出客觀公正的評價,并對作者提出相應(yīng)的意見和建議。另外,工匠精神不僅僅在于對工作品質(zhì)的保障,還要求青年編輯能夠與時俱進地對工作進行適當(dāng)?shù)母母锖蛣?chuàng)新,即創(chuàng)造性的開展學(xué)術(shù)編輯工作,刪繁就簡、去偽存真,對稿件進行適當(dāng)?shù)臐櫳图庸ぃ⒈WC可以從業(yè)務(wù)的精準(zhǔn)性、學(xué)術(shù)的嚴謹性以及政治的敏銳性角度把握和推敲稿件,錘煉語言,讓稿件在逐步完善中成為精品。這樣就能夠逐步將青年編輯培養(yǎng)成為有工匠精神的學(xué)術(shù)期刊編輯,為全面推進學(xué)術(shù)期刊編輯工作的優(yōu)化發(fā)展提供良好的支持。

(三)錘煉青年編輯“耐心、專注、堅持”的工作品質(zhì)

要想將青年編輯人員培養(yǎng)成為具有工匠精神的高素質(zhì)學(xué)術(shù)編輯工作者,編輯人員的工作品質(zhì)錘煉是必不可少的工作環(huán)節(jié),只有在全面把握工匠精神基本內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,關(guān)注對青年學(xué)術(shù)編輯人員的“耐心、專注、堅持”工作品質(zhì)的培養(yǎng)和錘煉,才能夠為青年學(xué)術(shù)編輯工匠精神的踐行創(chuàng)造良好的條件。所以在對青年學(xué)術(shù)編輯人員實施有效教育和指導(dǎo)的過程中,應(yīng)該讓青年學(xué)術(shù)編輯工作者認識到學(xué)術(shù)出版編輯的重要性,以及要想保障學(xué)術(shù)出版編輯質(zhì)量所應(yīng)該付出的努力和所必須具備的工作品質(zhì)和精神品質(zhì)。“十年冷板凳,文章不寫半句空”,要想成為優(yōu)秀的學(xué)術(shù)期刊編輯工作人員,不是一朝一夕的事,要求青年工作者在堅守學(xué)術(shù)出版工作的道路上能夠耐得住寂寞,能夠靜下心來從事學(xué)術(shù)期刊研究工作,為學(xué)術(shù)期刊出版事業(yè)奉獻自己的一生。同時,需要注意的是,學(xué)術(shù)期刊編輯工作具有特殊性,其是一種“為他人做嫁衣”的工作,青年編輯人員要想更高的服務(wù)學(xué)術(shù)期刊行業(yè),就要認識到默默奉獻的重要性,甘為人梯,為他人學(xué)術(shù)研究工作的開展提供相應(yīng)的輔助。唯有如此,在工作中對青年學(xué)術(shù)期刊編輯人員的“耐心、專注、堅持”的工作品質(zhì)加以錘煉,才能使青年編輯人員在工作中磨煉自己的意志、完善自己的人格、塑造自己的品質(zhì)、豐富自己的涵養(yǎng)、陶冶自己的情操,在復(fù)雜的學(xué)術(shù)期刊環(huán)境中能始終堅守本心,在服務(wù)工作的同時也實現(xiàn)人生的夢想。

(四)教育青年編輯工作者堅守嚴謹、一絲不茍的工作態(tài)度

篇3

我暑假的時候本打算不回家和別的同學(xué)一樣到市里去找個地方實習(xí),但聽說實習(xí)生的工資還不夠平時的開銷所以就沒去,況且我也實在是找不到租房子和吃飯的錢。

我回到家之后我就開始找工作,一開始在一個私人的作坊里面打工,我不知道別的同學(xué)有沒有去過作坊里面工作,那是一個塑膠廠,一個不大的廠房里擺放著幾臺已經(jīng)爆了渣的機器,發(fā)出轟隆的刺耳的響聲。里面的味道甚是難聞,大家可以去想熬膠或者燒塑料袋的味道,廠房里的臭味比這難聞數(shù)十倍,熏的人頭暈嘔吐,每天工作14個鐘頭,連吃中飯的時間都沒有,也就只為了賺三十幾塊錢。一天下來,累就不說了吧,從廠房里昏昏沉沉的出來全身漆黑漆黑的,洗澡能洗下一層。跟我一塊去的一個朋友,干過兩天就不干了,他說這簡直是虐待人,其實這我也知道這是虐待,但我想了想還是沒有走,他不知道,我是在準(zhǔn)備大三的學(xué)費。然后了大約半月時間,由于奧運會的臨近,這里被迫停工,所以就在家休息了幾天。

但一想到學(xué)費事情心里又開始犯難了。本打算到飯店去做一個多月的,但找了不少飯店這都是不要短工的,所以這個想法就破滅了。后來有朋友推薦到市里酒吧去服務(wù)生,于是偷偷就去了,這事我是沒對別人說過的,我們那里的農(nóng)村人會以為這些地方不是正經(jīng)人待的,甚至在這些地方做服務(wù)生也是不光彩的事情。無論是不情愿或者說身不由己,拋棄專業(yè)的東西而去從事其他的工作本來就是種背叛。

臨近開學(xué),打發(fā)弟弟妹妹去上學(xué)之后,我的學(xué)費還缺3000多塊錢,是我爸到工廠老板那里說好話預(yù)支的,我知道他們老板有多苛刻多難纏,我以前到他們廠里小干過幾天,有見別人預(yù)支1000塊的工錢,老板丑話都說盡了,所以我不知道我爸這次受了多大的委屈,其實像他這種半病子的人在當(dāng)?shù)剡m合他做的工作就不多。來學(xué)校的時候,我媽說,等學(xué)校發(fā)了助學(xué)金獎學(xué)金之類的就不用家里給你出生活費了,我都不敢告訴她不知道今年國家會不會發(fā)放。

我不知道在大家眼里我是什么樣的學(xué)生,但高中我一定被評為"三好學(xué)生"的--當(dāng)時沒有貧困生。所以在大學(xué),我一貫堅持自己的原則,盡量不要缺課,還好,三年下來,如果沒有特殊情況我是不會缺課的,甚至是大家都討厭的非專業(yè)課和理論課我都堅持去上,以至于三年下來我都不需要去補考,因為我知道,學(xué)習(xí)到的東西是自己,別人搶不走。

前幾天去縣里看到發(fā)廊的招學(xué)徒工廣告,然后就進去問,竟然是全日制的,想了下不去做了吧,雖然大三,但幾乎是天天都還有課,為了這點錢荒廢了學(xué)業(yè)就不值得了。其實再堅持下就畢業(yè)了,想到畢業(yè)之后可以自己賺錢不用再花家里的錢真的是種由衷的欣慰呢!而且找到工作后除去自己的費用還能節(jié)省下一些給家里還債。

當(dāng)然,在網(wǎng)上接設(shè)計的單子還是有的,不過這是很浪費精力的事情,不過還好,總是專業(yè)以內(nèi)的東西,雖然靠這賺錢是天方夜譚,但這至少能把過去的軟件再熟悉一下;我不知道我在畫畫或者寫東西的時候別人在做什么,我畫的畫專業(yè)老師有目共睹,我的作品同學(xué)有目共睹。

我在寫申請書的時候室友問我怎么寫這么快,我說,家里窮啊,家里窮所以就有說不完的的痛楚,如果都說由于貧窮導(dǎo)致的傷心的事,三天三夜也說不完,其實說了大概你們也不信,生活在蜜罐里的孩子是不懂我們窮人的痛苦的。我初二的時候因為交不起學(xué)雜費哭了兩天--那時候義務(wù)教育還沒真正的普及,兩天過后還是沒錢交學(xué)雜費;現(xiàn)在大學(xué)要交幾千塊錢的學(xué)費家里都是在半年前就開始湊的,就像我說的我爸預(yù)支的3000塊錢是他四五個月的工資,我媽和我爺爺也在工作,我爺爺將近七十歲了,他們兩個的工資留這家里種地買肥料和零花,而小麥畢竟不是豬肉,一年下來,六七毛錢一斤。現(xiàn)在說起過去痛苦的事都不會哭了,也許真的大了,大一的時候還會哭,其實在酒吧工作的時候受的委屈很多,第一次到外地打工嘛,早就不記得怎么哭了。

篇4

篇5

本期所收的兩篇論文,已經(jīng)足以證明新的文獻資料的發(fā)現(xiàn)及其解讀,對于明清歷史的重新認識具有相當(dāng)重要的意義。自唐宋以來,四川地域社會與文化,世人早已耳熟能詳。宋代眉山蘇氏父子、兄弟,以及由此形成的“三蘇”之學(xué),更是引發(fā)眾多研究者的興趣,成果斐然。清代的通江“三李”,或許其名頭無法與眉山“三蘇”相比,但從張明富所撰關(guān)于通江“三李”一文來看,不惟對于深化通江地域社會、文化研究不無裨益,且與目下家族社會史的研究新趨向若合符契。至于作為地方法律文書的《盟水齋存牘》,眾多的研究者已經(jīng)從各種角度進行了解讀,但從劉濤所撰關(guān)于明代吏員參充與指參一文來看,亦足證利用該法律文書,尚可對明代的社會與文化進行更為新穎的解析。

摘要:所謂清代“三李”,即是指李蕃、李鐘壁、李鐘峨父子三人。此三人,在康雍乾之世,名動一時,道光《保寧府志》、《通江縣志》皆有專傳。《雪鴻堂文集》收入了三李的大量詩文,內(nèi)容極為豐富,涵蓋經(jīng)史子集,反映了三李具有深厚的學(xué)養(yǎng)和非常淵博的知識。透過《雪鴻堂文集》,綜觀到三李的人生際遇及為政理念,我們能深深地感受到三李求是創(chuàng)新和經(jīng)世致用的學(xué)術(shù)文化精神,可以得知其家世及人生際遇。

關(guān)鍵詞:清代;通江;三李;人生際遇;為政理念;學(xué)術(shù)文化精神

中圖分類號:K249

文獻標(biāo)識碼:A

文章編號:1673-9841(2012)03-0130-07

閱讀清代通江三李的《雪鴻堂文集》[1],猶如一次走近三李的精神旅程。走近三李之旅,令人頗不寧靜,一直伴隨著內(nèi)心的震顫和感動。一方面,為其胸懷寬廣、學(xué)識淵博、仁政愛民而一唱三嘆,另一方面也為其逆境、曲折、命運坎坷而淚濕青衫!走近三李之旅,還是一次品味中國傳統(tǒng)文化的愉快之旅,三李的文字和品格浸透了傳統(tǒng)文化的精神,盡顯傳統(tǒng)文化的無窮魅力!目前,學(xué)術(shù)界特別是歷史學(xué)界,對三李少有論及,茲試從三個方面對清代通江三李做一歷史的考察。

一、“三李”的人生際遇

篇6

第一 有符合規(guī)定的名稱。企業(yè)名稱是企業(yè)的名字、字號,是企業(yè)的無形資產(chǎn)。名稱權(quán)屬于企業(yè)專有,非經(jīng)轉(zhuǎn)讓等合法轉(zhuǎn)移方式,其他經(jīng)營單位不得使用。如果企業(yè)因名稱相同發(fā)生爭議時,則要按申請登記的先后順序處理,后申請登記的企業(yè)必須更改自己的名稱。根據(jù)我國有關(guān)法律規(guī)定,企業(yè)名稱應(yīng)經(jīng)登記主管機關(guān)核準(zhǔn)登記,企業(yè)名稱只有經(jīng)過核準(zhǔn)登記,才能受國家法律保護,未經(jīng)獲準(zhǔn)登記的名稱不得使用。

第二 有企業(yè)自己的組織章程。章程是企業(yè)公開向社會聲明其性質(zhì)、宗旨、任務(wù)、組織制度、活動方式、業(yè)務(wù)范圍等情況的法律文書,是申請企業(yè)登記必須提交的墓本文件之一,也是企業(yè)登記注冊后的行為準(zhǔn)則。

第三 有國家授權(quán)其經(jīng)營管理的財產(chǎn)或企業(yè)自己所有的財產(chǎn),并能夠以其財產(chǎn)獨立承擔(dān)民事責(zé)任。

第四 有與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)的經(jīng)營管理機構(gòu)、財務(wù)機構(gòu)、勞動組織以及法律或者章程規(guī)定必須建立的其他機構(gòu)。

第五 有必要的與經(jīng)營范圍相適應(yīng)的經(jīng)營場所和設(shè)施。

第六 有與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模和業(yè)務(wù)相適應(yīng)的從業(yè)人員。

第七 有健全的財會制度,能夠?qū)嵭歇毩⒑怂悖载撚潱毩⒕幹瀑Y產(chǎn)付債表。

第八 有符合規(guī)定數(shù)額并與經(jīng)營范圍相適應(yīng)的注冊資金。注冊資金是企業(yè)實際擁有的全部財產(chǎn)在法律上的體現(xiàn)。它由固定資金與流動資金兩部分組成。我國企業(yè)登記管理法規(guī)對企業(yè)法人注冊資金的最低額度是,生產(chǎn)性公司的注冊資金不得少于30萬元;以批發(fā)業(yè)務(wù)為主的商業(yè)性公司的注冊資金不得少于50萬元,以零售業(yè)務(wù)為主的商業(yè)性公司的注冊資金不得少于30萬元;咨詢服務(wù)性公司的注冊資金不得少于10萬元;其他企業(yè)法人注冊資金不得少于3萬元。

第九 有符合國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定的經(jīng)營范圍,不得從事非法經(jīng)營。

第十 企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營范圍屬于國家法律、法規(guī)規(guī)定實行許可證、資格證制度行業(yè)的,需要有有關(guān)主管部門的批準(zhǔn)文件。

二、企業(yè)法人申請開業(yè)登記注冊書的結(jié)構(gòu)與寫法

企業(yè)法人申請開業(yè)登記注冊書為表格化文書,由封面和比文兩部分組成。

(一)封面

主要包括標(biāo)題、組建單位、組建單位負責(zé)人。申請日期等幾項內(nèi)容。組建單位須蓋章,組建單位負責(zé)人須簽字,申請日期應(yīng)年月日俱全。封面下方印有“小華人民共和國國家了商行政管理局制”字樣。

(二)正文

由申請開業(yè)登記事項和提交文件、證件及有關(guān)部門意見兩大部分組成。

1.申請開業(yè)登記事項

(1)企業(yè)法人名稱:根據(jù)我國《企業(yè)名稱登記管理規(guī)定》第11條,“企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)其主管業(yè)務(wù),按照同類行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)劃分的類別,在企業(yè)名稱中標(biāo)明所屬行業(yè)或者經(jīng)營特點”。企業(yè)名稱通常由企業(yè)所在地區(qū)名稱、字號、所屬行業(yè)(或經(jīng)營特點),組織形式等幾個要素組成。如“西安黃河機器制造股份有限公司”,其中“西安”是地區(qū)名,“黃河”是字號,“機器制造”是所屬行業(yè),股份有限公司是組織形式。有一‘些歷史悠久字號馳名的企業(yè)也可以不冠行政區(qū)劃名稱。企業(yè)不得使用法律禁止使用的名稱,如不得使用對國家、社會或者公共利益有損害的名稱,不得使用外國國家(地區(qū))、國際組織的名稱,不得使用外國文字或漢語拼音字母組成的名稱,不得使用數(shù)字組成的名稱。除全國性公司外,企業(yè)不得使用“中國”、“小華”等宇樣的名稱。只有經(jīng)過工:商行政管理機關(guān)核準(zhǔn)登記的企業(yè)名稱,才能受到國家法律的保護。

(2)住所:指企業(yè)法入主要辦事機構(gòu)所在地。我國《民法通則》第三十九條規(guī)定:“法人以它的主要辦事機構(gòu)所在地為住所。‘主要辦事機構(gòu)是指企業(yè)法人的核心組織。住所應(yīng)具體到市(縣)、區(qū)(鎮(zhèn),鄉(xiāng))、路(村)、號。

(3)經(jīng)營場所地址:指企業(yè)具體從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的地點。一般情況下它與企業(yè)法人住所是一致的。企業(yè)經(jīng)營場所的產(chǎn)權(quán)屬于企業(yè)自己所有時,應(yīng)提交有關(guān)的產(chǎn)權(quán)證明,如果是租用場所的,則應(yīng)提交租用合同。

(4)法定代表人:填寫代表企業(yè)法人行使職權(quán)的負責(zé)人姓名。

(5)經(jīng)濟性質(zhì):指企業(yè)法人的所有制形式。確定企業(yè)法人的所有制形式應(yīng)根據(jù)產(chǎn)權(quán)關(guān)系、分配形式、資金來源等進行。大體町分為全民所有制、集體所有制、個體所有制以及聯(lián)營、合作經(jīng)營等。

(6)從業(yè)人數(shù):為企業(yè)的管理人員,技術(shù)人員、生產(chǎn)業(yè)務(wù)人員和其他從事服務(wù)工作的人員的總和。各類人員的比例是衡量一個企業(yè)經(jīng)營管理水平與技術(shù)開發(fā)能力的一個尺度。

(7)注冊資金:是國家授予企業(yè)管理的財產(chǎn)或企業(yè)自身所有的財產(chǎn)的貨幣表現(xiàn),包括固定資金和流動資金兩部分。企業(yè)注冊資金應(yīng)與企業(yè)實有資金相一致,與企業(yè)經(jīng)營方式和經(jīng)營范圍相適應(yīng)。企業(yè)申請開業(yè)登記注冊資金數(shù)額應(yīng)該有有關(guān)部門出具的資信證明或驗資證明。注冊資金的單位為萬元。

(8)經(jīng)營方式:根據(jù)企業(yè)實際情況填寫。工業(yè)企業(yè)可分為制造、加工、裝配,修理等;商業(yè)企業(yè)可分為批發(fā)、零售、代購、代銷、代儲、代運等;建筑業(yè)町分為建筑施工、修繕、安裝等;運輸業(yè)可分為搬運、裝卸等;服務(wù)性企業(yè)則根據(jù)具體服務(wù)項目而定。

(9)經(jīng)營范圍:指企業(yè)申請生產(chǎn)經(jīng)營的產(chǎn)品、商品種類,品種和提供服務(wù)的項目。經(jīng)核定的經(jīng)營范圍是企業(yè)法定的經(jīng)營范圍,是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的法律界限。在填報時,一般要分別寫明主營項目和兼營項目,主營項目要同企業(yè)所屬行業(yè)相一致,兼營項日在政策允許的范圍內(nèi)可適當(dāng)放寬,但不能同主營項目跨大類。經(jīng)營范圍是工商行政管理機關(guān)監(jiān)督檢查企業(yè)是合法經(jīng)營還是違法經(jīng)營的重要依據(jù),填寫時要注意使用符合國家行業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)和工商行政管理機關(guān)核準(zhǔn)企業(yè)經(jīng)營范圍的規(guī)范化用語。

(10)經(jīng)營期限:這一項主要適用于聯(lián)營企業(yè),是指根據(jù)聯(lián)營企業(yè)章程、合同或協(xié)議確定的該企業(yè)經(jīng)營活動的起、止時間。

(11)主管部門:寫明企業(yè)上級主管部門的全稱。主管部門以文件的形式審批同意成立該企業(yè)的要寫明文件的文號及發(fā)文日期。

(12)審批機關(guān):企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營屬于國家法律法規(guī)實行許可證制度行業(yè)的,須經(jīng)有關(guān)機關(guān)審批,并寫明審批文件文號及發(fā)文日期。

(13)經(jīng)營場所面積:寫清企業(yè)經(jīng)營場所總面積和分項面積。分項面積包括生產(chǎn)加工占用面積、營業(yè)占用面積、倉庫占用面積和其他占用面積四項。面積單位為平方米。

(14)企業(yè)主要設(shè)備和主要服務(wù)設(shè)施:填寫本企業(yè)用于生產(chǎn)經(jīng)營的主要裝置、設(shè)施、工具等,如機械電子設(shè)備、交通運輸工具、儀器儀表、計量器具等。

(15)分支機構(gòu):分支機構(gòu)指法人企業(yè)下屬的經(jīng)濟活動單位,包括分(子)公司、分廠、分店等。它包括兩種情況:一種是具有獨立法人資格,能夠獨立承擔(dān)民事責(zé)任的;另一種是不具備法人資格但依法核準(zhǔn)登記其有合法經(jīng)營權(quán)的。如無分支機構(gòu),本項可免填。

2.提交文件、證件及有關(guān)部門意見

(1)申請開業(yè)登記提交文件、證件:企業(yè)法人申請開業(yè)登記應(yīng)提交的文件、證件較多,主要有以下幾種:①主管部門或賽審批機關(guān)批準(zhǔn)該企業(yè)法人設(shè)立的文件。②企業(yè)法人章程。該章程應(yīng)當(dāng)經(jīng)主管部門或者審批機關(guān)批準(zhǔn)。①企業(yè)法人注冊資金的信用證明、驗資證明或資金擔(dān)保書。④企業(yè)法定代表人的身公證明,包括主管部門批準(zhǔn)任職的文件和附有照片的個人簡歷。⑤住所和經(jīng)營場所使用證明,包括產(chǎn):權(quán)證明、房產(chǎn)租賃合同等。房產(chǎn)租賃合同的租賃期限須在一年以—上。⑥其他根據(jù)工商管理機關(guān)要求應(yīng)該出具的文件、證件。

(2)有關(guān)部門簽署意見:主要由企業(yè)的主管部門或?qū)徟鷻C關(guān)簽注同意該企業(yè)設(shè)立并建議批準(zhǔn)其開業(yè)的意見。須寫清簽署時間,并加蓋公章,以示鄭重和負責(zé)。

篇7

二、清水江文書申報“世界記憶名錄”的可行性論證

清水江文書是完整系統(tǒng)地反應(yīng)明朝末年至民國末年近400年間當(dāng)?shù)孛缍豹毺氐幕燹r(nóng)林生產(chǎn)和木材貿(mào)易過程的契約和交易記錄,具有系統(tǒng)性、稀有性、瀕危性等特點。關(guān)于搶救保護清水江文書的世界性意義,龍宇曉和高聰?shù)仍缭?008年參加第十六屆國際檔案大會時就明確提出,它絕不僅僅是搶救保護中國人自己的文獻遺產(chǎn),其實也是在為全世界搶救保護一個關(guān)于全球最悠久、最獨特的混農(nóng)林復(fù)合文明系統(tǒng)的活態(tài)記憶庫。在可行性論證方面,我們將系統(tǒng)總結(jié)清水江文書搶救保護工作的現(xiàn)狀和工作成就,并認真借鑒國內(nèi)外已成功入選“世界記憶名錄”的文獻遺產(chǎn)的申報文本。

三、清水江文書申報“世界記憶名錄”工作的組織建設(shè)

篇8

    第二,被申請人阻撓公民、法人或者其他組織依法申請行政復(fù)議的。行政復(fù)議法規(guī)定,公民法人或者其他組織對行政機關(guān)的具體行政行為不服的,可以依照行政復(fù)議法申請行政復(fù)議,同時,如果行政機關(guān)的具體行政行為是依據(jù)除規(guī)章以外的國務(wù)院部門及其工作機構(gòu)的規(guī)范性文件、縣級以上地方各級人民政府及其工作部門的規(guī)范性文件、鄉(xiāng)或鎮(zhèn)人民政府的規(guī)定而作出的,公民法人或者其他組織在對具體行政行為申請行政復(fù)議的同時,可以申請行政復(fù)議機關(guān)對該規(guī)范性文件予以審查。可見,公民、法人或者其他組織依法對行政機關(guān)的行政行為申請行政復(fù)議是法律賦予的權(quán)利,是神圣不可侵犯的,必須得到依法保護。如果被申請復(fù)議的行政機關(guān)阻撓公民、法人或者其他組織申請行政復(fù)議,就是侵犯他們的行政復(fù)議權(quán),是違反行政復(fù)議法的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的行政、刑事法律責(zé)任。

    第三,對申請人、第三人等有關(guān)人員進行報復(fù)陷害的。這里所指的被申請人的報復(fù)陷害對象主要有申請人、第三人和向行政復(fù)議機關(guān)提供情況的有關(guān)組織和人員。公民、法人或者其他組織認為行政機關(guān)的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的,依法向有關(guān)行政復(fù)議機關(guān)提起行政復(fù)議,是公民、法人或者其他組織作為行政相對人應(yīng)當(dāng)享有的法定權(quán)利。被申請人與申請人之間的關(guān)系是行政管理人與行政管理相對人之間的關(guān)系,二者在日常生活中存在著管理與被管理的關(guān)系。在行政復(fù)議中,申請人與被申請人處于同等的法律地位,都是行政復(fù)議參加人。因此作為被申請人的行政機關(guān),應(yīng)當(dāng)尊重申請人行使行政復(fù)議的權(quán)利,正確認識法律規(guī)定行政復(fù)議這種權(quán)利救濟手段的必要性。“依法治國,建設(shè)社會主義法治國家”是我國憲法所確立的治國方略,依法治國一個很重要的方面是行政機關(guān)的依法行政。如果行政機關(guān)沒有依法行政,違法的作為或不作為行為給公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益造成了侵害,就要本著有錯必糾的原則,積極糾正錯誤,對申請人受損的權(quán)益進行救濟和賠償。在公民、法人或者其他組織申請行政復(fù)議的情況下,作為被申請人的行政機關(guān)如果非但不認錯改錯,而且還對申請人進行打擊報復(fù),那就是錯上加錯,是無視國家法律的違法犯罪行為。實踐中,確有個別行政機關(guān)對申請行政復(fù)議的公民、法人或者其他組織進行打擊報復(fù),結(jié)果造成申請人雖然在行政復(fù)議中獲得了勝利,行政復(fù)議機關(guān)撤銷了行政機關(guān)的原具體行政行為,但由于作為被申請人的行政機關(guān)的報復(fù)陷害,造成受損害的權(quán)利實際上沒有得到救濟,甚至還殃及到自身和親友的其他合法權(quán)益,使申請人長期不能正常生產(chǎn)和生活,嚴重侵害了他們的合法權(quán)利。同時也使其他權(quán)利受到侵害的公民、法人或者其他組織因為怕被報復(fù)陷害而不敢再申請復(fù)議,這樣就使行政機關(guān)行使權(quán)利失去了監(jiān)督,從而破壞了行政復(fù)議制度。

    《行政復(fù)議法》第十條第三款規(guī)定:“同申請行政復(fù)議的具體行政行為有利害關(guān)系的其他公民、法人或者其他組織,可以作為第三人參加行政復(fù)議。”比如村民甲、村民乙因宅基地邊界劃定發(fā)生糾紛,鄉(xiāng)政府對此作出一個宅基地邊界劃分的確權(quán)決定。村民甲不服此確權(quán)決定,向縣政府申請行政復(fù)議。縣政府作為行政復(fù)議機關(guān),即可將村民乙追究為第三人參加行政復(fù)議。作為被申請人的行政機關(guān)如對第三人進行報復(fù)陷害,也要依法承擔(dān)法律責(zé)任。

    行政復(fù)議法規(guī)定,行政復(fù)議原則上采取書面審查的辦法,但是申請人提出要求或者行政復(fù)議機關(guān)負責(zé)法制工作的機構(gòu)認為有必要時,可以向有關(guān)組織和人員調(diào)查情況。如果作為被申請人的行政機關(guān)對向行政復(fù)議機關(guān)提供真實情況的有關(guān)組織和人員進行打擊報復(fù),要依法承擔(dān)相應(yīng)的行政、刑事責(zé)任。

篇9

您好!

非常感謝您日理萬機中抽出時間來審閱我的工作轉(zhuǎn)正申請書,我也十分榮幸能夠獲得公司授予的這一次工作提升的機會

回顧我的工作歷程,從年3月進入公司工作以來,我奮斗在保安一線。在初期工作的'三個月試用期內(nèi),在單位領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心關(guān)懷下,讓我獲得了充分的工作歷練,積累了初期工作經(jīng)驗。20__年年6月我正是辦理了入職手續(xù),成為公司一名正是保安員工,這期間我的工作主要服務(wù)于三方面:

1、工廠日常的巡邏看護。

2、保安隊伍內(nèi)部的日常后勤工作。

3、做好每日保安工作記錄。

我工作一直以來秉承“實事求是、腳踏實地”的態(tài)度,對待工作一絲不茍,不放過任何一個工作細節(jié),真正將領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的保安任務(wù)落到實處。時光荏苒,現(xiàn)如今已經(jīng)是年8月,我也已經(jīng)在單位從事保安工作一年6個月時間。回顧往昔,我感觸很多。特此向單位提出工作轉(zhuǎn)正的申請,希望領(lǐng)導(dǎo)考核我過往工作情況,予以辦理!萬分感謝!

此致

敬禮!

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__年__月__日

保安個人轉(zhuǎn)正申請書模板2尊敬的公司各級領(lǐng)導(dǎo):

你們好!我從20年月日至今,在貴公司所轄物業(yè)管理處,從事保安工作。在此期間,我在所在崗位兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,勤勤懇懇,作好本職工作。

在兩個月時間中,通過對白班和夜班的分別體驗,我深刻的認識到物業(yè)服務(wù)過程中,服務(wù)本身是無形的,護衛(wèi)工作作為業(yè)主最能切身感受到服務(wù)質(zhì)量的工作之一,其責(zé)任重大,主要職責(zé)有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來可疑人員等,使業(yè)主生活在安定的環(huán)境中。從而使物業(yè)達到保值增值的目的。因此,我經(jīng)過深思熟慮后,特申請成為物業(yè)公司的一名正式保安。

在物業(yè)管理處管理處工作的這段時間,我很希望能在貴公司得到物業(yè)管理員/事務(wù)員這樣的工作,能有機會鍛煉一下自己。以更好的熟悉物業(yè)服務(wù)工作,更好的為業(yè)主服務(wù),為公司創(chuàng)造財富。

衷心祝愿物業(yè)公司事業(yè)發(fā)達,蒸蒸日上,早日步入一流物業(yè)服務(wù)企業(yè)的行列。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

保安個人轉(zhuǎn)正申請書模板3尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我叫____,于____年__月__日進入公司,根據(jù)公司的需要,在物業(yè)部保安擔(dān)任保安主管一職,負責(zé)外判保安公司駐場保安員的現(xiàn)場管理工作。本人在工作中積極主動學(xué)習(xí)公司相關(guān)的制度、規(guī)范、手冊;熟悉本崗位崗位職責(zé);掌握園區(qū)保安崗位的分布;完善駐場保安管理;配合相關(guān)部門完成上級下達的各項工作任務(wù)。現(xiàn)根據(jù)實際工作按照熟悉、調(diào)整、完善、運行四個階段做一下匯總:

第一階段:熟悉階段

首先、學(xué)習(xí)公司員工手冊、企業(yè)文化;

其次、了解公司對保安主管崗位所期盼的標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)要求; 第三、了解近階段保安隊的工作重點; 第四、了解物業(yè)部保安工作流程;第五、了解二裝現(xiàn)場的管理及相關(guān)要求;

第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案、手冊; 第七、掌握園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的分布;

第八、掌握園區(qū)整體結(jié)構(gòu)及分布,對園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步了解;

第二階段:調(diào)整階段

首先、根據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題,會同保安主任、保安隊長共同商榷解決方案。

其次、對保安隊現(xiàn)有的保安員進行了業(yè)務(wù)考評,根據(jù)考評結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的調(diào)配,已達到我部對駐場保安員的值崗標(biāo)準(zhǔn)。第三、為了培養(yǎng)保安員的相互提示意識,制定報崗制度及要求,并跟進保安隊的實際實施情況,根據(jù)實施的結(jié)果隨時進行了相關(guān)的調(diào)整。

第四、根據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,對園區(qū)保安的巡更路線進行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,并根據(jù)調(diào)整方案,

跟進落實情況,以便及時發(fā)現(xiàn)不足及時改進。

第五、對保安員佩戴對講通訊設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)及文明值崗標(biāo)準(zhǔn)進行相關(guān)調(diào)整,并在工作中不斷完善。

第三階段:完善階段

首先、將保安隊的工作日志及培訓(xùn)學(xué)習(xí)進行了更新調(diào)整,并確定了相關(guān)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。其次、根據(jù)原有保安隊的運行資料,完善《保安運行手冊》,并跟進各崗保安員的落實情況,做到了問題隨時發(fā)現(xiàn)、隨時解決。

第三、確定園區(qū)各崗的崗責(zé)權(quán)限、崗位分布、巡更路線等工作。

第四階段:運行階段

“運行階段”介于現(xiàn)階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實施狀況,根據(jù)實施結(jié)果,隨時對保安隊的管理實施更新,以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列,達到“想業(yè)主之所想、及業(yè)主之所急”的服務(wù)意識。

在四個階段的運行過程中,本人參與了部門針對重大節(jié)假日安全管理方案的制定、成保現(xiàn)場的管理、業(yè)戶的不滿投訴跟進、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整、施工車輛出入園區(qū)流程的整改、宅間路非機動車輛(含電瓶車、摩托車)的騎行標(biāo)準(zhǔn)的制定及團隊意識的體現(xiàn)(北京雨雪天氣時的積雪清掃工作)等。

在進入部門的這段時間,由于本人一絲不茍認真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式,深深打動了本部門的同事,從而獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當(dāng)然,在工作中我同樣也看到了自身的一些不足,在部門領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,逐漸的趨于完善,為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎(chǔ)。從而讓我覺得“溝通”是老師,“自閉”是深淵的道理。

隨著時間的不斷推進,使得我從一個對公司一知半解的狀況延續(xù)到對公司已有了深刻的了解。由于公司和諧、融洽的工作氛圍及團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我很快的進入到了工作角色中。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為信衛(wèi)這個優(yōu)秀團隊中的一份子,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。總之,在這半年的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

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__年__月__日

保安個人轉(zhuǎn)正申請書模板4您好!

我于__年_月_日成為___的試用保安,到今天已經(jīng)有三個月了。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

作為一個剛剛復(fù)原的軍人,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的公司文化,讓我很快完成了從軍人到職員的轉(zhuǎn)變。

在這段時間里,我主要的工作是安全保衛(wèi),通過鍛煉,我熟悉了公司保安的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;服務(wù)方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻。

當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的'發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

這是我復(fù)原后的第一份工作,這段時間以來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

保安個人轉(zhuǎn)正申請書模板5尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

斗轉(zhuǎn)星移,時光如梭,轉(zhuǎn)眼已來進入紳帝這個大家庭以2個月時間,回顧自已2個月來的工作,收獲及感觸頗多。本人十分珍惜和感激公司給予的鍛煉和學(xué)習(xí)的機會,也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和熱心指導(dǎo)及各位同事的積極協(xié)助,本人現(xiàn)將自已2個月的工作、思想情況向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

一、堅決服從上級領(lǐng)導(dǎo),認真領(lǐng)會執(zhí)行公司的經(jīng)營管理策略和工作指示精神,并貫徹落實到崗位實際工作中,始終把維護公司利益放在第一位。

二、針對公司保衛(wèi)處工作的特性,時刻要求自己加強對管理區(qū)域的檢查和監(jiān)督,力爭公司下屬各個管理處的秩序維護隊的服務(wù)質(zhì)量進一步提高。

三、堅持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針,完善消防設(shè)施設(shè)備的配備并對各個小區(qū)消防安全培訓(xùn)、提高隊員防火,防盜意識,使隊員能熟練掌握消防器材及智能化系統(tǒng)的操作方法。確保管理區(qū)域的消防安全。

四、配合公司制定、完善部門各項規(guī)章制度、管理規(guī)定。

五、積極配合公司各部門工作,要求下屬各個管理處秩序維護隊員認真做好禮節(jié)禮貌和形象展示等工作。

六、主管是部門管理工作開展的重要環(huán)節(jié),主要是開展部門日常工作。抓好部門管理。本人在日常管理中力求做到:

1、遵循公司的經(jīng)營理念及服務(wù)宗旨,以公司企業(yè)文化精神為中心,積極關(guān)心鼓勱隊員,有意識培養(yǎng)團隊凝聚力。

由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對公司的集體榮譽感。

2、以身作則,帶頭遵守公司、部門的規(guī)章制度和紀(jì)律,保持嚴謹自律的工作作風(fēng),給各個管理處安保板塊樹立良好的榜樣,引導(dǎo)隊員良性發(fā)展,營造良好的工作氣氛。

3、在工作中嚴格管理,處理問題盡量做到“公平、公開、公正”,做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信,充分調(diào)動員工的工作積極性。

4、各類理論培訓(xùn)中,通過講解、點評、交流使員工在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

并時刻教育隊員要有緊迫感,應(yīng)具有上進心,使其明白保安工作不是高科技,沒有什么深奧的學(xué)問。成為一名合格保安員關(guān)鍵在于人的主觀能動性和責(zé)任心,是建立在對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、對管理與服務(wù)內(nèi)涵的真諦的理解及運用之上,并以此激發(fā)大家積極進取在工作中體現(xiàn)自身價值,人生樂趣。

以上是我在以后工作中力爭做到、做好的方面。縱觀2個月來的工作,客觀的自我剖析,自已在下列幾方面還存在不足之處,懇請領(lǐng)導(dǎo)的指正與批評,以待在今后的工作中進一步加強和改正,同時也提出本人的小小意見。

一、幾點不足:

1、在處理問題方面,看問題的角度不夠,還沒有看全面,這點要向我們

2、綜合知識方面,還有待加強學(xué)習(xí)。

3、關(guān)心員工工作、生活方面,還要多深入。

4、對公司相關(guān)制度還要深入學(xué)習(xí)。

二、幾點建議:

一、完善用人機制:

公司應(yīng)對管理處實行主任負責(zé)制,每年度的工作計劃審定后、管理處按工作計劃開展各項工作,公司可按工作計劃每季度或每半年進行考評。而考核的對象是管理處主任。物管處助理以下人員,由主任考核,要全面發(fā)揮管理處主任的管理水平和能力。應(yīng)將責(zé)任和權(quán)利賦予給主任。主管以下的任免、考核、晉降級,都應(yīng)該由主任決定。不能是形式上的下放權(quán)利,要徹底放下包袱,讓管理處主任去大膽管理,大膽負責(zé)。不要形成主任只有責(zé)任,沒有權(quán)利。

如今,公司雖然將管理干部以下的任免權(quán)和考核權(quán)下放到主任。然而,公司領(lǐng)導(dǎo)還是不放心,經(jīng)常擔(dān)心和過多干預(yù)工作,有捆了一半放了一半的現(xiàn)象。如一個人捆了兩支手,放開兩支腳,雖然能走,能跑。但是做不了事,為什么,因為手已捆綁了。如捆綁了兩支腳,放開了兩支手,那么,能做一些事情,但是只能原地踏步,不能往前邁進……!所以只有手腳放開,大膽讓項目負責(zé)人去發(fā)揮能量。只要公司制定出相關(guān)制度和考核辦法,來約束或控制項目負責(zé)人的違規(guī)、違紀(jì)和越軌的行為,就行了。借用古人常說的格言:“用人要疑,疑人也要用”的原則,此句格言的精髓是:只要此人是人才有能力,我們就要重用他,就是大膽讓他去干。

但我們還要對他多幫助和支持。同時監(jiān)控和考核。不讓他犯錯誤或盡量少犯錯誤。避免了“重庸才,輕人才,用奴才”的用人現(xiàn)象。也就是說,有德有才之人,要重用;有才無德之人,要慎用;有德無才之人可用;無德無才之人不能用的用人道理。我們要用人之才,避人之短。充分發(fā)揮職業(yè)經(jīng)理人的作用。這樣公司才能做得更大,做得更強。才能與國際公司接軌,才能真正把企業(yè)輻射全國,走向世界。在此,我建議公司在用人放權(quán)方面,要徹底、要放得開,要大膽。真正做到“抓大放小”,發(fā)揮總經(jīng)理或職業(yè)經(jīng)理人智慧和才能,更有利于各項工作的順利開展。

二、加大對基層員工的關(guān)注,員工是公司的基礎(chǔ),基礎(chǔ)垮了其他建設(shè)都是無稽之談。

關(guān)鍵抓培訓(xùn)、重點抓服務(wù)。

今天是人才,并不等于永遠就是人才。人才是型才,口才是必才,要保持人才、必才能在市場上立住腳,站穩(wěn)根。就必須不斷參加不同層次的培訓(xùn),只有通過不同層次不斷的培訓(xùn),增強自身的文化素養(yǎng)和綜合能力,方能適合社會和當(dāng)今市場的需要。內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,企業(yè)的競爭是形象的競爭,人才的競爭是素質(zhì)的競爭。人才只要不斷進取、學(xué)習(xí)、參加各類專業(yè)培訓(xùn),并多開展演講式的培訓(xùn),增強員工的“口才”能力。由淺至深,由深推廣,先培訓(xùn)出服務(wù)標(biāo)兵,規(guī)范標(biāo)兵,樹力標(biāo)兵形象,展示標(biāo)兵風(fēng)采,體現(xiàn)標(biāo)兵風(fēng)范,用標(biāo)兵帶動局部,再由局部帶動整體。有計劃的,有系統(tǒng)的。長抓不懈的抓培訓(xùn)工作,是物業(yè)公司提高員工素質(zhì)的必然趨勢。

物業(yè)公司提供的產(chǎn)品——服務(wù),怎樣提高員工服務(wù)水平,服務(wù)意識,是很重要的,“教養(yǎng)體現(xiàn)細節(jié),細節(jié)展示素質(zhì)”所以應(yīng)從員工的禮儀、禮節(jié)、禮貌、和服務(wù)細節(jié)進行培訓(xùn)。同時對崗位技能進行培訓(xùn),讓全體員工意識到“服務(wù)”的重要性。“服務(wù)”好壞是企業(yè)創(chuàng)效的直接根源。“服務(wù)”態(tài)度好,“服務(wù)”細節(jié)好,“服務(wù)”到位,業(yè)主滿意了。物管公司才能有生存的空間。如不抓“服務(wù)”,只重視管理,有一天,業(yè)主會炒掉物管公司。所以,物管“服務(wù)”是企業(yè)生存之根本。這說明觀念決定思路,思路決定出路。

三、人事制度改革

用高素質(zhì)的人才去引進素質(zhì)高的人才加盟本公司共謀發(fā)展,各管理層實行競爭演講式考核評比上崗。員工轉(zhuǎn)正實行演講述職形式考評,并由各部門負責(zé)人和員工代表評比打分。如合格,當(dāng)場宣布轉(zhuǎn)正。將原來的權(quán)利集中制轉(zhuǎn)變?yōu)闄?quán)利民主考評制。體現(xiàn)公開、公正、公平的考評原則。讓我們?nèi)w員工當(dāng)家作主。真正體現(xiàn)能者上、平者讓、庸者下的用人原則。多從公司內(nèi)部培養(yǎng)人才、挖掘人才、提拔人才、重用人才的用人機制。大力發(fā)揮團隊精神,人心齊,泰山移,只要大家心往一處想、勁往一處使,齊心協(xié)力共同為企業(yè)發(fā)展拎住一根繩,展現(xiàn)團隊力量。我們努力將全體同仁培養(yǎng)成為個個是千里馬,人人是伯樂。

四、揚長避短,增收節(jié)支,提倡節(jié)約,增加效益。

目前公司還存在許多不良現(xiàn)象,如等、拖、推、偷奸耍滑等現(xiàn)象在物業(yè)公司每個部門,每個小區(qū)都存在。特別是“三個一樣”最為突出,“干多與干少的一個樣”,“不干與干的一個樣”,“干好與干壞的一個樣”。不求有功、但求無過、事不關(guān)己、高高掛起的現(xiàn)象在大多數(shù)管理人員中出現(xiàn)。事情干得越多,然而所受處罰也就越多,不干事之人,經(jīng)常耀武揚威,冒用拿著公司領(lǐng)導(dǎo)給予的雞毛,而當(dāng)令箭,處罰員工。有時小題大做,吹毛求疵,抓住一點小毛病,就大題發(fā)揮等等現(xiàn)象在有些部門和個別人身上發(fā)生……沒有落后的員工,只有落后的管理。如果每個管理人都當(dāng)“好好先生”,不理事,不問事,不管事。有好事的時候,是管理者的,出了差錯管理者就遛邊,害怕承擔(dān)責(zé)任的管理者隨處可見。那么,可想而知,我們基層員工會怎么想……我們許多管理者在協(xié)調(diào)、溝通方面欠缺,團隊意識淡薄,獨自為陣嚴重,相互不買賬等等現(xiàn)象,時有發(fā)生。我想應(yīng)該針對以上現(xiàn)象應(yīng)采取釜底抽薪,徹底解決。防微杜漸,避免類似現(xiàn)象再次出現(xiàn)和發(fā)生。

五“少一份處罰,多一份關(guān)愛;小一份指責(zé),多一份理解;少一份批評,多一份支持;少一份罰款,多一份溫度;少一份責(zé)備,多一份幫助。”

在以后的工作中,盡力作到讓領(lǐng)導(dǎo),省心,放心!在此,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護!我將在以后的工作中用實際行動回報尊敬的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護和支持。謝謝!

六、最后進入公司以兩個月的時間了,通過和楊經(jīng)理的配合,保衛(wèi)處在巴南區(qū)物業(yè)服務(wù)技能競賽上我們保安板塊為公司爭回了榮譽,把第一的獎狀掛到了公司榮譽墻上,也通過我們共同努力,圣誕節(jié)、元旦節(jié)、整個公司下屬各個管理處無安全事故發(fā)生。現(xiàn)向公司申請轉(zhuǎn)正、望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

篇10

可能產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的因素包括下列內(nèi)容:

(一)《高毒物品目錄》所列化學(xué)因素;

(二)石棉纖維粉塵、含游離二氧化硅10%以上粉塵;

(三)放射性因素:核設(shè)施、輻照加工設(shè)備、加速器、放射治療裝置、工業(yè)探傷機、油田測井裝置、甲級開放型放射性同位素工作場所和放射性物質(zhì)貯存庫等裝置或場所;

(四)衛(wèi)生部規(guī)定的其他應(yīng)列入嚴重職業(yè)病危害因素范圍的。

第四條建設(shè)項目的備案、審核、審查和竣工驗收實行分級管理。

衛(wèi)生部負責(zé)下列建設(shè)項目的備案、審核、審查和竣工驗收:

(一)由國務(wù)院投資主管部門和國務(wù)院授權(quán)的有關(guān)部門審批、核準(zhǔn)或備案,總投資在50億人民幣以上的建設(shè)項目;

(二)核設(shè)施、絕密工程等特殊性質(zhì)的建設(shè)項目;

(三)跨省、自治區(qū)、直轄市行政區(qū)域的建設(shè)項目。

其他建設(shè)項目的備案、審核、審查和竣工驗收,由省級衛(wèi)生行政部門根據(jù)本地區(qū)的實際情況確定。

第五條上級衛(wèi)生行政部門可以委托下級衛(wèi)生行政部門負責(zé)有關(guān)職業(yè)病危害建設(shè)項目的備案、審核、審查和竣工驗收。

第六條國家對職業(yè)病危害建設(shè)項目實行分類管理。對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目分為職業(yè)病危害輕微、職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴重三類。

(一)職業(yè)病危害輕微的建設(shè)項目,其職業(yè)病危害預(yù)評價報告、控制效果評價報告應(yīng)當(dāng)向衛(wèi)生行政部門備案;

(二)職業(yè)病危害一般的建設(shè)項目,其職業(yè)病危害預(yù)評價、控制效果評價應(yīng)當(dāng)進行審核、竣工驗收;

(三)職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目,除進行前項規(guī)定的衛(wèi)生審核和竣工驗收外,還應(yīng)當(dāng)進行設(shè)計階段的職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計的衛(wèi)生審查。

第七條對存在或可能產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的建設(shè)項目的職業(yè)病危害評價報告實行專家審查制度。

衛(wèi)生部和省級衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)分別建立國家和省級專家?guī)欤瑢<規(guī)彀绰殬I(yè)衛(wèi)生、輻射防護、衛(wèi)生工程、檢測檢驗等專業(yè)分類,并指定機構(gòu)負責(zé)管理。

專家?guī)鞂<覒?yīng)當(dāng)熟悉職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)、具有較高的專業(yè)理論水平、實踐經(jīng)驗和建設(shè)項目評價相關(guān)的專業(yè)背景以及良好的職業(yè)道德。專家參與建設(shè)項目職業(yè)病危害評價報告審查,應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)、客觀、公正的原則,并對審查意見負責(zé)。

專家?guī)煊嘘P(guān)規(guī)定另行制定。

第八條職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病危害控制效果評價應(yīng)當(dāng)由依法取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)承擔(dān)。

由衛(wèi)生部負責(zé)備案、審核、審查和驗收的建設(shè)項目,其職業(yè)病危害預(yù)評價和職業(yè)病危害控制效果評價應(yīng)當(dāng)由取得甲級資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)承擔(dān)。

第九條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)依據(jù)建設(shè)項目的可行性論證報告或設(shè)計文件,按照職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)進行職業(yè)病危害預(yù)評價和職業(yè)病危害控制效果評價,并出具評價報告,評價報告應(yīng)當(dāng)公正、客觀。

評價報告的形式根據(jù)建設(shè)項目規(guī)模和職業(yè)病危害因素的復(fù)雜程度確定。投資規(guī)模較大、職業(yè)病危害因素復(fù)雜的應(yīng)當(dāng)編制評價報告書,其它項目可編制評價報告表。評價報告規(guī)范另行頒布。

第十條職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)建設(shè)項目是否存在嚴重職業(yè)病危害因素,工作場所可能存在職業(yè)病危害因素的毒理學(xué)特征、濃度(強度)、潛在危險性、接觸人數(shù)、頻度、時間、職業(yè)病危害防護措施和發(fā)生職業(yè)病的危(風(fēng))險程度等進行綜合分析后,對建設(shè)項目的職業(yè)病危害進行分類。

建設(shè)項目職業(yè)病危害的分類標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。

第十一條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)組織5名以上專家,對評價報告進行技術(shù)審查。審查專家應(yīng)當(dāng)具有與所評價的建設(shè)項目相關(guān)的專業(yè)背景,一般由相關(guān)專業(yè)的專家和相關(guān)行業(yè)專家組成,其中從專家?guī)斐槿〉膶<覕?shù)不少于參加審查專家總數(shù)的3/5。

衛(wèi)生部審批的項目,從國家專家?guī)斐槿<摇彶閷<覍嵭谢乇苤贫龋瑓⒓釉u價報告編制、審核人員不得作為審查專家。

職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)當(dāng)如實、客觀地記錄專家審查意見。審查意見應(yīng)當(dāng)由專家組全體人員簽字。專家審查意見、意見采納情況及審查專家名單應(yīng)當(dāng)作為評價報告的附件。

對建設(shè)項目有管轄權(quán)的衛(wèi)生行政部門必要時可以指派人員參加審查會并監(jiān)督審查過程。

職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對其作出的評價報告負責(zé)。

第十二條建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項目可行性論證階段,根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》和《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生專篇編制規(guī)范》編寫職業(yè)衛(wèi)生專篇,并委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害預(yù)評價。

第十三條建設(shè)單位在可行性論證階段完成建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告后,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定填寫《建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核(備案)申請書》,向有管轄權(quán)的衛(wèi)生行政部門提出申請并提交申報材料。

按照國家有關(guān)規(guī)定,不需要進行可行性論證的建設(shè)項目,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項目開工前提出職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生審核或備案。

第十四條衛(wèi)生行政部門收到《建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核(備案)申請書》和有關(guān)資料后,屬于審核管理的項目,應(yīng)當(dāng)對申請資料是否齊全進行核對,并在5個工作日內(nèi)作出是否受理申請的決定或出具申請材料補正通知書。屬于備案管理的項目,應(yīng)當(dāng)對申請資料完整性和合法性進行核對,符合要求的予以備案,并出具備案通知書。不符合要求的不予備案。

第十五條衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)對建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告進行審核,審核的內(nèi)容包括:職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)資質(zhì)、服務(wù)范圍,評價報告的規(guī)范性,技術(shù)審查專家組成及審查意見處理情況等。

衛(wèi)生行政部門對職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核同意的,應(yīng)當(dāng)在受理之日起20個工作日內(nèi)予以批復(fù);不同意的,應(yīng)當(dāng)書面通知建設(shè)單位并說明理由。

第十六條建設(shè)項目未經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意或備案的,有關(guān)部門不得批準(zhǔn)該建設(shè)項目。

第十七條建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核或備案后,建設(shè)項目的生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、防護設(shè)施等發(fā)生變更時,應(yīng)當(dāng)對變更內(nèi)容重新進行職業(yè)病危害預(yù)評價和衛(wèi)生審核或備案。

第十八條職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目,在初步設(shè)計階段,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的設(shè)計單位對該項目編制職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計專篇。

第十九條職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生行政部門提出建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計衛(wèi)生審查申請,填寫《建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計審查申請書》,并按規(guī)定提交申報材料。

中、高能加速器、進口放射治療裝置、γ輻照加工裝置等大型輻射裝置建設(shè)項目還應(yīng)當(dāng)提交衛(wèi)生部指定的放射防護技術(shù)機構(gòu)出具的職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計技術(shù)審查意見。

第二十條衛(wèi)生行政部門收到《建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計審查申請書》和有關(guān)資料后,應(yīng)當(dāng)對申請資料是否齊全進行核對,并在5個工作日內(nèi)作出是否受理申請的決定或出具申請材料補正通知書。

第二十一條衛(wèi)生行政部門可以指定機構(gòu)或組織專家對建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計進行技術(shù)審查,并根據(jù)技術(shù)審查結(jié)論進行行政審查。審查同意的,應(yīng)當(dāng)在受理之日起20個工作日內(nèi)予以批復(fù);不同意的,應(yīng)當(dāng)書面通知建設(shè)單位并說明理由。

第二十二條職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目,其職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計未經(jīng)審查或?qū)彶椴缓细竦模坏檬┕ぁ?/p>

第二十三條建設(shè)單位在竣工驗收前,應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害控制效果評價,職業(yè)病危害控制效果評價應(yīng)當(dāng)盡可能由原編制職業(yè)病危害預(yù)評價報告的技術(shù)機構(gòu)承擔(dān)。

建設(shè)項目的主體工程完工后,需要進行試生產(chǎn)的,其配套建設(shè)的職業(yè)病防護設(shè)施必須與主體工程同時投入試運行,在試運行期間應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病防護設(shè)施運行情況和工作場所職業(yè)病危害因素進行監(jiān)測,并在試運行12個月內(nèi)進行職業(yè)病危害控制效果評價。

第二十四條職業(yè)病危害輕微的建設(shè)項目,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將職業(yè)病危害控制效果評價報告報原預(yù)評價備案衛(wèi)生行政部門備案。衛(wèi)生行政部門收到《建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施竣工驗收(備案)申請書》和有關(guān)資料后,應(yīng)當(dāng)對申請資料是否齊全、程序是否合法進行審查,符合要求的進行備案,不符合要求的不予備案。

第二十五條職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生行政部門提出竣工驗收申請,填寫《建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施竣工驗收(備案)申請書》,并按規(guī)定提交申報材料。

中、高能加速器、進口放射治療裝置、γ輻照加工裝置等大型輻射裝置建設(shè)項目還應(yīng)當(dāng)提交衛(wèi)生部指定的放射防護技術(shù)機構(gòu)出具的職業(yè)病危害控制效果評價報告技術(shù)審查意見。

第二十六條衛(wèi)生行政部門收到《建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施竣工驗收(備案)申請書》和有關(guān)資料后,應(yīng)當(dāng)對申請資料是否齊全進行核對,并在5個工作日內(nèi)作出是否受理申請的決定或出具申請材料補正通知書。

第二十七條衛(wèi)生行政部門可以指定機構(gòu)或組織專家對控制效果評價報告進行技術(shù)審查,并根據(jù)審查結(jié)論進行現(xiàn)場驗收。通過驗收的,應(yīng)當(dāng)在現(xiàn)場驗收后20個工作日內(nèi)予以批復(fù);未通過的,應(yīng)當(dāng)書面通知建設(shè)單位并說明理由。

第二十八條分期建設(shè)、分期投入生產(chǎn)或者使用的建設(shè)項目,其相應(yīng)的職業(yè)病防護設(shè)施應(yīng)當(dāng)同步進行衛(wèi)生驗收。

第二十九條職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目未經(jīng)衛(wèi)生驗收或驗收不合格的,不得投入生產(chǎn)或使用。

第三十條在建設(shè)項目衛(wèi)生評價、備案、審核、審查和竣工驗收過程中,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向衛(wèi)生行政部門或者職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)提供有關(guān)資料。

對建設(shè)單位提供的資料中涉及技術(shù)秘密的,衛(wèi)生行政部門及職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)負有保密義務(wù)。

第三十一條建設(shè)單位違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門給予警告,責(zé)令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以上五十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令停建、關(guān)閉:

(一)未按照規(guī)定進行職業(yè)病危害預(yù)評價或者未提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告,或者職業(yè)病危害預(yù)評價報告未經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意,擅自開工的;

(二)建設(shè)項目的職業(yè)病防護設(shè)施未按照規(guī)定與主體工程同時投入生產(chǎn)和使用的;

(三)職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目,其職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求施工的;

(四)未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設(shè)施進行職業(yè)病危害控制效果評價、未經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗收或者驗收不合格,擅自投入使用的。

篇11

本辦法所稱監(jiān)理單位,是指經(jīng)其主管部門批準(zhǔn)成立、取得交通部(或交通部授權(quán)的省、自治區(qū)、直轄市交通主管部門)頒發(fā)的監(jiān)理資質(zhì)證書、具有獨立法人資格的單位。

第三條監(jiān)理單位的資質(zhì),是指從事監(jiān)理業(yè)務(wù)的人員數(shù)量、技術(shù)職稱、專業(yè)組成、注冊資金、測試儀器的配備、管理水平、監(jiān)理業(yè)績等方面的綜合能力,分甲級、乙級、丙級。其分級標(biāo)準(zhǔn)見附件一。

第四條交通部是全國公路、水運工程監(jiān)理單位資質(zhì)管理工作的主管部門。監(jiān)理單位的資質(zhì)實行分級管理。

交通部部屬及雙重領(lǐng)導(dǎo)的企事業(yè)單位成立的監(jiān)理單位,地方交通部門所屬的甲、乙級監(jiān)理單位,承擔(dān)公路、水運工程監(jiān)理業(yè)務(wù)的非交通系統(tǒng)的甲、乙級監(jiān)理單位,其資質(zhì)由交通部審批。

地方交通部門所屬的丙級監(jiān)理單位,承擔(dān)公路、水運工程監(jiān)理業(yè)務(wù)的非交通系統(tǒng)的丙級監(jiān)理單位,其資質(zhì)由監(jiān)理單位所在地的省級交通主管部門審批。

第五條監(jiān)理單位必須按所批準(zhǔn)的資質(zhì)等級承擔(dān)其相應(yīng)的監(jiān)理業(yè)務(wù),各級監(jiān)理單位的監(jiān)理業(yè)務(wù)范圍見附件一。

第六條交通部基本建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督總站是交通部監(jiān)理單位資質(zhì)管理工作的辦事機構(gòu);各省級交通(公路、水運)工程質(zhì)量監(jiān)督站是該省級交通主管部門監(jiān)理單位資質(zhì)管理工作的辦事機構(gòu)。

第二章監(jiān)理資質(zhì)的申報和審批

第七條交通部部屬及雙重領(lǐng)導(dǎo)企事業(yè)單位所屬的監(jiān)理單位,其資質(zhì)經(jīng)單位主管部門初審合格后,報交通部審批。審批結(jié)果抄送建設(shè)部及有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)建委(建設(shè)廳、局)備案。

申請承擔(dān)甲、乙級監(jiān)理業(yè)務(wù)的地方交通部門所屬的監(jiān)理單位,其資質(zhì)須經(jīng)單位所在地省級交通主管部門初審合格后,報交通部審批。審批結(jié)果抄送建設(shè)部及有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)建委(建設(shè)廳、局)備案。

申請承擔(dān)甲、乙級公路或水運工程監(jiān)理業(yè)務(wù)的非交通系統(tǒng)的監(jiān)理單位的資質(zhì),按監(jiān)理單位的行政隸屬關(guān)系,經(jīng)其行業(yè)主管部門初審合格后,送監(jiān)理單位所在地省級交通主管部門簽署意見,報交通部審批。審批結(jié)果抄送建設(shè)部備案。

申請承擔(dān)丙級監(jiān)理業(yè)務(wù)的地方交通部門所屬的監(jiān)理單位的資質(zhì),由其行政主管部門初審合格后,報單位所在地的省級交通主管部門審批。審批結(jié)果抄送交通部及有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)建委(建設(shè)廳、局)備案。

申請承擔(dān)丙級公路或水運工程監(jiān)理業(yè)務(wù)的非交通系統(tǒng)的監(jiān)理單位的資質(zhì),按監(jiān)理單位的行政隸屬關(guān)系,經(jīng)監(jiān)理單位所在地的省級行業(yè)主管部門初審合格后,報監(jiān)理單位所在地省級交通主管部門審批。審批結(jié)果報送交通部及有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)建委(建設(shè)廳、局)備案。

第八條新組建的監(jiān)理單位的資質(zhì)申請書,應(yīng)包括下列內(nèi)容:

(一)單位名稱和地址;

(二)上級主管部門的名稱;

(三)法定代表人及技術(shù)負責(zé)人的姓名、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、職稱、工作簡歷、資格證書及主管部門任命書的復(fù)印件;

(四)監(jiān)理人員名單一覽表,包括姓名、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、職稱及擬擔(dān)任何種專業(yè)的監(jiān)理工程師,同時提供上述人員的資格證書復(fù)印件;行政管理人員名單一覽表;

(五)單位所有制性質(zhì)及章程;

(六)單位及主要成員從事公路、水運工程建設(shè)的業(yè)績;

(七)成立監(jiān)理單位的批復(fù)文件;

(八)技術(shù)裝備情況;

(九)所申請的監(jiān)理業(yè)務(wù)范圍;

(十)注冊資金;

(十一)機構(gòu)框圖。

此外,須填報《公路、水運工程監(jiān)理單位成立(定級、升級)申請表》(表式見附件二)。第九條所有新組建的監(jiān)理單位,在二年考核期內(nèi)暫不定級,由審批單位發(fā)給《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》,證書有效期為3年。

監(jiān)理單位取得《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》后,方可向工商行政管理部門申請登記注冊,領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照,按《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》中核定的監(jiān)理業(yè)務(wù)范圍,從事監(jiān)理業(yè)務(wù)。

第十條監(jiān)理單位自取得《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》之日起,開展監(jiān)理業(yè)務(wù)期滿2年后可按照《公路、水運工程監(jiān)理單位資質(zhì)等級標(biāo)準(zhǔn)及監(jiān)理業(yè)務(wù)范圍》向監(jiān)理單位資質(zhì)審批部門申請核定資質(zhì)等級。

申請核定資質(zhì)等級時須提交下列材料并填報《公路、水運工程監(jiān)理單位成立(定級、升級)申請表》。

(一)定級申請書;

(二)《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》和《營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件;

(三)法定代表人和技術(shù)負責(zé)人的有關(guān)證明文件;

(四)在崗的監(jiān)理人員和行政管理人員一覽表;

(五)《項目監(jiān)理評定書》;

(六)所監(jiān)理的主要工程項目的用戶意見;

(七)其它證明監(jiān)理業(yè)務(wù)能力的文件。

第十一條監(jiān)理單位資質(zhì)審批部門根據(jù)申請材料,對監(jiān)理單位的人員素質(zhì)、專業(yè)技能、管理水平、資金狀況、技術(shù)裝備、監(jiān)理工作信譽及實績等進行綜合評審,并核發(fā)相應(yīng)的《監(jiān)理資質(zhì)等級證書》。對于達不到申請資質(zhì)等級標(biāo)準(zhǔn)的,不予核發(fā)《監(jiān)理資質(zhì)等級證書》。

第十二條已定級的監(jiān)理單位,其實際資質(zhì)基本達到上一等級標(biāo)準(zhǔn)的(除監(jiān)理業(yè)績外),可向交通部申請承擔(dān)上一資質(zhì)等級規(guī)定的某公路、水運工程項目的監(jiān)理資格,經(jīng)審查核實后,發(fā)給相應(yīng)的《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》。

第十三條已定級的監(jiān)理單位,其實際資質(zhì)全部達到上一等級標(biāo)準(zhǔn)的,可向交通部提出升級申請,并填報《公路、水運工程監(jiān)理單位成立(定級、升級)申請表》,經(jīng)批準(zhǔn),發(fā)給相應(yīng)的《監(jiān)理資質(zhì)等級證書》,收回原《監(jiān)理資質(zhì)等級證書》。

第十四條監(jiān)理單位申請升級或申請承擔(dān)上一等級監(jiān)理業(yè)務(wù)時,應(yīng)提交同定級申請一致的有關(guān)材料。

第十五條監(jiān)理單位必須建立《項目監(jiān)理評定書》。《項目監(jiān)理評定書》是核定監(jiān)理單位資質(zhì)等級的重要依據(jù)。

第十六條監(jiān)理單位分立、合并或者終止時,必須保護其財產(chǎn),依法清理債權(quán)、債務(wù)。

第三章復(fù)查

第十七條對于已定級的監(jiān)理單位,實行資質(zhì)動態(tài)管理。每兩年由其監(jiān)理資質(zhì)審批部門進行一次復(fù)查。

監(jiān)理單位資質(zhì)復(fù)查的主要內(nèi)容包括:

(一)監(jiān)理單位的資質(zhì)等級與應(yīng)達到資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的符合程度;

(二)監(jiān)理單位的信譽和履行合同的情況;

(三)有無違章違紀(jì)行為;

(四)主要受監(jiān)工程項目的建設(shè)單位意見;

(五)監(jiān)理工作實效。

監(jiān)理單位資質(zhì)復(fù)查采用審查監(jiān)理單位報送的文字材料與現(xiàn)場抽查結(jié)合的方式進行。

第十八條受復(fù)查的監(jiān)理單位,應(yīng)提交下列復(fù)查材料:

(一)《監(jiān)理資質(zhì)等級證書》;

(二)在崗監(jiān)理人員一覽表及主要工作內(nèi)容;

(三)《項目監(jiān)理評定書》;

(四)其它能反映監(jiān)理能力、監(jiān)理信譽的材料。

第十九條對復(fù)查合格的監(jiān)理單位,由資質(zhì)管理部門在其《監(jiān)理資質(zhì)等級證書》上簽署復(fù)查意見,核準(zhǔn)原資質(zhì)等級;對復(fù)查不合格的監(jiān)理單位,可視情暫緩核準(zhǔn)其資質(zhì)等級,要求限期整改、重新報檢或降級。

第四章中外合資、合作及外商獨資監(jiān)理單位的資質(zhì)管理

第二十條中外合資、合作、外商獨資及港澳臺地區(qū)的監(jiān)理單位在我國境內(nèi)從事公路、水運工程監(jiān)理業(yè)務(wù),必須嚴格遵守我國有關(guān)法規(guī)并遵守本規(guī)定。

第二十一條中外合資成立的監(jiān)理單位的資質(zhì)審查,除按上述有關(guān)規(guī)定辦理處,還應(yīng)提交以下資料:

(一)外文合資者所在國家核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照。

(二)外方合資者投入的人員、設(shè)備、資金等方面的證明材料。

(三)合資單位的合資協(xié)議及章程。

(四)外文合資者為監(jiān)理咨詢單位的,須提交其資質(zhì)證明及從事監(jiān)理咨詢業(yè)務(wù)的業(yè)績材料。

其申請資質(zhì)審查事宜由中方合資者負責(zé)辦理。

第二十二條中外監(jiān)理單位合作承擔(dān)公路、水運工程項目的監(jiān)理業(yè)務(wù),須由中方合作者向交通部申請辦理資質(zhì)審查手續(xù),取得《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》后,方可開展監(jiān)理業(yè)務(wù)。申請資質(zhì)審查應(yīng)提交以下材料:

(一)合作雙方的營業(yè)執(zhí)照及資質(zhì)證明材料。

(二)從事監(jiān)理業(yè)務(wù)的業(yè)績。

(三)擬派遣監(jiān)理人員的姓名、國籍、專業(yè)及主要監(jiān)理簡歷。

(四)合作協(xié)議書。

(五)擬承擔(dān)監(jiān)理項目的有關(guān)情況,包括項目名稱、規(guī)模、建設(shè)單位的邀請書等。

第二十三條國外(境外)監(jiān)理組織在我國獨立承擔(dān)公路、水運工程項目監(jiān)理業(yè)務(wù),須向交通部申請監(jiān)理資質(zhì)審查,取得《臨時監(jiān)理資質(zhì)證書》后,方可開展監(jiān)理業(yè)務(wù)。申請監(jiān)理資質(zhì)審查應(yīng)提交以下材料:

(一)其所在國家(地區(qū))核發(fā)的執(zhí)照及資質(zhì)證明;

(二)從事監(jiān)理業(yè)務(wù)的資歷與業(yè)績;

(三)擬派遣的監(jiān)理人員的姓名、國籍、專業(yè)、特長、簡歷;

(五)擬承擔(dān)監(jiān)理項目的有關(guān)情況,包括項目名稱、規(guī)模、建設(shè)單位的邀請書等。

以上材料須有中文本。

第五章罰則

第二十四條監(jiān)理單位有下列行為之一者,除承擔(dān)監(jiān)理合同規(guī)定的經(jīng)濟責(zé)任外,交通主管部門可根據(jù)情節(jié),分別給予警告、通報批評、暫扣資質(zhì)證書責(zé)令停業(yè)整頓、降低資質(zhì)等級、收繳監(jiān)理資質(zhì)證書的處罰。

(一)申請設(shè)立、定級、升級時隱瞞真實情況,弄虛作假的;

(二)變更或者終止業(yè)務(wù),不及時辦理報批或備案手續(xù)的;

(三)超越核定的監(jiān)理業(yè)務(wù)范圍或者未經(jīng)批準(zhǔn)擅自從事監(jiān)理活動的;

(四)出借、轉(zhuǎn)讓、出賣、涂改、偽造監(jiān)理資質(zhì)證書的;

(五),損害委托單位或被監(jiān)理單位利益的;

篇12

記者從上海市政府法制辦獲知,早在2003年12月,上海市政府就印發(fā)了《關(guān)于做好本市貫徹實施準(zhǔn)備工作的通知》和《關(guān)于做好本市行政許可法實施主體清理工作的通知》文件,全面啟動了貫徹實施《行政許可法》的準(zhǔn)備工作。

上海市市長韓正強調(diào),上海要按照國務(wù)院的要求,按時完成與行政許可相關(guān)的各項清理工作,抓好配套制度建設(shè),結(jié)合實際盡快建立健全相關(guān)的工作制度和工作程序,保證《行政許可法》順利實施。

為此,上海市政府專門成立了由市長掛帥、各委辦局參加的“領(lǐng)導(dǎo)小組”以及和市人大組成的“協(xié)調(diào)小組”。

準(zhǔn)備工作的重點是“清理工作”,它包括:一,對行政許可事項及相關(guān)文件的清理;二,對行政許可實施主體的清理;三,對行政許可收費的清理。

據(jù)悉,上海此次列入清理的法律、法規(guī)、規(guī)章和市政府(包括市政府辦公廳)規(guī)范性文件規(guī)定的行政許可事項總數(shù)為1241項,其中國家創(chuàng)設(shè)的行政許可事項中,本市制定實施性規(guī)定的有494項,需待國家作出清理結(jié)果后再予處理的有425項;本市創(chuàng)設(shè)的行政許可事項中,擬予取消的101項,占全市創(chuàng)設(shè)項目的49.3%,擬予保留的94項,占45.9%。

在對上報的298家行政許可實施主體機構(gòu)清理工作中,目前上海市初步確認了具有行政許可實施主體資格的機構(gòu)有164家,待國家清理結(jié)果明確后予以確認的有72家,其他需要進一步研究的有42家,不具備資格的有20家。

《行政許可法》給普通百姓帶來了什么

相對于政府部門而言,老百姓更關(guān)心的是:《行政許可法》給普通百姓帶來了什么?恐怕這也是輿論宣傳需要釋疑解惑的要點。

應(yīng)該說,行政許可法的施行至少可以給百姓帶來如下一些權(quán)益保障:

首先,《行政許可法》給了公民更多的說話機會。在行政許可法里明確規(guī)定,設(shè)定行政許可必須聽聽老百姓如何說,老百姓有參與權(quán)。如:

擬設(shè)定行政許可的,起草單位應(yīng)當(dāng)采取聽證會、論證會等形式聽取意見,并向立法機關(guān)進行相關(guān)說明;

對于法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定實施行政許可應(yīng)當(dāng)聽證的事項,或者行政機關(guān)認為需要聽證的其他涉及公共利益的重大行政許可事項,應(yīng)當(dāng)向社會公告并舉行聽證;

行政許可直接涉及申請人與他人之間重大利益關(guān)系的,行政機關(guān)還要告知申請人、利害關(guān)系人有要求聽證的權(quán)利;申請人、利害關(guān)系人提出聽證申請的,行政機關(guān)就要在20日內(nèi)組織聽證……

其次,《行政許可法》給了公民更多的知情權(quán)。比如信息公示:行政機關(guān)要把行政許可的事項、依據(jù)、條件、數(shù)量、程序、期限,申請人需要提交的全部材料的目錄,以及申請書格式文本等在辦公場所公示;行政機關(guān)作出的準(zhǔn)予行政許可決定,應(yīng)當(dāng)予以公開,公眾有權(quán)查閱……

再次,《行政許可法》方便了群眾辦事,減少了行政收費。該法規(guī)定:審批權(quán)相對集中,實施“一個窗口”對外,統(tǒng)一辦理、聯(lián)合辦理、集中辦理制度;行政機關(guān)會盡量提供行政許可申請書格式文本,并允許申請人通過信函、傳等方式提出申請;行政機關(guān)實施行政許可和對行政許可事項進行監(jiān)督檢查,不得收取任何費用;行政機關(guān)提供行政許可申請書格式文本都不得收費……

另外,《行政許可法》規(guī)定了生效的行政許可不能朝令夕改,保護了公民和法人的利益。該法規(guī)定,行政機關(guān)作出許可后,不得擅自改變已經(jīng)依法生效的行政許可,即使是因為政策變化、工作失誤或經(jīng)驗不足等原因。如果由于公共利益的原因,確需改變已經(jīng)生效的行政許可,也要依法進行,盡可能提前告知老百姓,并對老百姓因此受到的財產(chǎn)損失給予補償。

行政管理如何適應(yīng)《行政許可法》

法律規(guī)定是要有人具體去執(zhí)行的,《行政許可法》施行后,一些審批程序真的變得便捷了嗎?行政部門角色到位、管理到位了嗎?

通過一位外地來滬承接施工工程的張先生的親身經(jīng)歷,記者了解到:以前外地單位要來上海接工程,首先要到市建委進行資質(zhì)登記,由市建委發(fā)給許可證,一般情況下,原地資質(zhì)為二級的,到上海登記只能降級為三級。然后,他還得到工商、質(zhì)監(jiān)等部門,層層報批,蓋許多章……

張先生說的情況到7月1日以后會有什么變化呢?

“從《行政許可法》施行之日起,外地進滬承接施工、設(shè)計、造價咨詢等業(yè)務(wù),再也不用到市建設(shè)和管理委員會蓋圖章了,包括建材準(zhǔn)用證、建設(shè)工程采用國外境外技術(shù)規(guī)范的審批等行政許可事項也將被廢止。”上海市建委領(lǐng)導(dǎo)在接受上海市政協(xié)委員視察時說了這番令人欣喜的話。

“行政管理如何適應(yīng)《行政許可法》”,這是上海市政協(xié)半年來開展的一個專題討論,也是上海市政協(xié)部分委員視察貫徹實施《行政許可法》準(zhǔn)備工作情況時所帶的一個問題。

5月27日和28日,在上海市政協(xié)副主席俞云波帶領(lǐng)下,上海市部分政協(xié)委員分別對城市建設(shè)和管理的大口市建委和行政許可較集中的市工商局進行了視察。在市建委下的房地資源局“一門式”辦文窗口,委員們了解了該制度實行以來獲得的成效。

據(jù)悉,所謂“一門式”辦文制度,即凡屬市房地資源局行政業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的行政審批項目和其他業(yè)務(wù)辦理事項,統(tǒng)一由局業(yè)務(wù)受理處“一門式”受理,實行對外“一個窗口進,一個窗口出”,內(nèi)部封閉運轉(zhuǎn)的辦文模式。

上海房地資源局推行“一門式”的辦文制度無疑是貫徹落實《行政許可法》具體體現(xiàn),它的成效在于:一是簡化了審批項目,將行政許可項目和其他業(yè)務(wù)辦理事項整合為四大類19個項目(不含區(qū)縣局18個項目和原住宅局2個項目),減少的審批項目達到60%以上;二是規(guī)范了審批程序,凡是符合條件的都必須受理,凡是受理的都必須有辦理結(jié)果;三是強化了社會監(jiān)督,申請條件、辦理時限、辦理結(jié)果、收費標(biāo)準(zhǔn)公開透明;四是對證書類審批項目試行“綠色通道”,即時辦理,大幅度壓縮了辦文時限;五是部分資質(zhì)、證書類項目(不涉及需征詢、會審、協(xié)調(diào)的)試行網(wǎng)上申報預(yù)審,網(wǎng)上審核答復(fù),減少了申請人往返次數(shù)。

篇13

未取得安全生產(chǎn)許可證的,不得從事生產(chǎn)活動。

第三條安全生產(chǎn)許可證的頒發(fā)管理工作實行企業(yè)申請、一級發(fā)證、屬地監(jiān)管的原則。

第四條國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門指導(dǎo)、監(jiān)督全國煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的頒發(fā)和管理工作。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(以下稱安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān))負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的頒發(fā)和管理。

第二章安全生產(chǎn)條件

第五條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立、健全主要負責(zé)人、分管負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、職能部門、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制;制定下列安全管理制度和操作規(guī)程:

(一)安全目標(biāo)管理制度、安全獎懲制度、安全檢查制度、安全技術(shù)措施審批制度;

(二)事故隱患整改制度、安全設(shè)施設(shè)備管理制度、從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)制度、動火作業(yè)管理制度、安全投入保障制度、重大危險源檢測監(jiān)控和安全評估制度、防護用品(具)管理制度,以及原材料、輔助材料購買、檢驗、使用和保管制度;

(三)職業(yè)衛(wèi)生管理制度;

(四)符合《煙花爆竹勞動安全技術(shù)規(guī)程》(GB11652)要求的安全操作規(guī)程。

第六條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)的安全投入應(yīng)當(dāng)符合安全生產(chǎn)要求。

第七條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專職安全生產(chǎn)管理人員,并符合下列要求:

(一)確定安全生產(chǎn)主管人員;

(二)配備占本企業(yè)從業(yè)人員總數(shù)1%以上且至少有1名的專職安全生產(chǎn)管理人員;

(三)配備相當(dāng)數(shù)量的兼職安全生產(chǎn)管理人員。

第八條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)知識和管理能力應(yīng)當(dāng)經(jīng)考核合格。

煙花爆竹藥物混合、造粒、篩選、裝藥、筑藥、壓藥、切引等工序的特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受煙花爆竹專業(yè)知識培訓(xùn),并經(jīng)考核合格取得操作資格證書。

其它崗位從業(yè)人員須經(jīng)本崗位安全生產(chǎn)知識教育和培訓(xùn)并考核合格。

第九條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納工傷保險費。

第十條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)設(shè)施應(yīng)當(dāng)符合下列條件:

(一)具有與生產(chǎn)規(guī)模、產(chǎn)品品種相適應(yīng)并符合安全生產(chǎn)要求的生產(chǎn)廠房和儲存?zhèn)}庫;

(二)生產(chǎn)廠房、儲存?zhèn)}庫、燃放試驗場的內(nèi)外部安全距離、廠房布局、建筑結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工藝布置、安全疏散條件、消防設(shè)施以及防爆、防雷、防靜電等安全設(shè)施符合《煙花爆竹工廠設(shè)計安全規(guī)范》(GB50161)的要求;

(三)危險品生產(chǎn)區(qū)與辦公區(qū)(生活區(qū))、有火源區(qū)與禁火區(qū)、生產(chǎn)車間與倉庫(中轉(zhuǎn)庫或收發(fā)室)、危險工序與普通工序應(yīng)當(dāng)分離;

(四)不得改變工廠設(shè)計方案規(guī)定的廠房、倉庫的功能和用途;

(五)A級建筑物應(yīng)設(shè)有安全防護屏障;

(六)A2級建筑物應(yīng)單人單棟使用;

(七)A3級建筑物應(yīng)單人單間使用,并且每棟同時作業(yè)人員的數(shù)量不得超過2人;

(八)C級建筑物的人均使用面積不得少于3.5平方米;

(九)工房按規(guī)定的用途進行標(biāo)識;

(十)生產(chǎn)廠房和倉庫的周邊應(yīng)有相應(yīng)的防火隔離措施;

(十一)生產(chǎn)區(qū)域應(yīng)有明顯的安全警示標(biāo)志或警示標(biāo)語,危險工序現(xiàn)場應(yīng)牢固張貼安全管理制度和操作規(guī)程;

(十二)具有保證安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的設(shè)備、儀器和工藝裝備;

(十三)用于加工藥物或與藥物接觸的設(shè)備應(yīng)符合《煙花爆竹勞動安全技術(shù)規(guī)程》(GB11652)的要求;

(十四)電器設(shè)備及機械加工設(shè)備中的電器部分應(yīng)符合《煙花爆竹工廠設(shè)計安全規(guī)范》(GB50161)的要求;

(十五)機械制造含高氯酸鹽引火線的每棟工房內(nèi)不得超過2臺機組,制造硝酸鹽引火線的每棟工房內(nèi)不得超過4臺機組,機組間應(yīng)當(dāng)用實墻隔離,每棟工房定員1人,其它工序(如機械造粒、混合、壓藥、筑藥等直接機械加工藥物工序)的每棟工房內(nèi)不得超過1臺機組;

(十六)特種設(shè)備應(yīng)定期檢驗并符合有關(guān)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的條件;

(十七)嚴禁在危險場所架設(shè)臨時性電氣設(shè)施。

第十一條煙花爆竹工廠設(shè)計和廠址、廠房、儲存?zhèn)}庫等設(shè)施的設(shè)計與測繪應(yīng)當(dāng)符合下列條件:

(一)由具有相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)承擔(dān)設(shè)計和測繪工作;

(二)專業(yè)機構(gòu)提供的文件、圖紙、技術(shù)資料等應(yīng)符合國家有關(guān)法律、法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求;

(三)設(shè)計圖紙和測繪圖紙應(yīng)有設(shè)計單位、測繪單位及其設(shè)計人員、技術(shù)人員和審核單位及審核人的簽章。

第十二條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)工廠周邊安全防護距離應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定。

第十三條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)危害預(yù)防措施:

(一)為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品;

(二)對重大危險源進行檢測、評估,采取監(jiān)控措施;

(三)為從業(yè)人員定期進行健康檢查;

(四)在安全區(qū)內(nèi)設(shè)立獨立的操作人員更衣室。

第十四條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法進行安全評價。

第十五條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援組織,制訂事故應(yīng)急預(yù)案,配備應(yīng)急救援人員和必要的應(yīng)急救援器材和設(shè)備。

第十六條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)符合《煙花爆竹工廠設(shè)計安全規(guī)范》(GB50161)、《煙花爆竹勞動安全技術(shù)規(guī)程》(GB11652)、《煙花爆竹安全與質(zhì)量》(GB10631)、《建筑設(shè)計防火規(guī)范》、《建筑物防雷設(shè)計規(guī)范》等國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的其它條件。

第三章安全生產(chǎn)許可證的申請和頒發(fā)

第十七條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)申請領(lǐng)取安全生產(chǎn)許可證,應(yīng)當(dāng)提交下列申請文件、資料,并對其真實性負責(zé):

(一)安全生產(chǎn)許可證申請書(一式三份);

(二)各種安全生產(chǎn)責(zé)任制(復(fù)制件);

(三)安全規(guī)章制度和操作規(guī)程目錄清單;

(四)主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員考核合格的證明材料;

(五)特種作業(yè)人員取得操作資格證書的證明材料,從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的證明材料;

(六)為從業(yè)人員繳納工傷保險費的證明材料;

(七)特種設(shè)備檢測、檢驗合格證明材料(復(fù)制件);

(八)具備資質(zhì)的中介機構(gòu)出具的安全評價報告;

(九)廠區(qū)設(shè)計圖紙;

(十)公安部門對煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)工廠周邊安全距離的審核意見。

第十八條安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)對煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)提交的申請書及文件、資料,應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定分別處理:

(一)申請事項不屬于本機關(guān)職權(quán)范圍的,應(yīng)當(dāng)即時出具不予受理的書面憑證,并告知申請人向相應(yīng)的安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)申請;

(二)申請材料存在可以當(dāng)場更正的錯誤的,應(yīng)當(dāng)允許或者要求申請人當(dāng)場更正,并即時出具受理的書面憑證;

(三)申請材料不齊全或者不符合要求的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在5個工作日內(nèi)書面一次告知申請人需要補正的全部內(nèi)容,逾期不告知的,自收到申請材料之日起即為受理;

(四)申請材料齊全、符合要求或者按照要求全部補正的,自收到申請材料或者全部補正材料之日起為受理。

第十九條對已經(jīng)受理的申請,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)在征得煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)所在地人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或者有關(guān)部門同意后,指派有關(guān)人員對申請材料和安全生產(chǎn)條件進行審查;需要到現(xiàn)場審查的,應(yīng)當(dāng)?shù)浆F(xiàn)場進行審查。

第二十條負責(zé)審查的有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)向安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)提出審查意見。

安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)對有關(guān)人員提出的審查意見進行討論,并在受理申請之日起45個工作日內(nèi)作出頒發(fā)或者不予頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的決定。

對決定頒發(fā)的,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)自決定之日起10個工作日內(nèi)送達或者通知申請人領(lǐng)取安全生產(chǎn)許可證;對不予頒發(fā)的,應(yīng)當(dāng)在10個工作日內(nèi)書面通知申請人并說明理由。

第二十一條經(jīng)審查符合本實施辦法規(guī)定的,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)向煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證。

第二十二條煙花爆竹企業(yè)安全生產(chǎn)許可證有效期限為3年。安全生產(chǎn)許可證有效期滿需要延期的,煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)于安全生產(chǎn)許可證有效期滿前3個月向原安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)辦理延期手續(xù)。

第二十三條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期內(nèi)符合下列條件的,在安全生產(chǎn)許可證有效期屆滿時,經(jīng)原安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)同意,不再審查,直接辦理延期手續(xù):

(一)嚴格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和本實施辦法;

(二)取得安全生產(chǎn)許可證后,加強日常安全生產(chǎn)管理,未降低安全生產(chǎn)條件;

(三)接受安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)及所在地人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查;

(四)未發(fā)生死亡事故。

第二十四條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期內(nèi)有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)向原安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)申請變更安全生產(chǎn)許可證:

(一)變更主要負責(zé)人的;

(二)變更隸屬關(guān)系的;

(三)變更企業(yè)名稱的;

(四)新建、改建、擴建項目經(jīng)驗收合格的。

變更本條第一款第(一)、(二)、(三)項的,自工商營業(yè)執(zhí)照變更之日起10個工作日內(nèi)提出申請;變更本條第一款第(四)項的,應(yīng)當(dāng)在新建、改建、擴建項目驗收合格后10個工作日內(nèi)提出申請。

申請變更本條第一款第(一)項的,應(yīng)提供變更后的工商營業(yè)執(zhí)照副本和主要負責(zé)人考核合格證明材料;變更本條第一款第(二)、(三)項的,提供變更后的工商營業(yè)執(zhí)照副本;變更本條第一款第(四)項的,應(yīng)提交與建設(shè)項目相關(guān)的文件、資料。

第二十五條對已經(jīng)受理的本實施辦法第二十四條第一款第(一)、(二)、(三)項的變更申請,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)在對申請人提交的文件、資料審核后,即可辦理安全生產(chǎn)許可證變更手續(xù)。

對已經(jīng)受理的本實施辦法第二十四條第一款第(四)項的變更申請,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)按照本實施辦法第十九、二十、二十一條的規(guī)定辦理安全生產(chǎn)許可證變更手續(xù)。

第二十六條對決定批準(zhǔn)延期、變更安全生產(chǎn)許可證的,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)收回原安全生產(chǎn)許可證,換發(fā)新的安全生產(chǎn)許可證。

第二十七條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證分為正副本,具有同等法律效力,正本為懸掛式,副本為折頁式。

煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證由國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門統(tǒng)一印制和編號。

煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證申請書、審查書、延期申請書、變更申請書等由國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門規(guī)定統(tǒng)一格式。

第四章安全生產(chǎn)許可證的監(jiān)督管理

第二十八條已經(jīng)建成投產(chǎn)的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)在申請安全生產(chǎn)許可證期間,應(yīng)當(dāng)依法進行生產(chǎn),確保安全;不具備安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)進行整改并制定安全保障措施;經(jīng)整改仍不具備安全生產(chǎn)條件的,不得進行生產(chǎn)。

第二十九條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)不得轉(zhuǎn)讓、冒用、買賣、出租、出借或者使用偽造的安全生產(chǎn)許可證。

第三十條安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)堅持公開、公平、公正的原則,嚴格依照本實施辦法的規(guī)定審查、頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證。

安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)工作人員在安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)、管理和監(jiān)督檢查工作中,不得索取或者接受煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)的財物,不得謀取其它利益。

第三十一條安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)撤銷已經(jīng)頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證:

(一)超越職權(quán)頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的;

(二)違反本實施辦法規(guī)定的程序頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的;

(三)不具備本實施辦法規(guī)定的安全生產(chǎn)條件頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的;

(四)以欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段取得安全生產(chǎn)許可證的。

第三十二條取得安全生產(chǎn)許可證的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)有下列情形之一的,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)注銷其安全生產(chǎn)許可證:

(一)終止煙花爆竹生產(chǎn)活動的;

(二)安全生產(chǎn)許可證被依法撤銷的;

(三)安全生產(chǎn)許可證被依法吊銷的。

第三十三條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料申請安全生產(chǎn)許可證的,安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)不予受理,該企業(yè)在一年內(nèi)不得再次申請安全生產(chǎn)許可證。

第三十四條設(shè)區(qū)的市、縣級人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)取得安全生產(chǎn)許可證的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)的日常監(jiān)督檢查,并將監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時報告安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)。

第三十五條安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)每6個月向社會公布一次取得安全生產(chǎn)許可證的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)情況。

第三十六條安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)將煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理情況通報煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)所在地縣級以上地方人民政府及其安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

第三十七條安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當(dāng)加強對煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的監(jiān)督管理,建立、健全煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證檔案管理制度。

第三十八條省、自治區(qū)、直轄市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)于每年1月15日前,將本行政區(qū)域內(nèi)上年度煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的頒發(fā)和管理情況報國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

第三十九條監(jiān)察機關(guān)依照《中人民共和國行政監(jiān)察法》的規(guī)定,對安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)及其工作人員履行《安全生產(chǎn)許可證條例》和本實施辦法規(guī)定的職責(zé)實施監(jiān)察。

第四十條任何單位或者個人對違反《安全生產(chǎn)許可證條例》和本實施辦法規(guī)定的行為,有權(quán)向安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)或者監(jiān)察機關(guān)等有關(guān)部門舉報。

第五章罰則

第四十一條安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)及其工作人員有下列行為之一的,給予降級或者撤職的行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(一)向不符合本實施辦法規(guī)定的安全生產(chǎn)條件的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的;

(二)發(fā)現(xiàn)煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)未依法取得安全生產(chǎn)許可證擅自從事生產(chǎn)活動,不依法處理的;

(三)發(fā)現(xiàn)取得安全生產(chǎn)許可證的煙花爆竹企業(yè)不再具備本實施辦法規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,不依法處理的;

(四)接到對違反本實施辦法規(guī)定行為的舉報后,不及時處理的;

(五)在安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)、管理和監(jiān)督檢查工作中,索取或者接受煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)的財物,或者謀取其它利益的。

第四十二條承擔(dān)安全評價、檢測、檢驗工作的機構(gòu),出具虛假證明,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任;尚不夠刑事處罰的,沒收違法所得,違法所得在5000元以上的,并處違法所得2倍以上5倍以下的罰款,沒有違法所得或者違法所得不足5000元的,單處或者并處5000元以上2萬元以下的罰款,對其直接負責(zé)的主管人員和其它直接責(zé)任人員處5000元以上5萬元以下的罰款;給他人員造成損害的,與煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

對有前款違法行為的機構(gòu),撤銷其相應(yīng)資格。

第四十三條取得安全生產(chǎn)許可證的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)有下列行為之一的,暫扣其安全生產(chǎn)許可證并限期整改:

(一)發(fā)生重大事故的;

(二)不再具備本實施辦法規(guī)定的安全生產(chǎn)條件的。

第四十四條取得安全生產(chǎn)許可證的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)有下列行為之一的,吊銷其安全生產(chǎn)許可證:

(一)倒賣、出租、出借或者以其它形式非法轉(zhuǎn)讓安全生產(chǎn)許可證的;

(二)提供虛假證明文件或采取其它欺騙手段,取得安全生產(chǎn)許可證的;

(三)暫扣安全生產(chǎn)許可證后未按期整改或者逾期仍不再具備本實施辦法規(guī)定的安全生產(chǎn)條件的。

第四十五條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)有下列行為之一的,責(zé)令停止生產(chǎn),沒收違法所得,并處10萬元以上50萬元以下的罰款;造成重大事故或者其它嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(一)未取得安全生產(chǎn)許可證,擅自進行煙花爆竹生產(chǎn)的;

(二)接受轉(zhuǎn)讓的安全生產(chǎn)許可證的;

(三)冒用安全生產(chǎn)許可證的;

(四)使用偽造安全生產(chǎn)許可證的。

第四十六條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期滿未辦理延期手續(xù),繼續(xù)進行生產(chǎn)的,責(zé)令停止生產(chǎn),限期補辦延期手續(xù),沒收違法所得,并處5萬元以上10萬元以下的罰款;逾期仍不辦理延期手續(xù),繼續(xù)進行生產(chǎn)的,依照本實施辦法第四十五條的規(guī)定處罰。

第四十七條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期內(nèi),主要負責(zé)人、隸屬關(guān)系、企業(yè)名稱發(fā)生變化,未按本實施辦法規(guī)定申請、辦理變更手續(xù)的,責(zé)令限期辦理變更手續(xù),并處1萬元以上3萬元以下罰款。

煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)新建、改建、擴建項目已經(jīng)驗收合格,未按本實施辦法規(guī)定申請、辦理變更手續(xù)擅自投入生產(chǎn)的,責(zé)令停止生產(chǎn),限期辦理變更手續(xù),并處1萬元以上3萬元以下罰款;逾期仍不辦理變更手續(xù),繼續(xù)進行生產(chǎn)的,依照本實施辦法第四十五條的規(guī)定處理。

第四十八條煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)轉(zhuǎn)讓安全生產(chǎn)許可證的,沒收違法所得,并處10萬元以上50萬元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第四十九條《安全生產(chǎn)許可證條例》施行前已經(jīng)進行生產(chǎn)的煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè),應(yīng)當(dāng)在*5年1月13日前,按照本實施辦法的規(guī)定向安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)申請辦理安全生產(chǎn)許可證;逾期不辦理安全生產(chǎn)許可證或者經(jīng)審查不符合本實施辦法的規(guī)定,未取得安全生產(chǎn)許可證繼續(xù)進行生產(chǎn)的,依照本辦法第四十五條的規(guī)定處罰。

第六章附則

第五十條本實施辦法下列用語的含義:

煙花爆竹,是指以煙火藥為原料,經(jīng)過工藝制作而成的產(chǎn)品。

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