引論：我們?yōu)槟砹?3篇質(zhì)檢工作報(bào)告范文，供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時(shí)的寶貴資源，期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感，讓您的文章更具深度。
篇1
開展質(zhì)檢工作，我們執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)主要有2010版《旅游飯店星級(jí)的劃分與評(píng)定》及《飯店行業(yè)服務(wù)禮儀規(guī)范》等相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。執(zhí)行的制度是公司《管理手冊(cè)》、《程序文件》、各部門《管理規(guī)范》、《員工手冊(cè)》及《質(zhì)檢獎(jiǎng)懲條例》等。另外，在標(biāo)準(zhǔn)和制度的把握上，我們始終堅(jiān)持“結(jié)合實(shí)際、對(duì)標(biāo)檢查、公開公正、人人平等、一視同仁”的原則。雖然在目前有些制度還不夠健全，但我們堅(jiān)持一邊檢查工作一邊完善制度，以使制度全部出臺(tái)以后，為執(zhí)行執(zhí)行工作打下了基礎(chǔ)，也為質(zhì)檢工作提供了參考依據(jù)。
2、堅(jiān)持以公司領(lǐng)導(dǎo)、質(zhì)檢人員、部門經(jīng)理、值班經(jīng)理四級(jí)檢查想結(jié)合開展質(zhì)檢工作。
檢查中，我們堅(jiān)持“公司領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)檢查，質(zhì)檢人員全面檢查、部門經(jīng)理專項(xiàng)檢查、值班經(jīng)理日常檢查”四項(xiàng)內(nèi)容相結(jié)合的檢查方式。即每月至少邀請(qǐng)總經(jīng)理進(jìn)行一次重點(diǎn)檢查，由質(zhì)檢部、人力資源部、辦公室以及隨時(shí)抽調(diào)的其他部門質(zhì)檢人員每天進(jìn)行全面檢查，各部門經(jīng)理根據(jù)自己的職責(zé)范圍，對(duì)各業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)檢查，值班經(jīng)理每天進(jìn)行日常檢查四項(xiàng)檢查相結(jié)合，并做好質(zhì)檢記錄，由質(zhì)檢部整理后根據(jù)《質(zhì)檢獎(jiǎng)懲條例》下發(fā)質(zhì)檢通報(bào)。
3、堅(jiān)持以引導(dǎo)教育為主、體罰為輔的原則處理檢查中出現(xiàn)的問(wèn)題
在質(zhì)檢過(guò)程中，我們對(duì)第一次出現(xiàn)的，通過(guò)我們引導(dǎo)能夠糾正的以及對(duì)責(zé)任部門或個(gè)人單獨(dú)無(wú)法解決的一些問(wèn)題，我們將通過(guò)口頭通報(bào)責(zé)令其現(xiàn)場(chǎng)整改或幫助協(xié)調(diào)解決，回頭再做檢查，一般不會(huì)處理，而對(duì)于多次強(qiáng)調(diào)的一些問(wèn)題，多次屢教不改的一些問(wèn)題以及直接影響到公司的安全、顧客滿意度以及違反公司規(guī)章制度的一些問(wèn)題，我們都會(huì)下發(fā)質(zhì)檢通報(bào)進(jìn)行扣分處理，質(zhì)檢通報(bào)一式三份，質(zhì)檢部備案一份、人力資源部績(jī)效考核一份、責(zé)任部門參照整改一份。
4、質(zhì)檢工作總結(jié)
我們嚴(yán)格按照“圍繞一個(gè)目標(biāo)、做好兩個(gè)計(jì)劃、完成三個(gè)總結(jié)、做好四個(gè)匯報(bào)”的要求進(jìn)行計(jì)劃、總結(jié)和匯報(bào)，即，我們緊緊圍繞“把華祺飯店打造成為六盤山下獨(dú)具特色的、客戶更加滿意的現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)的標(biāo)桿”這一目標(biāo)，嚴(yán)格按照《2011年目標(biāo)任務(wù)分解方案》制定了質(zhì)檢部年度工作計(jì)劃和每月工作計(jì)劃，認(rèn)真在每周例會(huì)上給各部門匯報(bào)質(zhì)檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，每月將質(zhì)檢中存在的重點(diǎn)問(wèn)題，難點(diǎn)問(wèn)題以及屢屢不改的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，以協(xié)商解決，每季度我們將質(zhì)檢工作進(jìn)行總結(jié)，通過(guò)匯報(bào)會(huì)我們將上一季度在質(zhì)檢過(guò)程中取得的成效和存在的問(wèn)題以及今后的打算總結(jié)出來(lái)進(jìn)行匯報(bào)，年底，我們將會(huì)把全年的質(zhì)檢情況進(jìn)行全面的總結(jié)，并結(jié)合實(shí)際制定出下一年的質(zhì)檢工作計(jì)劃進(jìn)行全面匯報(bào)。當(dāng)然，有條件的話，我們將會(huì)把全年的一些質(zhì)檢案例整理成冊(cè)，一方面是為了體現(xiàn)質(zhì)檢工作在飯店管理中的主要作用，展示質(zhì)檢工作一年來(lái)取得的成效，另一方面是為了相互交流學(xué)習(xí)，避免各部門在以后的工作中重蹈舊路，應(yīng)以為戒，引起重視。
二、取得的主要成效
1、質(zhì)檢工作的開展，推動(dòng)了公司質(zhì)量管理體系的建立。
質(zhì)量是企業(yè)的生命，是經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)。質(zhì)量管理是企業(yè)管理的核心，所以，質(zhì)量管理體系的建立體現(xiàn)了以顧客為中心的原則，使公司的管理更科學(xué)、更規(guī)范、更有效，同時(shí)通過(guò)合理的資源配置，使我們的服務(wù)質(zhì)量等各個(gè)要素的形成過(guò)程都處于受控狀態(tài)，預(yù)防質(zhì)量事故、減少內(nèi)耗和消除安全隱患、達(dá)到節(jié)能降耗和提升服務(wù)質(zhì)量的目的，從而保證公司目標(biāo)、指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展。2010年初我們引入過(guò)一次質(zhì)量管理體系建設(shè)，可惜由于各種原因我們沒(méi)有堅(jiān)持下去，但是為了實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，我還是嚴(yán)格按照質(zhì)量管理體系的要求，著手制定公司《管理手冊(cè)》、《程序文件》、《管理規(guī)范》、《員工手冊(cè)》，大框架已基本形成，上半年有望全部出臺(tái)。
這里我要特別說(shuō)明的是，凡是一個(gè)規(guī)范的企業(yè)，必定有一套完整的管理體系，他不會(huì)因?yàn)榈赜虻牟町惗淖兤錁?biāo)準(zhǔn)。
2、在公司規(guī)范化管理方面發(fā)揮了積極的引導(dǎo)作用。
要實(shí)現(xiàn)公司規(guī)范化管理，必須要嚴(yán)格對(duì)標(biāo)執(zhí)行和不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理。在標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行方面，我們及時(shí)貫徹落實(shí)行業(yè)內(nèi)部的相關(guān)政策、法規(guī)、及標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真完善公司內(nèi)部管理規(guī)范，為公司質(zhì)檢工作提供科學(xué)依據(jù)。在內(nèi)部管理方面，2010年以來(lái)，我逐步嘗試在公司全面推行PDCA管理模式，使各項(xiàng)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理和程序化、一體化運(yùn)營(yíng)。通過(guò)一年的發(fā)展，各項(xiàng)工作逐步得到了改善，使我們也看到了希望和信心。PDCA管理，即，計(jì)劃、實(shí)施、檢查考核、處理改進(jìn)，PDCA循環(huán)也叫戴明環(huán)，它是全面質(zhì)量管理所應(yīng)遵循的科學(xué)程序。回首2010年，我們制定了全年重點(diǎn)工作計(jì)劃，各部門也按照計(jì)劃進(jìn)行了實(shí)施，我們也進(jìn)行了檢查考核，年底也進(jìn)行了處理改進(jìn)。雖然沒(méi)有引起重視，執(zhí)行的不是很理想，但我們已經(jīng)邁出了導(dǎo)入PDCA管理的第一步，2011年，根據(jù)何總年終工作報(bào)告的要求，我們也制定了全年工作計(jì)劃，并給各部門進(jìn)行了分解，下發(fā)了分解方案，各部門正在加緊實(shí)施中，當(dāng)然，我們今年要更加嚴(yán)格的進(jìn)行檢查考核和處理改進(jìn)。
3、在服務(wù)質(zhì)量提升方面起到了有力的推動(dòng)作用
我們嚴(yán)格執(zhí)行飯店服務(wù)的三個(gè)黃金標(biāo)準(zhǔn)，“凡是客人看到的必須是整潔美觀的，凡是提供給客人的必須是安全有效的，凡是員工見(jiàn)到客人必須是熱情禮貌的”。至于質(zhì)檢工作對(duì)服務(wù)質(zhì)量提升的推力有多大，我想各部門應(yīng)該深有體會(huì)，特別是營(yíng)業(yè)部的領(lǐng)班更有發(fā)言權(quán)。大到部門工作程序的調(diào)整，小到墻上的一個(gè)螺絲洞，地上煙灰我都不會(huì)放過(guò)。都要進(jìn)行糾正，同時(shí)也引得了客人的好評(píng)。
4、在內(nèi)耗控制方面起到了積極的作用
通過(guò)質(zhì)檢，我更加關(guān)注公司的資產(chǎn)管理，設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、節(jié)能降耗以及易耗品的控制，更加關(guān)注目標(biāo)任務(wù)的完成。在資產(chǎn)管理方面，我們要求做到資產(chǎn)定期盤點(diǎn)，責(zé)任到人，及時(shí)修補(bǔ)，避免報(bào)損；在設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方面，我們要求做到日常維護(hù)，即損即修，定期保養(yǎng)，盡可能延長(zhǎng)其使用壽命，在節(jié)能降耗方面，我們要求做到加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，實(shí)施量化管理，責(zé)任區(qū)域到人。在易耗品控制方面，我們要求做到易耗品出庫(kù)數(shù)據(jù)控制和鼓勵(lì)二次回收利用以及各部門目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)情況，我們質(zhì)檢人員切實(shí)起到了督促、監(jiān)督和引導(dǎo)作用，但是，為實(shí)現(xiàn)我們的能耗控制目標(biāo)，還需要我們?nèi)w員工的共同參與，才能在內(nèi)耗控制方面起到更大的作用。
5、為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)以及為公司取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益做出了積極的貢獻(xiàn)
通過(guò)質(zhì)檢制度的不斷完善和質(zhì)檢工作的逐步推進(jìn)，公司規(guī)范化管理已經(jīng)邁上看一個(gè)新的臺(tái)階，我們也已經(jīng)基本形成了一套符合我們公司發(fā)展的管理體系，PDCA管理模式也在我們公司得到了推廣，在公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)以及為經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益取得方面起到了一定的作用。
三、主要存在的問(wèn)題
1、質(zhì)檢隊(duì)伍力量不足。一方面是若要切實(shí)做好質(zhì)檢工作，工作量非常大，不亞于其他職能部門，目前的質(zhì)檢隊(duì)伍明顯在精力上有點(diǎn)跟不上。另一方面是質(zhì)檢工作的性質(zhì)比較特殊，主要是按照標(biāo)準(zhǔn)及制度給大家挑毛病，是一項(xiàng)得罪人的工作，大家壓力比較大，不愿意參與質(zhì)檢，面對(duì)困難有所退縮；
2、雖然我們08年以來(lái)一直提質(zhì)檢工作，但進(jìn)入程序化的質(zhì)檢工作才剛剛起步，制度還待進(jìn)一步完善；
3、由于培訓(xùn)較少，質(zhì)檢人員的自身業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能滿足開展質(zhì)檢工作的需要；
篇2
2、同年6月調(diào)入西龍池施工局，在施工一隊(duì)負(fù)責(zé)技術(shù)和質(zhì)量管理工作。其中上支洞混凝土回填工程，完成混凝土澆筑量多立方米。
在上支洞工作期間，由于剛參加現(xiàn)場(chǎng)施工工作，現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)不足和洞室澆筑的施工特點(diǎn)，給混凝土施工進(jìn)度帶來(lái)這樣那樣的影響。回填澆筑的施工特點(diǎn)限制了混凝土入倉(cāng)方式的不同，加之輸送距離過(guò)大，導(dǎo)致混凝土泵送時(shí)多次出現(xiàn)堵管問(wèn)題?；炷脸霈F(xiàn)堵管問(wèn)題原因很多，大體可由以下幾點(diǎn)造成：現(xiàn)場(chǎng)施工人員沒(méi)有嚴(yán)格按照泵送混凝土澆筑要求打料；拌合站對(duì)混凝土的和易性控制不夠；混凝土輸送距離過(guò)大；混凝土配合設(shè)計(jì)中材料配比不妥等。在此期間，一方面多次和外協(xié)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工人員溝通，督導(dǎo)他們嚴(yán)格按照泵送混凝土澆筑方法施工；另一方面，與實(shí)驗(yàn)室主人協(xié)商，就針對(duì)混凝土和易性問(wèn)題做了較好的解決方法。對(duì)于鋼管回填混凝土出現(xiàn)空腔問(wèn)題，也做過(guò)多次澆筑試驗(yàn)，要求外協(xié)隊(duì)施工人員按照澆筑工藝及澆筑順序進(jìn)行振搗，但效果也微乎其微。究其原因，也許因?yàn)槭┕り?duì)疏于振搗所致，也許因?yàn)槭┕すに嚥煌锥?。但?duì)于斜井澆筑，在此期間，已加大了對(duì)施工隊(duì)施工人員督促力度，要求勤于振搗，并改變施工工藝，來(lái)避免空腔現(xiàn)象再次發(fā)生。
3、從8月底開始負(fù)責(zé)閘門井及其他工程土建工作，主要完成閘門井上部結(jié)構(gòu)工程和交通工程，混凝土澆筑5156立方米，鋼筋制安133t，石方開挖300多立方米，1閘門井已澆筑至el1488.0m，2已澆筑高程1482.5m，交通橋4、5橋墩已澆筑至el1496.4m。
閘門井工程屬施工局在西龍池項(xiàng)目的形象工程，其質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響工程局對(duì)外聲譽(yù)的好壞。本人在任職期間嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)工程法規(guī)辦事，嚴(yán)格控制工程質(zhì)量，對(duì)于不合標(biāo)準(zhǔn)的混凝土及鋼筋堅(jiān)決不予使用，從而避免了因工程材料使用不當(dāng)發(fā)生工程質(zhì)量事故的可能。今年10月份，就甲供材料水泥重量不足問(wèn)題的及時(shí)發(fā)現(xiàn)，給工程質(zhì)量保證創(chuàng)造條件，也給施工局挽回一定經(jīng)濟(jì)損失。對(duì)于閘門井混凝土外觀質(zhì)量問(wèn)題，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也很重視，當(dāng)時(shí)已按要求進(jìn)行了處理，其結(jié)果還是能夠保證外觀質(zhì)量要求的。
篇3
二、完善機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)部管理，形成有力監(jiān)督，使行政執(zhí)法在“規(guī)范化、制度化”下進(jìn)行。
我們針對(duì)工商所的各類行政行為，梳理辦事流程，簡(jiǎn)化手續(xù)，排除違規(guī)規(guī)則，所里以各項(xiàng)制度的形式加以規(guī)范。與執(zhí)法人員簽訂行政執(zhí)法質(zhì)量責(zé)任狀，并納入對(duì)干部的年終考核。
(一)、行政許可上，梳理具體行政行為，簡(jiǎn)化辦事程序。我們?cè)谑崂矸謱拥怯洶l(fā)照的辦事程序中，就去掉以前一并填寫入會(huì)表并收取會(huì)員的規(guī)定，避免強(qiáng)制入會(huì)和交納會(huì)員之嫌。但同時(shí)強(qiáng)化注冊(cè)登記與網(wǎng)格監(jiān)管的聯(lián)動(dòng)，網(wǎng)格責(zé)任人須對(duì)新申請(qǐng)人進(jìn)行實(shí)地核實(shí)，把不規(guī)范行為擋在注冊(cè)登記之前。今年新登記的經(jīng)營(yíng)者中超范圍經(jīng)營(yíng)、字號(hào)名稱違規(guī)使用、出借出租執(zhí)照等情況比以前大大減少。
(二)、行政處罰案件上，所里實(shí)施立案登記制度，進(jìn)行全程進(jìn)度跟蹤。工商所建立了立案臺(tái)帳、行政強(qiáng)制措施臺(tái)帳。即保障了案件的及時(shí)辦結(jié)，又防止不廉潔行為的發(fā)生。同時(shí)，對(duì)輕微違法行為實(shí)施警戒制，對(duì)損害公眾利益的嚴(yán)重違法行則果斷打擊。今年我所查處的案件中，無(wú)一件是輕微違法行為，被我們查處是的絕大多數(shù)是群眾反映強(qiáng)烈或嚴(yán)重污柒環(huán)境或縣政府聯(lián)手整治的違法行為。今年己結(jié)20件行政案件，未出現(xiàn)一起錯(cuò)案，未引發(fā)一起復(fù)議或訴訟。公平公正的執(zhí)法理念及執(zhí)法有力有形象得以樹立。
(三)、監(jiān)管服務(wù)上，我們著力推行行政指導(dǎo)、強(qiáng)化政策咨詢，加大宣傳力度。今年，有處理三聚氫胺奶粉事件中，我在加強(qiáng)巡查下架的同時(shí)，組織食品經(jīng)營(yíng)戶辦班學(xué)習(xí)，指導(dǎo)其維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益，誠(chéng)信守法經(jīng)營(yíng)。并協(xié)助其產(chǎn)品召回。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和執(zhí)法能力。
抓行政執(zhí)法質(zhì)量，首先要抓隊(duì)伍即人的“質(zhì)量”，工作人員的執(zhí)法水平和執(zhí)法能力提高了，行政執(zhí)法質(zhì)量的水平就上去了，執(zhí)法形象和執(zhí)法力度的問(wèn)題就解決了。我所年初就制了業(yè)務(wù)培訓(xùn)規(guī)劃，有計(jì)劃案件安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，組織對(duì)工作人員進(jìn)行一次系統(tǒng)的培訓(xùn)。一是我們有定期的學(xué)習(xí)計(jì)劃。每月組織兩天專門的學(xué)習(xí)，分類學(xué)習(xí)工商法律、法規(guī)。二是專項(xiàng)整治前的事前“熱身”學(xué)習(xí)。如在今年對(duì)黑網(wǎng)吧的查處、食品安全專項(xiàng)整治、清無(wú)等專項(xiàng)整前，就具體針對(duì)某一行動(dòng)，組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，著重執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)共享，學(xué)后即用，有利于執(zhí)法新手的盡上上路。今年，我們第一名執(zhí)法人員都主辦過(guò)一件以上的行政處罰案件。三是開展個(gè)案解析。如針某一行政處罰案卷或行政許可檔案，以案說(shuō)法，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的吸引力，提高有干部的學(xué)習(xí)興趣。
篇4
開展質(zhì)檢工作，我們執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)主要有2010版《旅游飯店星級(jí)的劃分與評(píng)定》及《飯店行業(yè)服務(wù)禮儀規(guī)范》等相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。執(zhí)行的制度是公司《管理手冊(cè)》、《程序文件》、各部門《管理規(guī)范》、《員工手冊(cè)》及《質(zhì)檢獎(jiǎng)懲條例》等。另外，在標(biāo)準(zhǔn)和制度的把握上，我們始終堅(jiān)持“結(jié)合實(shí)際、對(duì)標(biāo)檢查、公開公正、人人平等、一視同仁”的原則。雖然在目前有些制度還不夠健全，但我們堅(jiān)持一邊檢查工作一邊完善制度，以使制度全部出臺(tái)以后，為執(zhí)行執(zhí)行工作打下了基礎(chǔ)，也為質(zhì)檢工作提供了參考依據(jù)。
2、堅(jiān)持以公司領(lǐng)導(dǎo)、質(zhì)檢人員、部門經(jīng)理、值班經(jīng)理四級(jí)檢查想結(jié)合開展質(zhì)檢工作。
檢查中，我們堅(jiān)持“公司領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)檢查，質(zhì)檢人員全面檢查、部門經(jīng)理專項(xiàng)檢查、值班經(jīng)理日常檢查”四項(xiàng)內(nèi)容相結(jié)合的檢查方式。即每月至少邀請(qǐng)總經(jīng)理進(jìn)行一次重點(diǎn)檢查，由質(zhì)檢部、人力資源部、辦公室以及隨時(shí)抽調(diào)的其他部門質(zhì)檢人員每天進(jìn)行全面檢查，各部門經(jīng)理根據(jù)自己的職責(zé)范圍，對(duì)各業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)檢查，值班經(jīng)理每天進(jìn)行日常檢查四項(xiàng)檢查相結(jié)合，并做好質(zhì)檢記錄，由質(zhì)檢部整理后根據(jù)《質(zhì)檢獎(jiǎng)懲條例》下發(fā)質(zhì)檢通報(bào)。
3、堅(jiān)持以引導(dǎo)教育為主、體罰為輔的原則處理檢查中出現(xiàn)的問(wèn)題
在質(zhì)檢過(guò)程中，我們對(duì)第一次出現(xiàn)的，通過(guò)我們引導(dǎo)能夠糾正的以及對(duì)責(zé)任部門或個(gè)人單獨(dú)無(wú)法解決的一些問(wèn)題，我們將通過(guò)口頭通報(bào)責(zé)令其現(xiàn)場(chǎng)整改或幫助協(xié)調(diào)解決，回頭再做檢查，一般不會(huì)處理，而對(duì)于多次強(qiáng)調(diào)的一些問(wèn)題，多次屢教不改的一些問(wèn)題以及直接影響到公司的安全、顧客滿意度以及違反公司規(guī)章制度的一些問(wèn)題，我們都會(huì)下發(fā)質(zhì)檢通報(bào)進(jìn)行扣分處理，質(zhì)檢通報(bào)一式三份，質(zhì)檢部備案一份、人力資源部績(jī)效考核一份、責(zé)任部門參照整改一份。
4、質(zhì)檢工作總結(jié)
我們嚴(yán)格按照“圍繞一個(gè)目標(biāo)、做好兩個(gè)計(jì)劃、完成三個(gè)總結(jié)、做好四個(gè)匯報(bào)”的要求進(jìn)行計(jì)劃、總結(jié)和匯報(bào)，即，我們緊緊圍繞“把華祺飯店打造成為六盤山下獨(dú)具特色的、客戶更加滿意的現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)的標(biāo)桿”這一目標(biāo)，嚴(yán)格按照《2011年目標(biāo)任務(wù)分解方案》制定了質(zhì)檢部年度工作計(jì)劃和每月工作計(jì)劃，認(rèn)真在每周例會(huì)上給各部門匯報(bào)質(zhì)檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，每月將質(zhì)檢中存在的重點(diǎn)問(wèn)題，難點(diǎn)問(wèn)題以及屢屢不改的問(wèn)題進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，以協(xié)商解決，每季度我們將質(zhì)檢工作進(jìn)行總結(jié)，通過(guò)匯報(bào)會(huì)我們將上一季度在質(zhì)檢過(guò)程中取得的成效和存在的問(wèn)題以及今后的打算總結(jié)出來(lái)進(jìn)行匯報(bào)，年底，我們將會(huì)把全年的質(zhì)檢情況進(jìn)行全面的總結(jié)，并結(jié)合實(shí)際制定出下一年的質(zhì)檢工作計(jì)劃進(jìn)行全面匯報(bào)。當(dāng)然，有條件的話，我們將會(huì)把全年的一些質(zhì)檢案例整理成冊(cè)，一方面是為了體現(xiàn)質(zhì)檢工作在飯店管理中的主要作用，展示質(zhì)檢工作一年來(lái)取得的成效，另一方面是為了相互交流學(xué)習(xí)，避免各部門在以后的工作中重蹈舊路，應(yīng)以為戒，引起重視。
二、取得的主要成效
1、質(zhì)檢工作的開展，推動(dòng)了公司質(zhì)量管理體系的建立。
質(zhì)量是企業(yè)的生命，是經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)。質(zhì)量管理是企業(yè)管理的核心，所以，質(zhì)量管理體系的建立體現(xiàn)了以顧客為中心的原則，使公司的管理更科學(xué)、更規(guī)范、更有效，同時(shí)通過(guò)合理的資源配置，使我們的服務(wù)質(zhì)量等各個(gè)要素的形成過(guò)程都處于受控狀態(tài)，預(yù)防質(zhì)量事故、減少內(nèi)耗和消除安全隱患、達(dá)到節(jié)能降耗和提升服務(wù)質(zhì)量的目的，從而保證公司目標(biāo)、指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展。2010年初我們引入過(guò)一次質(zhì)量管理體系建設(shè)，可惜由于各種原因我們沒(méi)有堅(jiān)持下去，但是為了實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，我還是嚴(yán)格按照質(zhì)量管理體系的要求，著手制定公司《管理手冊(cè)》、《程序文件》、《管理規(guī)范》、《員工手冊(cè)》，大框架已基本形成，上半年有望全部出臺(tái)。
這里我要特別說(shuō)明的是，凡是一個(gè)規(guī)范的企業(yè)，必定有一套完整的管理體系，他不會(huì)因?yàn)榈赜虻牟町惗淖兤錁?biāo)準(zhǔn)。
2、在公司規(guī)范化管理方面發(fā)揮了積極的引導(dǎo)作用。
要實(shí)現(xiàn)公司規(guī)范化管理，必須要嚴(yán)格對(duì)標(biāo)執(zhí)行和不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理。在標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行方面，我們及時(shí)貫徹落實(shí)行業(yè)內(nèi)部的相關(guān)政策、法規(guī)、及標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真完善公司內(nèi)部管理規(guī)范，為公司質(zhì)檢工作提供科學(xué)依據(jù)。在內(nèi)部管理方面，2010年以來(lái)，我逐步嘗試在公司全面推行PDCA管理模式，使各項(xiàng)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理和程序化、一體化運(yùn)營(yíng)。通過(guò)一年的發(fā)展，各項(xiàng)工作逐步得到了改善，使我們也看到了希望和信心。PDCA管理，即，計(jì)劃、實(shí)施、檢查考核、處理改進(jìn)，PDCA循環(huán)也叫戴明環(huán)，它是全面質(zhì)量管理所應(yīng)遵循的科學(xué)程序?；厥?010年，我們制定了全年重點(diǎn)工作計(jì)劃，各部門也按照計(jì)劃進(jìn)行了實(shí)施，我們也進(jìn)行了檢查考核，年底也進(jìn)行了處理改進(jìn)。雖然沒(méi)有引起重視，執(zhí)行的不是很理想，但我們已經(jīng)邁出了導(dǎo)入PDCA管理的第一步，2011年，根據(jù)何總年終工作報(bào)告的要求，我們也制定了全年工作計(jì)劃，并給各部門進(jìn)行了分解，下發(fā)了分解方案，各部門正在加緊實(shí)施中，當(dāng)然，我們今年要更加嚴(yán)格的進(jìn)行檢查考核和處理改進(jìn)。
3、在服務(wù)質(zhì)量提升方面起到了有力的推動(dòng)作用
我們嚴(yán)格執(zhí)行飯店服務(wù)的三個(gè)黃金標(biāo)準(zhǔn)，“凡是客人看到的必須是整潔美觀的，凡是提供給客人的必須是安全有效的，凡是員工見(jiàn)到客人必須是熱情禮貌的”。至于質(zhì)檢工作對(duì)服務(wù)質(zhì)量提升的推力有多大，我想各部門應(yīng)該深有體會(huì)，特別是營(yíng)業(yè)部的領(lǐng)班更有發(fā)言權(quán)。大到部門工作程序的調(diào)整，小到墻上的一個(gè)螺絲洞，地上煙灰我都不會(huì)放過(guò)。都要進(jìn)行糾正，同時(shí)也引得了客人的好評(píng)。
4、在內(nèi)耗控制方面起到了積極的作用
通過(guò)質(zhì)檢，我更加關(guān)注公司的資產(chǎn)管理，設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、節(jié)能降耗以及易耗品的控制，更加關(guān)注目標(biāo)任務(wù)的完成。在資產(chǎn)管理方面，我們要求做到資產(chǎn)定期盤點(diǎn)，責(zé)任到人，及時(shí)修補(bǔ)，避免報(bào)損；在設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方面，我們要求做到日常維護(hù)，即損即修，定期保養(yǎng)，盡可能延長(zhǎng)其使用壽命，在節(jié)能降耗方面，我們要求做到加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，實(shí)施量化管理，責(zé)任區(qū)域到人。在易耗品控制方面，我們要求做到易耗品出庫(kù)數(shù)據(jù)控制和鼓勵(lì)二次回收利用以及各部門目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)情況，我們質(zhì)檢人員切實(shí)起到了督促、監(jiān)督和引導(dǎo)作用，但是，為實(shí)現(xiàn)我們的能耗控制目標(biāo)，還需要我們?nèi)w員工的共同參與，才能在內(nèi)耗控制方面起到更大的作用。
5、為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)以及為公司取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益做出了積極的貢獻(xiàn)
通過(guò)質(zhì)檢制度的不斷完善和質(zhì)檢工作的逐步推進(jìn)，公司規(guī)范化管理已經(jīng)邁上看一個(gè)新的臺(tái)階，我們也已經(jīng)基本形成了一套符合我們公司發(fā)展的管理體系，PDCA管理模式也在我們公司得到了推廣，在公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)以及為經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益取得方面起到了一定的作用。
三、主要存在的問(wèn)題
1、質(zhì)檢隊(duì)伍力量不足。一方面是若要切實(shí)做好質(zhì)檢工作，工作量非常大，不亞于其他職能部門，目前的質(zhì)檢隊(duì)伍明顯在精力上有點(diǎn)跟不上。另一方面是質(zhì)檢工作的性質(zhì)比較特殊，主要是按照標(biāo)準(zhǔn)及制度給大家挑毛病，是一項(xiàng)得罪人的工作，大家壓力比較大，不愿意參與質(zhì)檢，面對(duì)困難有所退縮；
2、雖然我們08年以來(lái)一直提質(zhì)檢工作，但進(jìn)入程序化的質(zhì)檢工作才剛剛起步，制度還待進(jìn)一步完善；
3、由于培訓(xùn)較少，質(zhì)檢人員的自身業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能滿足開展質(zhì)檢工作的需要；
篇5
1.業(yè)務(wù)工作上，在工作中，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和師傅們的幫助下，對(duì)自己所屬部門從事的有關(guān)白炭黑的包裝及利用有了更深刻的認(rèn)識(shí)，從中學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí)，提高了分析和解決問(wèn)題的能力，使得理論知識(shí)和實(shí)踐得到有機(jī)結(jié)合。
從而也對(duì)白炭黑生產(chǎn)的全部流程有了更進(jìn)一步的了解。
2.思想上，我積極向上，不斷追求上進(jìn)。
積極學(xué)習(xí)理論知識(shí)，從報(bào)刊，文摘和電視等渠道學(xué)習(xí)黨的知識(shí)和國(guó)家對(duì)該領(lǐng)域的扶持政策，使自己的思想覺(jué)悟提高，認(rèn)真工作，愛(ài)崗敬業(yè)，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正。
3.學(xué)習(xí)方面，積極閱讀專業(yè)書籍，利用互聯(lián)網(wǎng)查詢學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，在圓滿完成本職工作的情況下會(huì)對(duì)別的'部門別的崗位盡自己的能力有些或多或少的認(rèn)識(shí)和了解。
4.工作質(zhì)量方面，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，使產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到最好，班內(nèi)檢查中合格率保持在較好水平。
5.生產(chǎn)安全方面，堅(jiān)持每天班前班后會(huì)說(shuō)安全，班內(nèi)全年安全工作的重心放在了加強(qiáng)人的安全意識(shí)上，杜絕人的不安全行為、環(huán)境的不安全因素、物的不安全狀態(tài)，以避免安全事故的發(fā)生。
在今后的工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，克服理論知識(shí)的不足，努力使自己各方面素質(zhì)得到提高。我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高理論知識(shí)和實(shí)踐技能，認(rèn)真圓滿地完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，使自己的工作更加出色。
包裝車間述職報(bào)告2新的一年即將到來(lái)，我們將繼續(xù)認(rèn)真貫徹公司有關(guān)指示要求，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，創(chuàng)新工作方法，爭(zhēng)取投入更多的人力和技術(shù)，扎扎實(shí)實(shí)地把節(jié)能降耗工作做精做細(xì)。圍繞本年度包裝車間的生產(chǎn)目標(biāo)，進(jìn)行以下述職報(bào)告：
一、開源節(jié)流，降本增效
節(jié)能降耗是公司長(zhǎng)期發(fā)展的重要工作，節(jié)能降耗就意味著增效，只有增效我們的企業(yè)才會(huì)有更美好的明天。合理安排人員，對(duì)現(xiàn)有的崗位人員進(jìn)行梳理，以產(chǎn)定員，盡量減少公司的勞動(dòng)力成本;合理安排工作時(shí)間，盡量連續(xù)生產(chǎn)，避免能源浪費(fèi)，合理安排用電時(shí)間，用電量大的設(shè)備盡量在晚上開啟，并在生產(chǎn)間隙關(guān)閉水電氣，節(jié)約每一度能源;對(duì)原輔材料進(jìn)行精細(xì)管理，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生，將原輔材料的消耗控制在3%之內(nèi);將消耗與員工的收益掛鉤，有獎(jiǎng)有罰。
二、提高員工的質(zhì)量意識(shí)，加大質(zhì)量管理力度
加強(qiáng)生產(chǎn)操作人員質(zhì)量培訓(xùn)，強(qiáng)化員工質(zhì)量意識(shí)。我們將與質(zhì)檢部門合作，對(duì)操作員進(jìn)行定期的培訓(xùn)，使員工了解質(zhì)量工作的重要性，并對(duì)質(zhì)量管理體系有深刻的認(rèn)識(shí)，且在平時(shí)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中對(duì)員工的質(zhì)量意識(shí)不斷強(qiáng)化，使其熟知本工位可能產(chǎn)生的質(zhì)量問(wèn)題和避免方法。加強(qiáng)領(lǐng)班的質(zhì)量巡檢工作，避免重大質(zhì)量事故的發(fā)生，并要求其對(duì)當(dāng)班質(zhì)量情況記錄在案，使我們有跡可循，便于質(zhì)量管理與研究。建立合理的獎(jiǎng)懲制度，在考核機(jī)制中加入質(zhì)量考核，與員工的收入掛鉤，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。通過(guò)以上措施保證全年產(chǎn)品一次合格率達(dá)到99%以上。
三、加強(qiáng)設(shè)備管理
在設(shè)備車間的領(lǐng)導(dǎo)下，針對(duì)車間設(shè)備管理現(xiàn)狀，制定辦法加強(qiáng)設(shè)備保養(yǎng)及管理，不斷提高設(shè)備保養(yǎng)技能，有力的保證了生產(chǎn)效率的提高和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定：制訂設(shè)備保養(yǎng)及管理辦法：對(duì)設(shè)備的日保、周保、月保制度化，定期檢查，實(shí)施各種激勵(lì)手段，引導(dǎo)員工運(yùn)用正確的方法進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)。要加強(qiáng)設(shè)備保養(yǎng)技能交流、培訓(xùn)，定期召開設(shè)備管理會(huì)議：主要是糾正不良設(shè)備使用和保養(yǎng)行為，交流工作技能。上述措施有效的保證了設(shè)備的高效、穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)，為按時(shí)保質(zhì)交貨提供了強(qiáng)有力的支持。
四、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理
推進(jìn)6S管理制度，在包裝車間新廠房搬遷后，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃，人員、設(shè)備、物料調(diào)配等不斷優(yōu)化，新廠房的規(guī)劃按照生產(chǎn)流程的最優(yōu)化進(jìn)行設(shè)計(jì)，區(qū)域進(jìn)行責(zé)任劃分，保持生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的整潔有序，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，推進(jìn)6S管理制度，力爭(zhēng)在生產(chǎn)管理工作不斷提高，走上新臺(tái)階。
五、不斷加強(qiáng)安全管理工作
我們將在認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，把安全生產(chǎn)作為公司管理工作的重中之重來(lái)抓，采取多種措施保障安全生產(chǎn)無(wú)事故。堅(jiān)持開展安全培訓(xùn)工作。將安全用電、各工種及設(shè)備的操作規(guī)程和應(yīng)急搶救知識(shí)作為培訓(xùn)重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化意識(shí)安全;突出安全重點(diǎn)，抓好安全薄弱環(huán)節(jié)的有效監(jiān)控。加強(qiáng)中夜班現(xiàn)場(chǎng)管理，堅(jiān)持車間管理人員跟班作業(yè);堅(jiān)持安全常規(guī)管理，對(duì)安全工作常抓不懈。健全車間安全生產(chǎn)會(huì)議、巡回檢查、設(shè)備檢修、交接班等記錄，將整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程記錄在案，便于分析查找問(wèn)題。
要力所能及地幫助、關(guān)心所有包裝車間工作人員，解決員工的實(shí)際困難，以確保包裝車間員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，創(chuàng)造一個(gè)和諧工作的氣氛，促進(jìn)工作計(jì)劃目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。
包裝車間述職報(bào)告3時(shí)光流逝，轉(zhuǎn)眼間我在成長(zhǎng)中又渡過(guò)半年?；厥走@走過(guò)的半年，很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步，我也在大家的身上學(xué)到不少的知識(shí)。半年以來(lái)我心中的感受便是要做一名合格的打包入庫(kù)工不難，但要做一名優(yōu)秀的打包入庫(kù)工就不那么簡(jiǎn)單了。我認(rèn)為：一名好的打包入庫(kù)工不僅要為人謙和正直，對(duì)事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、業(yè)務(wù)能力上更要專研。我，作為一名年輕的打包入庫(kù)工需要學(xué)習(xí)的東西還很多很多。
一、思想修養(yǎng)
作為一名打包入庫(kù)工，要想完成工作的責(zé)任，首先必須具備肯吃苦不怕困難認(rèn)真仔細(xì)的素質(zhì)，樹立正確的世界觀和人生觀。在這半年中我認(rèn)真參加各種學(xué)習(xí)和活動(dòng)。有句成語(yǔ)是：只要功夫深，鐵杵磨成針。是的，作為一名打包入庫(kù)工，我在工作中無(wú)意中會(huì)考慮不周顯得毛毛糙糙，不甚妥當(dāng)。當(dāng)意見(jiàn)、建議來(lái)臨時(shí)，現(xiàn)在的我不再不悅，不再拒絕。而是以更高的要求來(lái)要求自己，努力告誡自己：換個(gè)角度靜心仔細(xì)想想如何能的好一些。
二、素質(zhì)提升
在學(xué)習(xí)中我認(rèn)真聽取經(jīng)驗(yàn)，仔細(xì)記錄，并在活動(dòng)后的空余時(shí)間認(rèn)真思考推敲，有目的的在班中進(jìn)行一些嘗試。
在工作中，我認(rèn)真投入，認(rèn)真學(xué)習(xí)。我感到人人都是我的師長(zhǎng)，我能學(xué)，要學(xué)的東西還很多。
在空余時(shí)間，我會(huì)閱讀一些自己訂的雜志，去圖書館翻閱、網(wǎng)上查詢有關(guān)相關(guān)資料，去書城自費(fèi)購(gòu)買與教育教學(xué)有用的各類書籍和音像資料進(jìn)行觀看學(xué)習(xí)，我深切的感受到學(xué)習(xí)對(duì)自己的幫助確實(shí)很大。
三，日常工作
作為一名年輕工作者，對(duì)待工作我不敢有絲毫懈怠，我要求自己做到手勤，要多記筆記，多做記錄，盡量把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問(wèn)題記下來(lái)以吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);口勤，要多問(wèn)，遇到疑難問(wèn)題或工作中遇到困難就向別的同事問(wèn);耳勤，多聽取同事們提出的好的意見(jiàn)、建議，改進(jìn)工作。我總結(jié)了半年來(lái)我對(duì)入庫(kù)打包專業(yè)技能的改進(jìn)。這對(duì)將來(lái)工作的安排及運(yùn)行有了充分的準(zhǔn)備。
包裝車間述職報(bào)告4各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
今天，我很高興站在這里向大家述職，以接受大家對(duì)我的監(jiān)督和幫助，促進(jìn)我在今后的工作中更嚴(yán)格的要求自己，能與________廠全體人員共同進(jìn)步。我作為生產(chǎn)車間___班班長(zhǎng)，在過(guò)去的一年里，認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極工作，在_____班全體成員的共同努力下，保質(zhì)保量地完成了車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。
__年是______股份有限公司成立的三周年，我們___班在努力適應(yīng)___廠的快速變革與發(fā)展，以___廠年度生產(chǎn)計(jì)劃為工作主線，在車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下，全班員工緊密團(tuán)結(jié)、努力奮斗，以“規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化”為工作追求目標(biāo)，以人員素質(zhì)管理為突破口，切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念，牢固樹立發(fā)展意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，大力推動(dòng)班組基礎(chǔ)管理更上一個(gè)新的臺(tái)階。較為圓滿地完成了本年度廠、車間下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。能積極有序地開展各項(xiàng)工作，班組建設(shè)也得到提高。現(xiàn)將一年來(lái)___班及我所開展的主要工作述職如下：
1、原材料制備
____是____生產(chǎn)的源頭，合格的___是保證____的生產(chǎn)乃至成品
生產(chǎn)的關(guān)鍵之一。___班__制備小組組長(zhǎng)為本班員工___，我在管理___班各項(xiàng)工作的同時(shí)，協(xié)助___進(jìn)行生產(chǎn)用____。在成員僅有兩人的情況下___制備小組__年1—11月份共制備生產(chǎn)____52批次，共計(jì)____。在生產(chǎn)中，我們嚴(yán)格執(zhí)行《_____管理制度》對(duì)____管理實(shí)行雙人雙鎖，建立建全___管理記錄和領(lǐng)用記錄。對(duì)____的制備與領(lǐng)用實(shí)行嚴(yán)格控制管理。
2、半成品生產(chǎn)
___生產(chǎn)是整個(gè)生產(chǎn)工序的中間環(huán)節(jié)，其品質(zhì)對(duì)后續(xù)生產(chǎn)工
藝質(zhì)量起著決定性的作用。___班各個(gè)原輔小組在貫徹執(zhí)行__規(guī)范和___標(biāo)準(zhǔn)操作的原則下，根據(jù)車間下達(dá)的半成品生產(chǎn)工序指令單生產(chǎn)各型________________。其中_______型_____萬(wàn)毫升，______型_______萬(wàn)毫升，______型________萬(wàn)毫升。充分保證了成品____生產(chǎn)的___需求，對(duì)整個(gè)_____生產(chǎn)工序起到了鋪磚墊瓦的作用。
3、人員、物料管理
科學(xué)化管理是企業(yè)發(fā)展的核心，小至一個(gè)集體乃至一個(gè)小組都離不開規(guī)范化的管理。___班在積極推行“三化”管理活動(dòng)中，對(duì)人員的配置、器材、物料的合理調(diào)配作了一定的改革和嘗試，力求規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化。在人員的管理上，___班每個(gè)工作小組的組成都是擇人而定、優(yōu)化組合，各個(gè)工作小組雖然分工職責(zé)不同，但在工作中卻是相互協(xié)作，靈活互動(dòng)的一個(gè)整體。要求每一個(gè)操作工序嚴(yán)格按照___規(guī)范和___標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。這充分提高了全班員工的整體操作技能和效率，達(dá)到了來(lái)之能戰(zhàn)的效果;在器材、物料方面，要求做到生產(chǎn)前對(duì)原輔材料和物料名稱、批號(hào)、數(shù)量的核對(duì)，器材、設(shè)備的狀態(tài)檢查。
在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中，我們切實(shí)地感到：只有實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化的管理，才能化地減少失誤和紕漏，細(xì)微之處見(jiàn)功夫，標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化是一種意識(shí)，一種態(tài)度，并將逐步地成為一種理念和文化。
4、培訓(xùn)與學(xué)習(xí)
__班因其特殊的工作性質(zhì)，對(duì)員工的各項(xiàng)素質(zhì)要求尤為嚴(yán)格。為確保和提高全班員工的工作素養(yǎng)和從思想上加強(qiáng)員工規(guī)范操作意識(shí)和安全生產(chǎn)知識(shí)，我們定期認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，從提高員工業(yè)務(wù)技能和生產(chǎn)安全入手，利用工作之余，在班內(nèi)積極開展了法律法規(guī)、知識(shí)技能、安全生產(chǎn)，特別是__安全等方面的培訓(xùn)。__年進(jìn)行生產(chǎn)、安全培訓(xùn)活動(dòng)21次，培訓(xùn)399人次，召開班組安全生產(chǎn)例會(huì)21次，參加會(huì)議399人次。內(nèi)容涵蓋各型______標(biāo)準(zhǔn)操作程序及質(zhì)量控制要點(diǎn)、_____管理、人員進(jìn)出____標(biāo)準(zhǔn)程序、______管理制度及安全生產(chǎn)法、_____五項(xiàng)事故應(yīng)急預(yù)案……等。
通過(guò)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，___班員工的整體無(wú)菌操作意識(shí)和生產(chǎn)知識(shí)、____安全知識(shí)水平得到了極大的提高，在思想上和行動(dòng)上，充分認(rèn)識(shí)和體現(xiàn)出規(guī)范生產(chǎn)和生產(chǎn)安全、特別是____安全的重要性。
5、存在問(wèn)題
___班在全年的生產(chǎn)工作中，認(rèn)真履行崗位工作職責(zé)，對(duì)遇到的實(shí)際問(wèn)題和隱患能解決的積極進(jìn)行解決、整改，不能解決的立即上報(bào)，確保按質(zhì)按量完成年度生產(chǎn)工作任務(wù)。但在工作過(guò)程中也發(fā)現(xiàn)存在著不可避免的一些問(wèn)題。
如，隨著生產(chǎn)任務(wù)的增加，硬件設(shè)施產(chǎn)能不足等問(wèn)題的`突出，這對(duì)____班人員和各項(xiàng)生產(chǎn)工作等“軟件”方面的要求更加嚴(yán)格。
有的員工對(duì)“三化”管理要求認(rèn)識(shí)不足，工作缺乏細(xì)致深入，有的工作看似做了，實(shí)際沒(méi)做，有的做了，但細(xì)處沒(méi)做。
為保證今后生產(chǎn)任務(wù)的順利完成和生產(chǎn)工藝紀(jì)律的嚴(yán)格執(zhí)行，對(duì)存在的問(wèn)題及隱患，我們會(huì)在今后的工作中逐步改善和調(diào)整，并將努力加強(qiáng)協(xié)調(diào)___班各生產(chǎn)小組的整體運(yùn)作，從培養(yǎng)員工全面素質(zhì)和提高工作效率兩方面著手開展各項(xiàng)工作，充分運(yùn)用本班人力資源進(jìn)行合理安排，認(rèn)真組織生產(chǎn)。積極與其他班組間進(jìn)行合作和協(xié)調(diào)，保證工藝質(zhì)量的穩(wěn)定和____安全、生產(chǎn)安全。同時(shí)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際工作情況對(duì)___班工作及班組建設(shè)繼續(xù)實(shí)行支持和幫助。
總之，這一年通過(guò)全班員工的共同努力，在廠和車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，___班能夠完成各項(xiàng)工作指標(biāo)來(lái)之不易，但我們也清醒認(rèn)識(shí)到我們所做的工作離廠和車間的要求還很遠(yuǎn)。未來(lái)，我們一定與時(shí)俱進(jìn)、奮勇拼搏、團(tuán)結(jié)一心，扎扎實(shí)實(shí)干好每一項(xiàng)工作，為明年的工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，相信在我們大家的共同努力下，_____廠的明天會(huì)更加美好。
謝謝大家!
包裝車間述職報(bào)告5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!我叫__，現(xiàn)任一班班長(zhǎng)，一年的工作即將接近尾聲，我就今年主要工作及下一步工作思路和目標(biāo)，作如下報(bào)告。
在20__回忘這一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的正確指引及全體員工的支持幫助下，我立足本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。但是也存在很多不足之處。下面主要分五個(gè)部分來(lái)分析總結(jié)，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正：
一.安全生產(chǎn)及任務(wù)完成情況：
作為班長(zhǎng)負(fù)責(zé)本班日常生產(chǎn)、安全工作，隨時(shí)掌握生產(chǎn)、安全動(dòng)態(tài);對(duì)主要設(shè)備、系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行重點(diǎn)了解，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)并如實(shí)上報(bào)，在平時(shí)工作中，能夠?qū)嵤虑笫?，一切從?shí)際出發(fā)，以身作則，做到工作講原則、講制度、講大局，踏踏實(shí)實(shí)，盡心盡力干好本職工作。
二.班組安全管理方面
1.作為班長(zhǎng)，首先要有自律性。
正確對(duì)待自己的錯(cuò)誤和職工的批評(píng)。要求職工做到的自己必須認(rèn)真做到，杜絕“三違”現(xiàn)象發(fā)生。
2.班前會(huì)強(qiáng)調(diào)的生產(chǎn)情況必須詳細(xì)，清楚，并根據(jù)上一班的生產(chǎn)情況對(duì)本班的生產(chǎn)任務(wù)做出一定的暫行指標(biāo)及注意事項(xiàng)!班后對(duì)本班的安全生產(chǎn)情況做一總結(jié)!
三.“雙述”工作開展情況
崗位描述是幫助員工快速了解崗位設(shè)置的`窗口，因此我們必須熟記、熟知并掌握崗位操作技能。
四.學(xué)習(xí)情況
常聽到這樣一句話，叫“學(xué)到老，活到老?！辈徽撌菍W(xué)生時(shí)代還是參加工作!學(xué)習(xí)是伴隨一個(gè)人終身的事情。在個(gè)人技能方面，我深知個(gè)人技能的好壞直接影響到整個(gè)班組的技術(shù)實(shí)力。為此，我以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度不斷學(xué)習(xí)不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。今年以來(lái)車間領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)各崗位的特性給我們定制了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃，一步一步扎扎實(shí)實(shí)，通過(guò)考試，并在工作中實(shí)施。強(qiáng)化了我們對(duì)工藝方面的認(rèn)識(shí)和理解!
五.不足之處及工作打算
雖然這一年來(lái)，我在工作上取得了不錯(cuò)進(jìn)步，但是反思一下自己，還是有好多工作沒(méi)有做到位。20__年即將成為歷史!為了更好的完善自己做一名合格的班長(zhǎng)，我要做的還很多，以下是我今后工作努力的方向!
1.改變精神面貌，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，積極的去執(zhí)行每一項(xiàng)工作。
2.敢于管理，加強(qiáng)自身管理能力，做到科學(xué)化、人性化。
3.能承受工作壓力，遇到問(wèn)題不回避，不怕批評(píng)，從批評(píng)中吸取教訓(xùn)，轉(zhuǎn)化成一種動(dòng)力。
篇6
2、工作方面：
我們隊(duì)是曾經(jīng)拿到省電力公司和省三公司授予“工人先鋒號(hào)”的先進(jìn)班組，在這些光榮的榮譽(yù)面前，我們沒(méi)有驕傲、沒(méi)有停止進(jìn)步，而是以“工人先鋒號(hào)”的榮譽(yù)為動(dòng)力，在2010年一年里，我們相繼順利地完成了中標(biāo)項(xiàng)目的#3機(jī)停機(jī)小修、#7機(jī)停機(jī)小修、#8機(jī)的停機(jī)小修以及全廠責(zé)任范圍內(nèi)的正常檢修維護(hù)工作，在#3機(jī)停機(jī)小修期間，我們責(zé)任范圍內(nèi)的#4機(jī)、#6機(jī)幾乎同時(shí)停機(jī)進(jìn)行檢修，我們?cè)谌藛T少、任務(wù)重的超大壓力下，通過(guò)精心組織、克服困難、團(tuán)結(jié)一致，做到了忙而不亂、有條不紊，在完成好招標(biāo)范圍#3機(jī)小修的同時(shí)，圓滿完成了#4、#6機(jī)的停機(jī)檢修任務(wù)，得到了業(yè)主和領(lǐng)導(dǎo)們的充分肯定和認(rèn)可。十月份的#1機(jī)A級(jí)大修，雖然我們沒(méi)能如愿中標(biāo)，但是我們沒(méi)有氣餒，在完成好我們正常檢修維護(hù)任務(wù)的同時(shí)，加班加點(diǎn)甚至通宵達(dá)旦的工作，保質(zhì)保量的完成了水源地#1取水升壓泵大修、42開式泵大修及其他外委單位遺留的#8機(jī)氫冷器泄漏、#1機(jī)氫冷器泄漏等搶修任務(wù)，為公司運(yùn)行機(jī)組的安全運(yùn)行以及#8機(jī)組、#1機(jī)組按期順利并網(wǎng)做出了積極地貢獻(xiàn)！
3、理論學(xué)習(xí)方面：
按照年初學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織各組分組理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，督促各組認(rèn)真完成年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，每月月度考試如期完成，為提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)奠定了良好的基礎(chǔ)。
4、其他方面：
4.1認(rèn)真落實(shí)公司、工程處、隊(duì)里的各項(xiàng)管理制度，堅(jiān)持“以人為本”的管理理念，通過(guò)和職工談心、溝通，了解職工的思想動(dòng)態(tài)、生活狀況，及時(shí)解決職工思想方面、生活方面的疑惑和困難，大大的提高了職工同志們的團(tuán)隊(duì)和大局意識(shí)。
4.2通過(guò)兢兢業(yè)業(yè)的努力工作，以身作則，與廣大職工同甘共苦。使我們隊(duì)得到了業(yè)主高度的評(píng)價(jià)和肯定。給我們隊(duì)在電廠檢修市場(chǎng)的穩(wěn)定發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
4.3在幾年的工作過(guò)程中，得到了公司、工程處各位領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助和支持，并在2010年10月20日省公司工會(huì)舉辦的“情系三晉綻放活力”職工文體活動(dòng)節(jié)上，取得了班組長(zhǎng)論壇三等獎(jiǎng)的好成績(jī)。通過(guò)參加活動(dòng)，在增強(qiáng)了一些個(gè)人信心的同時(shí)也感覺(jué)到了個(gè)人與同行業(yè)優(yōu)秀班組長(zhǎng)們之間的差距，只有不斷努力學(xué)習(xí)，提高自身的管理水平，才能夠帶領(lǐng)我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)走向更加美好的未來(lái)！
5、存在的不足：
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在總結(jié)工作成績(jī)的同時(shí)，我也分析了現(xiàn)在工作方面的一些不足之處，主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面：
5.1自己管理水平和一個(gè)優(yōu)秀的班組管理者的水平還有很大差距，工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)主觀臆斷，沒(méi)有大膽的創(chuàng)新意識(shí)。需要付出更多的努力和學(xué)習(xí)來(lái)提高自己，才能更好的搞好我們的隊(duì)伍建設(shè)。
5.2隊(duì)里有個(gè)別員工驕傲情緒較高，工作上耍大油、我行我素、自以為是；有個(gè)別員工不注意生活細(xì)節(jié)，酗酒滋事、嘲諷冷語(yǔ)甚至挑撥離間、搬弄是非，非常不利于同事之間的團(tuán)結(jié)和諧。主要責(zé)任還是在我這個(gè)隊(duì)伍管理者身上，從員工的思想教育方面還要找尋到一個(gè)好的方式方法，為創(chuàng)建一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、有著良好形象的好團(tuán)隊(duì)做出不懈的努力！
6、新一年努力的方向：
為了更好的完成新一年的工作任務(wù)，為了公司、工程處、隊(duì)里新一年安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，在新的一年里我主要要做好以下幾個(gè)方面的工作：
篇7
（二）強(qiáng)化制度意識(shí)，提高盡責(zé)履職、工作執(zhí)行能力。
在監(jiān)察執(zhí)法工作的能力建設(shè)中，培養(yǎng)“準(zhǔn)軍事化”的管理素質(zhì)是關(guān)鍵。我們安全監(jiān)察執(zhí)法支隊(duì)組建時(shí)間不長(zhǎng)，客觀上講，由于大家到新的工作崗位上還有個(gè)逐步適應(yīng)摸索的過(guò)程，另一方面，一些同志雖然加入了監(jiān)察執(zhí)法這個(gè)集體，但還沒(méi)有完成角色的轉(zhuǎn)換，沒(méi)有真正用公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)察人員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在工作中也存在浮躁傾向，工作不求精、不求實(shí)。為迅速扭轉(zhuǎn)這一傾向，支隊(duì)適時(shí)提出了“誠(chéng)實(shí)、求實(shí)、務(wù)實(shí)”和“作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、紀(jì)律嚴(yán)明、監(jiān)察嚴(yán)格、服務(wù)嚴(yán)密”的隊(duì)風(fēng)，制訂了《支隊(duì)內(nèi)部工作管理制度》、《安全監(jiān)察執(zhí)法管理制度》、《工作規(guī)程》、《監(jiān)察執(zhí)法回訪制度》、《六項(xiàng)禁令》等規(guī)章制度，要求全體人員以“三嚴(yán)四實(shí)”的隊(duì)風(fēng)嚴(yán)格要求自己，從點(diǎn)滴做起、從細(xì)微入手，自勵(lì)、自律，誠(chéng)實(shí)、求實(shí)、務(wù)實(shí)，盡責(zé)履職開展好每一項(xiàng)監(jiān)察執(zhí)法工作，全面提高監(jiān)察執(zhí)法工作的執(zhí)行力。
現(xiàn)在，支隊(duì)各項(xiàng)工作已經(jīng)逐步展開，執(zhí)法工作起步穩(wěn)健，但是，這僅僅是好的開始，在今后的工作實(shí)踐中，還會(huì)遇到許多新情況、新問(wèn)題，這就需要我們始終強(qiáng)化制度意識(shí)，堅(jiān)持制度管人。制度建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，特別是對(duì)于一個(gè)新組建的單位，要通過(guò)工作實(shí)踐，不斷健全和完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度和監(jiān)察執(zhí)法制度。強(qiáng)化制度意識(shí)，要從兩方面入手，一是要加強(qiáng)制度建設(shè)，健全和完善各項(xiàng)工作制度、管理制度和監(jiān)察制度；二是要加強(qiáng)制度的執(zhí)行力，用“準(zhǔn)軍事化”的要求，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度，做到令行禁止，執(zhí)行有力。通過(guò)長(zhǎng)期的工作實(shí)踐，既建立起一套科學(xué)性強(qiáng)、易于操作的管理制度，又能夠嚴(yán)格執(zhí)行，從而做到作風(fēng)過(guò)硬，不怕吃苦，紀(jì)律嚴(yán)明，達(dá)到提高盡責(zé)履職、工作執(zhí)行能力，達(dá)到“社會(huì)反響好，執(zhí)法效能好”的目的，成為讓政府放心、群眾滿意專業(yè)監(jiān)察隊(duì)伍。
（三）增強(qiáng)大局意識(shí)，提高團(tuán)結(jié)協(xié)作、科學(xué)決斷能力。
安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作是安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管的一個(gè)重要組成部分，必須從大局出發(fā)，按照安全生產(chǎn)的總體部署和重點(diǎn)工作目標(biāo)，認(rèn)真做好執(zhí)法監(jiān)察各項(xiàng)工作。今年以來(lái)支隊(duì)圍繞局下達(dá)的五項(xiàng)重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)化目標(biāo)管理，任務(wù)細(xì)化分解，明確專人負(fù)責(zé)，確保全年工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、按步驟地落實(shí)。與此同時(shí)，對(duì)于上級(jí)安監(jiān)部門階段性的專項(xiàng)治理任務(wù)，支隊(duì)能夠及時(shí)調(diào)整監(jiān)察工作重點(diǎn)，加大監(jiān)察執(zhí)法范圍，增加月度監(jiān)察任務(wù)，全力保障專項(xiàng)治理任務(wù)實(shí)施。如：省安監(jiān)局?jǐn)M在4月份開展勞動(dòng)防護(hù)用品專項(xiàng)監(jiān)督檢查，支隊(duì)在第一時(shí)間從網(wǎng)上獲取到這一信息，及時(shí)把勞動(dòng)防護(hù)用品專項(xiàng)監(jiān)督作為4月份的工作重點(diǎn)，并主動(dòng)與局法規(guī)處聯(lián)系溝通，形成了開展專項(xiàng)監(jiān)察的意見(jiàn)，重點(diǎn)查糾生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在使用勞動(dòng)防護(hù)用品過(guò)程中的違法違規(guī)行為。我們?cè)趯ｍ?xiàng)監(jiān)察時(shí)發(fā)現(xiàn)一企業(yè)存在特種勞動(dòng)保護(hù)用品配備不足的情況，雖然該企業(yè)目前生產(chǎn)效益不好，但在執(zhí)法監(jiān)察人員的耐心宣傳教育之下，該單位還是擠出資金，派人到有特種勞保用品經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的商店購(gòu)置了有“l(fā)a”標(biāo)志的安全帽、絕緣膠鞋、防化學(xué)眼鏡、保護(hù)足趾安全鞋等勞動(dòng)保護(hù)用品，并及時(shí)發(fā)放到相關(guān)崗位的職工手中。
安全監(jiān)察執(zhí)法是安全綜合監(jiān)管的一個(gè)組成部分，它的工作是綜合監(jiān)察的延伸和補(bǔ)充，因此，加強(qiáng)與安全監(jiān)管部門與其他職能部門的協(xié)調(diào)配合十分重要。要通過(guò)互通工作信息，相互探討，相互支持，形成合力，使違規(guī)現(xiàn)象和事故隱患的整改更加有力；在實(shí)際工作中，要對(duì)隱患治理、煙花爆竹管理、勞動(dòng)保護(hù)、季節(jié)性安全生產(chǎn)等專項(xiàng)檢查超前謀劃；對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理出現(xiàn)的爭(zhēng)議性情況，應(yīng)全面分析、準(zhǔn)確定性；對(duì)一些特殊特種設(shè)備或儀表的技術(shù)要求，也要及時(shí)與相關(guān)職能部門進(jìn)行求證，找出標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。只有堅(jiān)持從大局出發(fā)，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能提高安全監(jiān)察的判斷力和科學(xué)決策力。
（四）堅(jiān)持法制意識(shí)，提高科技監(jiān)察、專業(yè)監(jiān)察能力。
強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)察人員的法制意識(shí)，就是要求執(zhí)法監(jiān)察人員依法實(shí)施安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法，嚴(yán)格法律法規(guī)、嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)察程序，有效開展安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法工作。支隊(duì)在啟動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法時(shí)，就強(qiáng)調(diào)每一個(gè)監(jiān)察人員在熟悉掌握法規(guī)程序的基礎(chǔ)上，必須堅(jiān)持亮證執(zhí)法，保證程序合法、事實(shí)有據(jù)，以理服人，保證執(zhí)法效果。如我們?cè)谝换S監(jiān)察時(shí)發(fā)現(xiàn)該單位將化工原料堆放在安全通道上，監(jiān)察人員及時(shí)給予指出，起初企業(yè)的安全管理人員并不理解，但經(jīng)過(guò)執(zhí)法監(jiān)察人員的耐心解釋其危險(xiǎn)性，并指出這種行為已經(jīng)違反《安全生產(chǎn)法》，經(jīng)過(guò)說(shuō)服教育，這名安管人員從開始的抵觸和不理解，轉(zhuǎn)變到積極配合執(zhí)法。由于我們堅(jiān)持原則，嚴(yán)格執(zhí)法，企業(yè)不但沒(méi)有對(duì)我們的工作提出異議，相反更加積極做好整改工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患進(jìn)行了及時(shí)有效地整改，保證了生產(chǎn)的安全。
強(qiáng)化法制意識(shí)，必須始終如一，堅(jiān)持按程序辦事，依法行政。在近兩個(gè)月的監(jiān)察實(shí)踐活動(dòng)中，第一程序“出示證件”已成為監(jiān)察人員的職業(yè)習(xí)慣；法律文書的內(nèi)容必須有理有據(jù)方能制作發(fā)出。最近，支隊(duì)又對(duì)法律文書的制作逐步規(guī)范統(tǒng)一，及時(shí)改進(jìn)文字表述方法，對(duì)推進(jìn)行政執(zhí)法工作的規(guī)范化起到了促進(jìn)作用；進(jìn)一步采用先進(jìn)的科技手段加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察工作，如筆記本電腦的使用，使法律文書的制作更加及時(shí)、法律法規(guī)資料的查閱更加快捷，數(shù)碼設(shè)備的使用對(duì)證據(jù)資料的獲取更加便捷可靠，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察科技含量的逐步增大，使依法查糾違規(guī)問(wèn)題更有“威懾力”。因此，樹立強(qiáng)有力的法制意識(shí)，提高執(zhí)法監(jiān)察活動(dòng)的科技含量，專業(yè)監(jiān)察執(zhí)法能力一定會(huì)有所提高。
（五）樹立服務(wù)意識(shí)，提高自勵(lì)自律、社會(huì)和諧力。
篇8
2、加強(qiáng)國(guó)土資源行政審批服務(wù)。重新梳理行政審批事項(xiàng)和社會(huì)服務(wù)事項(xiàng)，編印便民服務(wù)辦事指南，簡(jiǎn)化審批流程，壓縮審批時(shí)限，去除模糊條件和兜底條款，為深化行政審批標(biāo)準(zhǔn)化提供了保障。
3、強(qiáng)化國(guó)土資源保障和保護(hù)工作。充分發(fā)揮土地利用總體規(guī)劃用地管控作用，重點(diǎn)保障“六大攻堅(jiān)戰(zhàn)”等項(xiàng)目用地需求，推進(jìn)永久基本農(nóng)田劃定和農(nóng)地整治工作，重點(diǎn)保護(hù)基本農(nóng)田和耕地。一是解決民生工程、基礎(chǔ)設(shè)施以及主攻工業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目用地938.1465畝，二是壓實(shí)耕地保護(hù)責(zé)任，將耕地保護(hù)納入黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核，確保全縣42.583畝耕地保有量和35.493畝基本農(nóng)田保護(hù)面積數(shù)量不減少、質(zhì)量不降低。同時(shí)，按照省、市統(tǒng)一部署，劃定城市周邊基本農(nóng)田1006.92畝。三是按照農(nóng)地整治接續(xù)利用要求，全面推進(jìn)南塘鎮(zhèn)石院村等2個(gè)村沙地鎮(zhèn)馬口村等3個(gè)村土地開發(fā)項(xiàng)目及五云鎮(zhèn)夏潭村等5個(gè)村土地整理項(xiàng)目等農(nóng)地整治項(xiàng)目建設(shè)。四是依法依規(guī)做好土地供應(yīng)。全縣全年通過(guò)公開招拍掛供應(yīng)土地23宗1076.01畝，實(shí)現(xiàn)出讓收益16.4165億元。五是強(qiáng)化節(jié)約集約用地，處置批而未用土地46宗4227.9畝,在節(jié)約集約用地方面獲得第三屆全國(guó)國(guó)土資源節(jié)約集約模范縣稱號(hào)。六是抓實(shí)土地執(zhí)法監(jiān)察。重典查處非法占用耕地案件，開展土地執(zhí)法動(dòng)態(tài)巡查108次，共梳理90條案件線索，立案查處68宗，面積8160平方米。七是全面完成“空心房”整治任務(wù)。2017年，全縣農(nóng)村“空心房”整治拆除任務(wù)為101885平方米。八是全面實(shí)行不動(dòng)產(chǎn)登記。全縣累計(jì)受理登記業(yè)務(wù)12978件，辦理辦結(jié)登記業(yè)務(wù)11869件，其中抵押登記件，發(fā)放不動(dòng)產(chǎn)登記證明5698份，實(shí)現(xiàn)融資抵押59.6億元；發(fā)放不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證書6590件。
二、推進(jìn)了政務(wù)信息公開和行政執(zhí)法監(jiān)管
1、完善政府信息公開機(jī)制。進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，理順了公開流程，進(jìn)一步提高國(guó)土資源行政執(zhí)法透明度。全年通過(guò)區(qū)政府門戶網(wǎng)站和局門戶網(wǎng)站公開各類信息余280條。同時(shí)，加強(qiáng)督查督辦，嚴(yán)格按照政府信息依申請(qǐng)公開有關(guān)規(guī)定，依法依規(guī)及時(shí)答復(fù)群眾提出的信息公開申請(qǐng)，不斷提高人民群眾對(duì)國(guó)土資源管理工作的滿意度。
2、開展了“雙隨機(jī)一公開”工作。為了切實(shí)履行行政部門法定監(jiān)管職責(zé)，促進(jìn)我縣國(guó)土資源領(lǐng)域執(zhí)法檢查和監(jiān)管的公平、公正、有效、透明，推進(jìn)國(guó)土資源依法規(guī)范管理，制定并印發(fā)了《國(guó)土資源局行政檢查“雙隨機(jī)一公開”工作實(shí)施細(xì)則》（國(guó)土資字〔2017〕207號(hào)）。建立了
“一單兩庫(kù)”，即隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單，監(jiān)管對(duì)象名錄庫(kù)，行政抽查人員名錄庫(kù)。
三、推進(jìn)行政決策科學(xué)化民主化法治化情況
1、強(qiáng)化了規(guī)范性文件管理。規(guī)范性文件的制定做到了先審查后經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議集體討論決定；涉及人民群眾切身利益的社會(huì)重大事項(xiàng)的規(guī)范性文件草案，均能夠廣泛征求社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議。規(guī)范性文件規(guī)定的事項(xiàng)符合我局職權(quán)范圍，沒(méi)有違反法律、法規(guī)、規(guī)章和上級(jí)行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件的規(guī)定，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)創(chuàng)設(shè)行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政收費(fèi)等事項(xiàng)，沒(méi)有違法增加公民、法人和其他組織的義務(wù)。
2、落實(shí)了重大決策集體討論制度。為進(jìn)一步規(guī)范我局重大行政決策行為，促進(jìn)依法決策、科學(xué)決策、民主決策，提高決策質(zhì)量和效率，保障公民、法人和其他組織合法權(quán)益，凡是我局重大開支、重大項(xiàng)目等重大決策事項(xiàng)均通過(guò)集體討論決定，增加了重大決策透明度。
2、積極推行法律顧問(wèn)制度。分別聘請(qǐng)了張兆明、鐘曉峰律師為縣國(guó)土局和縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心的法律顧問(wèn)。充分發(fā)揮了法律顧問(wèn)職能，促進(jìn)了法律顧問(wèn)在重大行政決策合法性審查、行政訴訟、處理疑難行政案件、提供法律咨詢認(rèn)證等方面發(fā)揮更大作用，全面推進(jìn)了行政決策科學(xué)化、民主化、法治化。
四、嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法
1、開展國(guó)土資源普法宣傳。充分利用3月份的綜治宣傳月、“4·22”地球日、“6·25”土地日及“12·4”法制宣傳日的有利契機(jī)，開展了形式多樣的宣傳活動(dòng)，如街頭宣傳、進(jìn)村入戶、懸掛橫幅等形式大力宣傳專業(yè)法律法規(guī)。印發(fā)宣傳資料3000多份、張貼或縣掛橫幅標(biāo)語(yǔ)180多條、接受群眾現(xiàn)場(chǎng)咨詢500多人次。
2、落實(shí)了執(zhí)法人員持證上崗，推進(jìn)了文明執(zhí)法。全區(qū)國(guó)土系統(tǒng)執(zhí)法人員通過(guò)考試辦理了執(zhí)法證，實(shí)行了持證執(zhí)法。
3、健立了行政執(zhí)法和刑事司法銜接機(jī)制。充分認(rèn)識(shí)行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作的重要性，開展了“兩法銜接”平臺(tái)建設(shè)，梳理了行政處罰職權(quán)、法律法規(guī)依據(jù)、辦理流程等，并在省兩法銜接網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行了公開。成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的縣國(guó)土資源局行政執(zhí)法和刑事司法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)行政執(zhí)法和刑事司法銜接工作方案》，明確了工作職責(zé)和相關(guān)要求，建立了行政執(zhí)法與刑事司法銜制度，從土地執(zhí)法涉刑事司法移送的情形、移送程序、移送資料、移送交接、時(shí)間要求、工作監(jiān)督等方面進(jìn)行了規(guī)定，使行政執(zhí)法與刑事司法有據(jù)可依，從而規(guī)范了行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作，有效地推動(dòng)了該項(xiàng)工作的順利開展。
五、依法有效化解社會(huì)矛盾糾紛情況
1、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，做好國(guó)土資源工作。嚴(yán)格執(zhí)行接訪制度，耐心理順群眾情緒，滿足群眾合理訴求，保障群眾權(quán)益。積極開展積案化解活動(dòng)，對(duì)涉及面廣、時(shí)間跨度長(zhǎng)的疑難復(fù)雜問(wèn)題和重信重訪問(wèn)題，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案，確保問(wèn)題得到化解。在化解矛盾糾紛的過(guò)程中，縣國(guó)土局還注重從源頭上分析查找原因，研究解決辦法，達(dá)到標(biāo)本兼治，認(rèn)真解決群眾反映的問(wèn)題，努力控制越級(jí)上訪，積極化解集體上訪，有效減少重復(fù)上訪。一年來(lái)調(diào)處案件37件，其中辦結(jié)37件，接受政策性咨詢、解答200多人(次)。
篇9
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的有關(guān)方針政策，提高履行工作職責(zé)的能力。針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)下對(duì)價(jià)格監(jiān)測(cè)工作提出的新要求，我積極調(diào)整工作思路，堅(jiān)持以市場(chǎng)變化為先導(dǎo)，以觀念的轉(zhuǎn)變推動(dòng)思維方式、工作方式和工作職能的轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步提高了履行工作職責(zé)能力。
在工作中提出切合實(shí)際的階段性目標(biāo)和任務(wù)，有重點(diǎn)分步驟地持續(xù)推進(jìn)。把完善價(jià)格監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)作為工作的主線強(qiáng)化價(jià)格異常波動(dòng)預(yù)警監(jiān)測(cè)機(jī)制，同時(shí)積極下到有關(guān)監(jiān)測(cè)點(diǎn)了解情況。加強(qiáng)制度建設(shè)，杜絕差錯(cuò)。堅(jiān)持上報(bào)價(jià)格審核制度，減少了上報(bào)失誤率，完善了上報(bào)數(shù)據(jù)三級(jí)審核工作流程。無(wú)論是日常監(jiān)測(cè)還是節(jié)假日監(jiān)測(cè)以及監(jiān)測(cè)預(yù)警時(shí)期，始終都堅(jiān)持親自到農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)，了解第一手資料，在價(jià)格發(fā)生異常波動(dòng)時(shí)力爭(zhēng)發(fā)現(xiàn)深層次的原因。
三、加強(qiáng)調(diào)查研究，理論聯(lián)系實(shí)際。今年鮮豬肉、肉食雞、雞蛋、食用油價(jià)格異常波動(dòng)。針對(duì)市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng)的情況分別安排XX縣、清原縣、新賓縣的養(yǎng)豬、養(yǎng)雞大戶進(jìn)行了調(diào)查，走訪了飼養(yǎng)業(yè)戶、調(diào)查了飼料加工點(diǎn)、收集了一些有關(guān)價(jià)格變化的原因和資料，寫出綜合分析報(bào)告，并上報(bào)到省監(jiān)測(cè)中心。
四、調(diào)整工作角度，努力提高價(jià)格監(jiān)測(cè)工作在全社會(huì)的地位。在今年的成品油價(jià)格調(diào)整過(guò)程中，利用三天的時(shí)間對(duì)我市用油大戶和出租車行業(yè)影響情況進(jìn)行了監(jiān)測(cè)，并積極向市政府提供市場(chǎng)分析報(bào)告。今年糧食副食市場(chǎng)價(jià)格發(fā)生波動(dòng)，連續(xù)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行了監(jiān)測(cè)，并實(shí)行了監(jiān)測(cè)日?qǐng)?bào)，將監(jiān)測(cè)情況及時(shí)上報(bào)省中心和市委、市政府，受到省物價(jià)局以及市委、市政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。周定期在XX晚報(bào)刊登我市主要農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)副食品、蔬菜價(jià)格，在廣大消費(fèi)者中引起較大反響，今年共統(tǒng)計(jì)、公布價(jià)格信息54期，從沒(méi)有因?yàn)樽陨韱?wèn)題，耽誤過(guò)一期刊登，數(shù)據(jù)沒(méi)有發(fā)生過(guò)差錯(cuò)。
五、關(guān)注熱點(diǎn)，積極開展監(jiān)測(cè)預(yù)警工作。
今年以來(lái)在我市許多群眾反映強(qiáng)烈豬肉價(jià)格、食用油價(jià)格異常波動(dòng)等熱點(diǎn)價(jià)格問(wèn)題中，都能夠聽到價(jià)格監(jiān)測(cè)工作的聲音、見(jiàn)到價(jià)格監(jiān)測(cè)工作的身影。每逢元旦、春節(jié)、五一、國(guó)慶節(jié)等重大節(jié)日，我們都能主動(dòng)啟動(dòng)價(jià)格監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制，實(shí)施動(dòng)態(tài)的監(jiān)測(cè)，特別是今年國(guó)家發(fā)改委調(diào)整成品油價(jià)格以及、鮮豬肉、食用油價(jià)格波動(dòng)等幾項(xiàng)重大的事件中，我們都第一時(shí)間展開價(jià)格監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制，第一時(shí)間將有關(guān)市場(chǎng)分析材料上報(bào)物價(jià)局和省、市政府。
六、加強(qiáng)對(duì)縣區(qū)監(jiān)測(cè)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高監(jiān)測(cè)人員工作能力。這幾年由于監(jiān)測(cè)工作處于發(fā)展、變革時(shí)期，隨著工作的逐漸深入，價(jià)格監(jiān)測(cè)人員綜合運(yùn)用相關(guān)政策、知識(shí)和掌握現(xiàn)代化辦公設(shè)備的能力越來(lái)越成為工作的重點(diǎn)。今年我們采取了多種多樣的方式來(lái)提高價(jià)格監(jiān)測(cè)人員的業(yè)務(wù)能力，特別是在監(jiān)測(cè)預(yù)警期間，我們?cè)谌耸稚?，任?wù)重的情況下，帶領(lǐng)市縣區(qū)監(jiān)測(cè)人員參加了省中心舉辦的監(jiān)測(cè)分析培訓(xùn)班。平時(shí)遇到問(wèn)題，及時(shí)用電話向省中心請(qǐng)示溝通，另外還通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)的方式，在全地區(qū)交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
七、切實(shí)加強(qiáng)價(jià)格監(jiān)測(cè)工作目標(biāo)管理，保證全年工作目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。按照全省價(jià)格監(jiān)測(cè)會(huì)議和市局有關(guān)部署，對(duì)價(jià)格監(jiān)測(cè)工作目標(biāo)和分工重新進(jìn)行了明確，按月對(duì)今年的工作進(jìn)行量化考核。省價(jià)格監(jiān)測(cè)制度的農(nóng)副產(chǎn)品、工生產(chǎn)資料、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料、工業(yè)消費(fèi)品、服務(wù)價(jià)格等五大類188的個(gè)品種，每月5、15、20、25日全部按時(shí)上報(bào)，上報(bào)率達(dá)到了100%。國(guó)家發(fā)改委五大類148個(gè)品種每月5、15、20、25日全部按時(shí)上報(bào)，上報(bào)率達(dá)到了100%。今年1—11月份累計(jì)上報(bào)分析材料85篇，被省市采用16篇，并在省價(jià)格監(jiān)測(cè)中心的每月工作評(píng)比中，全部獲得了滿分130分。
八、加強(qiáng)我市全地區(qū)價(jià)格監(jiān)測(cè)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。利用XX價(jià)格信息網(wǎng)頁(yè)在網(wǎng)上收費(fèi)政策、價(jià)格監(jiān)督檢查和有關(guān)工作動(dòng)態(tài)等信息。及時(shí)更新XX物價(jià)之窗網(wǎng)頁(yè)，年初到現(xiàn)在更新各欄目總數(shù)136篇，其中機(jī)構(gòu)設(shè)置2篇政務(wù)公開2篇，政策法規(guī)30篇，市場(chǎng)行情70篇，工作動(dòng)態(tài)32篇。充分發(fā)揮XX價(jià)格信息網(wǎng)頁(yè)的作用，及時(shí)更新反映我市物價(jià)方面的動(dòng)態(tài)，由于信息及時(shí)準(zhǔn)確，我們的網(wǎng)頁(yè)點(diǎn)擊率非常高。根據(jù)省價(jià)格監(jiān)測(cè)中心的工作安排[:請(qǐng)記住我站域名/]和要求，經(jīng)過(guò)多次努力市縣區(qū)價(jià)格監(jiān)測(cè)在聯(lián)網(wǎng)的基礎(chǔ)上逐漸完善，其中XX縣、新賓縣已經(jīng)將縣區(qū)物價(jià)之窗更新完畢，清源縣因省局網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)問(wèn)題暫未開通。積極開展XX價(jià)格信息網(wǎng)員網(wǎng)刊征訂發(fā)行工作。全省XX價(jià)格信息網(wǎng)員網(wǎng)刊征訂發(fā)行工作會(huì)議后，我及時(shí)地向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并將有關(guān)工作落實(shí)到位。
九、嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)定價(jià)成本監(jiān)審制度，切實(shí)減輕國(guó)家財(cái)政、企業(yè)、消費(fèi)者的負(fù)擔(dān)。今年分別對(duì)我是城市公共
交通運(yùn)營(yíng)成本和城市供暖經(jīng)營(yíng)成本進(jìn)行了成本監(jiān)審，期間克服了時(shí)間緊、人員少、沒(méi)有交通工具、部分被監(jiān)審單位消極配合等困難，城市公共交通運(yùn)營(yíng)成本核減了近4000萬(wàn)元，城市供暖經(jīng)營(yíng)成本每平方米核減了1元錢，全市供暖面積約6400萬(wàn)平方米，核減成本6400多萬(wàn)元。一年來(lái)，我按照年初制定的任務(wù)目標(biāo)認(rèn)真組織落實(shí)，取得了一定的成績(jī)，這其中有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持、重視和各方的配合，同時(shí)也包含了全中心人員的共同努力。同時(shí)我清醒地認(rèn)識(shí)到，自己仍存在許多不盡如人意之處，價(jià)格監(jiān)測(cè)工作還需要進(jìn)一步完善，在運(yùn)用價(jià)格杠桿更好地促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的應(yīng)用上還有待于進(jìn)一步探索，對(duì)成本監(jiān)審理論鉆研不夠，應(yīng)付日常事務(wù)性工作較多；在價(jià)格監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和解決突出矛盾上不夠全面細(xì)致等等。
篇10
1、組織監(jiān)管人員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)定和監(jiān)管實(shí)務(wù)技能，不斷提高綜合素質(zhì)
今年以來(lái)，我們監(jiān)管部門定期和不定期組織人員開展了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和實(shí)際檢查技能的培訓(xùn)，積極樹立新的監(jiān)管理念，將各項(xiàng)政策規(guī)定和實(shí)務(wù)操文章轉(zhuǎn)作的要點(diǎn)融入在具體的工作中，從年起，我行銀行業(yè)監(jiān)管人員的培訓(xùn)重點(diǎn)從行政監(jiān)管轉(zhuǎn)向?qū)︺y行業(yè)機(jī)構(gòu)的非現(xiàn)場(chǎng)分析和預(yù)警上，監(jiān)管人員必須作到對(duì)政策規(guī)定熟、實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)檢查技能高、非現(xiàn)場(chǎng)分析到位，圍繞上述三個(gè)方面，我行監(jiān)管人員在參加中心支行培訓(xùn)的同時(shí)，督促監(jiān)管人員自學(xué)有關(guān)監(jiān)管業(yè)務(wù)知識(shí)，在一定的時(shí)期內(nèi)迅速提高監(jiān)管人員的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。
2、認(rèn)真貫徹和落實(shí)銀行業(yè)監(jiān)管現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神，加快監(jiān)管電子化的步伐
按照年10月銀行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的要求，認(rèn)真組織了監(jiān)管人員對(duì)銀行業(yè)監(jiān)管文檔、非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)系統(tǒng)、金融行政監(jiān)管子系統(tǒng)等應(yīng)用程序進(jìn)行了逐項(xiàng)落實(shí)，切實(shí)保證了監(jiān)管實(shí)務(wù)操作與計(jì)算機(jī)應(yīng)用的全面落實(shí)。我行監(jiān)管部門從年起嚴(yán)格按照電子化監(jiān)管的要求，認(rèn)真貫徹監(jiān)管電子化和文本化管理相結(jié)合的原則，落實(shí)監(jiān)管實(shí)務(wù)操作在計(jì)算機(jī)中的應(yīng)用，保證了中心支行與我行之間的監(jiān)管信息與實(shí)務(wù)操作的溝通，通過(guò)監(jiān)管電子化的建設(shè)，切實(shí)提高了監(jiān)管的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作水平。
3、繼續(xù)嚴(yán)格加強(qiáng)對(duì)銀行業(yè)行政監(jiān)管、確保監(jiān)管的合規(guī)性
(1)、年，對(duì)銀行業(yè)高級(jí)管理人員任職資格審查工作，一是嚴(yán)格執(zhí)行了任職前考試、談話制度，分別對(duì)3名高級(jí)管理人員進(jìn)行了任職前的考試、談話，同時(shí)完成了對(duì)2名高級(jí)管理人員任職資格的審查。二是在年9月組織完成了轄內(nèi)銀行業(yè)高級(jí)管理人員的任職期間的考試及年度考核工作，并將考試及考核結(jié)果裝入銀行業(yè)高級(jí)管理人員檔案存檔。
(2)加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入和退出的監(jiān)管，在積極支持銀行機(jī)構(gòu)改革的同時(shí)全年完成了銀行機(jī)構(gòu)退出4家、遷址1家、降格2家。
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（二）抓住重點(diǎn)，切實(shí)做好整頓和規(guī)范建筑市場(chǎng)的各項(xiàng)工作。目前，我市的建筑市場(chǎng)是較為混亂，既有普遍性也有特殊性，因此，整規(guī)工作責(zé)任重大，任重道遠(yuǎn)，我分管的工作中這是最為突出的，最為緊迫的方面。怎么入手？怎么抓？我始終在思考，經(jīng)過(guò)認(rèn)真調(diào)查研究，決定從抓主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手，從源頭上來(lái)解決突出問(wèn)題。因此突出了兩個(gè)環(huán)節(jié)，即資質(zhì)管理環(huán)節(jié)和招標(biāo)投標(biāo)環(huán)節(jié)。
1、以資質(zhì)管理為手段，不斷加強(qiáng)企業(yè)的信用體系建設(shè)。我市目前有施工企業(yè)***家，這些企業(yè)的級(jí)別、規(guī)模、資金、人員素質(zhì)等都參差不齊，總的來(lái)講數(shù)量較多、質(zhì)量較差。要整合我市的建筑資源，變數(shù)量?jī)?yōu)勢(shì)為質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì)，從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，必須嚴(yán)把資質(zhì)審查關(guān)。因此，今年年檢把關(guān)嚴(yán)格有*家企業(yè)不合格，有*家企業(yè)基本合格。同時(shí)對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)將在20*年3月年檢完畢，我想通過(guò)對(duì)企業(yè)和人員的資質(zhì)嚴(yán)格把關(guān)，把不講信用的企業(yè)和個(gè)人清出建筑領(lǐng)域，凈化建筑市場(chǎng)。因此，去年主持草擬了《**市建筑企業(yè)信用管理辦法》、《**市建筑市場(chǎng)主體不良行為扣分與處理暫行辦法》、《關(guān)于在工程建設(shè)中使用**市建筑業(yè)企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績(jī)手冊(cè)的通知》、《**市市外建筑業(yè)企業(yè)入市施工管理暫行規(guī)定》等相關(guān)文件，預(yù)計(jì)今年初將逐步出臺(tái)。通過(guò)上訴措施逐步地建立起我們建筑領(lǐng)域的信用體系，提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力，減少和杜絕違規(guī)行為的發(fā)生。
2、強(qiáng)化投標(biāo)資格與違規(guī)行為掛鉤，不斷加強(qiáng)對(duì)招投標(biāo)的管理。整頓和規(guī)范建筑市場(chǎng)秩序，體現(xiàn)招投標(biāo)公開、公平、公正的原則，促進(jìn)投標(biāo)的科學(xué)化、民主化。在完善評(píng)標(biāo)辦法的基礎(chǔ)上，去年組織招標(biāo)站先后草擬了《**市房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程監(jiān)理招投標(biāo)管理辦法》、《勘察設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》、《招標(biāo)計(jì)價(jià)管理辦法》、《**市建筑工程擔(dān)保實(shí)施辦法》、等結(jié)合實(shí)際且有操作性的配套的規(guī)章制度。同時(shí)，嚴(yán)格把施工企業(yè)質(zhì)量安全事故，惡意拖欠民工工資等行為與招標(biāo)投標(biāo)掛鉤，確保建筑市場(chǎng)健康發(fā)展。
所以，突出兩個(gè)重點(diǎn)，也是我們重要的兩個(gè)職能來(lái)解決市場(chǎng)的不良行為，應(yīng)該講目前收到了一定的效果，主要是安全事故的逐步好轉(zhuǎn)，相信隨著運(yùn)用手段的不斷到位和深化，效果還會(huì)更加明顯。
（三）注重實(shí)效、認(rèn)真履行職責(zé)，全力推進(jìn)工作。
一年來(lái)，我分管的工作總體還是完成得較好。1、去年完成建安產(chǎn)值達(dá)到20億元，超額完成了任務(wù)。2、完成了省廳和市目標(biāo)辦下達(dá)的行政執(zhí)法責(zé)任制的目標(biāo)任務(wù)，規(guī)劃院改制。3、20*年，納入交易中心招標(biāo)工程120個(gè)，面積100萬(wàn)㎡，中標(biāo)價(jià)6億，應(yīng)招標(biāo)工程招標(biāo)率100%，應(yīng)公開招標(biāo)工程公開招標(biāo)率100%，造價(jià)平均節(jié)約率為9.5%，工期平均縮短率為15%，中標(biāo)后續(xù)跟蹤管理率達(dá)90%。4、完成了《**市建設(shè)工程工程量清單基價(jià)實(shí)施細(xì)則》，完成了造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)的年檢，造價(jià)人員的培訓(xùn)等工作。5、加大執(zhí)法力度，去年查處違反規(guī)劃與違法案件362件，拆除83件，已執(zhí)行32件，建筑面積為2465㎡，有51件在執(zhí)行中；查處違反建筑法案件4件，已辦結(jié)、處理率為100%，查處規(guī)避招標(biāo)4件，查處率100%。同時(shí)強(qiáng)化了施工工地的監(jiān)督和管理。6、去年基礎(chǔ)設(shè)施完成4.2億，同比增長(zhǎng)了70%以上，做好了投融資體制改革，特許經(jīng)營(yíng)權(quán)的準(zhǔn)備工作。幾個(gè)分管項(xiàng)目經(jīng)過(guò)督查辦檢查也按時(shí)完成了任務(wù)。
（四）突出熱點(diǎn)問(wèn)題，切實(shí)抓好預(yù)防和制止拖欠工程款和農(nóng)民工工資工作。去年下半年以來(lái)，拖欠工程款和農(nóng)民工工資非常突出，反映也非常強(qiáng)烈。我市截止12月中旬，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)拖欠工程款總額4.3億，其中，政府性投資*億，房地產(chǎn)*億，其他8000萬(wàn)；欠民工工資達(dá)9500萬(wàn)，其中20*年達(dá)2530萬(wàn)，形勢(shì)嚴(yán)峻。因此，市領(lǐng)導(dǎo)高度重視，局長(zhǎng)親自抓，我具體負(fù)責(zé)，會(huì)同建管科等相關(guān)部門采取各種措施，特別是六部門出臺(tái)了《關(guān)于預(yù)防和制止拖欠建筑業(yè)企業(yè)民工工資的通知》，到12月底已兌付2500萬(wàn)元。但是目前矛盾仍然非常突出，難度越來(lái)越大，難點(diǎn)越來(lái)越多。下一步是全力以赴抓難點(diǎn)，力保春節(jié)前兌付20*年的民工工資。
篇12
企業(yè)贏得競(jìng)爭(zhēng)、搶先發(fā)展的制高點(diǎn)，標(biāo)準(zhǔn)是質(zhì)量的根本保證。增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力的重要內(nèi)容，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的中心環(huán)節(jié)。今年以來(lái)，標(biāo)準(zhǔn)化工作繼續(xù)按照區(qū)政府《關(guān)于全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略若干意見(jiàn)》目標(biāo)要求，認(rèn)真做好貫徹落實(shí)。一是深入實(shí)施塊狀產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提升。繼續(xù)實(shí)施電機(jī)塊狀標(biāo)準(zhǔn)提升項(xiàng)目。電機(jī)是路橋區(qū)塊狀產(chǎn)業(yè)之一，高效節(jié)能電機(jī)已成為當(dāng)前和未來(lái)國(guó)際電機(jī)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)，為提升我區(qū)電機(jī)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，抓住申報(bào)浙江省塊狀產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化重點(diǎn)項(xiàng)目為契機(jī)，幫助路橋電機(jī)協(xié)會(huì)申報(bào)了制定并推廣實(shí)施電機(jī)能效行業(yè)聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)，提升電機(jī)產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平”標(biāo)準(zhǔn)化重點(diǎn)項(xiàng)目，獲得省局立項(xiàng)。一年來(lái)，幫助協(xié)會(huì)起草《路橋電機(jī)能效聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)》聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)的能效等級(jí)采用國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，效率指標(biāo)高于歐洲eff1eff2效率標(biāo)準(zhǔn)。幫助制訂《電機(jī)行業(yè)塊狀產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升工作實(shí)施方案》簽訂自律承諾書，建立《行業(yè)自律誠(chéng)信公約》行業(yè)自律監(jiān)督管理辦法》等自律誠(chéng)信機(jī)制，通過(guò)路橋電機(jī)能效聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)的制訂、實(shí)施、監(jiān)督，首批20家試點(diǎn)企業(yè)達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)，5家企業(yè)能效達(dá)到聯(lián)盟2級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，15家企業(yè)能效達(dá)到聯(lián)盟3級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，電機(jī)效率比項(xiàng)目實(shí)施前提升一至六個(gè)百分點(diǎn)，電機(jī)能效監(jiān)督抽查合格率達(dá)到97.5%引進(jìn)和改造聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)所需的工藝裝備、檢測(cè)設(shè)備投資800萬(wàn)元以上。按20家企業(yè)一年的產(chǎn)量來(lái)統(tǒng)計(jì)，能效提升后的電機(jī)每年可為國(guó)家節(jié)電1.68億度，電機(jī)塊狀產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升工作取得了明顯成效。路橋電機(jī)因產(chǎn)品質(zhì)量提升和節(jié)能的優(yōu)勢(shì)，出口企業(yè)由原先的2家增加到4家，經(jīng)濟(jì)效益和創(chuàng)匯能力保持平穩(wěn)增長(zhǎng)。積極申報(bào)噴霧器塊狀產(chǎn)業(yè)省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目。今年上半年，深入企業(yè)調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，申報(bào)了通過(guò)組織制定和推廣實(shí)施路橋噴霧器聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)，提升噴霧器塊狀產(chǎn)業(yè)的整體質(zhì)量水平”標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目，獲得省局立項(xiàng)。根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)度安排，有序推進(jìn)，出臺(tái)了實(shí)施方案，目前正在研究起草噴霧器聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)。二是引導(dǎo)和幫助企業(yè)爭(zhēng)取國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)話語(yǔ)權(quán)。支持和鼓勵(lì)在行業(yè)中有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)參與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織及其活動(dòng)，鼓勵(lì)企業(yè)主導(dǎo)或參與國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和地方標(biāo)準(zhǔn)的制修訂。今年，由金龍電機(jī)、肯得電焊機(jī)、大農(nóng)實(shí)業(yè)等3家行業(yè)龍頭企業(yè)參與了14項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的制修訂工作，競(jìng)宏、信溢、富士特等一批行業(yè)骨干企業(yè)積極參加國(guó)家專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)的活動(dòng)中去，正在籌備起草相關(guān)的國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。三是以高新技術(shù)企業(yè)、名牌培育企業(yè)為重點(diǎn)，進(jìn)一步夯實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)。加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。開展以名牌培育企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)為重點(diǎn)，積極推進(jìn)“標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。今年，綠田、金鵬、八環(huán)等19家企業(yè)通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化良好行為確認(rèn)考核，取得確認(rèn)證書。通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，引導(dǎo)企業(yè)建立和完善企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，規(guī)范企業(yè)管理，提高產(chǎn)品質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。加大采標(biāo)工作力度。引導(dǎo)和鼓勵(lì)企業(yè)積極采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)推進(jìn)重點(diǎn)出口企業(yè)、名牌培育企業(yè)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。今年，榮鵬、三歐等18家企業(yè)的主導(dǎo)產(chǎn)品獲得采標(biāo)確認(rèn)證書，重點(diǎn)企業(yè)可采標(biāo)率達(dá)到88%通過(guò)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，加快了企業(yè)的技術(shù)改造，提高產(chǎn)品的檔次和內(nèi)在質(zhì)量。四是繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作。積極與農(nóng)林、海洋漁業(yè)部門溝通協(xié)調(diào)，推廣農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，完善農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。今年，區(qū)申報(bào)的無(wú)公害南美白對(duì)蝦標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖推廣示范列入省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化推廣示范培育項(xiàng)目。五是做好標(biāo)準(zhǔn)備案登記工作。加大對(duì)標(biāo)準(zhǔn)審查力度，完善企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)性能指標(biāo)驗(yàn)證制度、標(biāo)準(zhǔn)起草人持證制度，確保企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案質(zhì)量和有效性。共對(duì)420家企業(yè)635個(gè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行備案，216家企業(yè)347個(gè)國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行登記，開展了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的清理工作，廢止了3個(gè)不符合規(guī)定的農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。
二、加強(qiáng)證后監(jiān)管。
全區(qū)有許可證生產(chǎn)企業(yè)129家，目前。強(qiáng)制性認(rèn)證企業(yè)202家。獲證企業(yè)的證后監(jiān)管工作是強(qiáng)制性認(rèn)證制度和工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證制度的重要環(huán)節(jié)，確保獲證企業(yè)持續(xù)保證必備生產(chǎn)條件和產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵手段。加強(qiáng)獲證企業(yè)證后監(jiān)管工作，有利于推動(dòng)獲證企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和管理水平的提高，有利于從源頭上建立和健全市場(chǎng)準(zhǔn)入制度。一是調(diào)查摸底，分類監(jiān)管。查清全區(qū)強(qiáng)制性認(rèn)證獲證企業(yè)的數(shù)量、產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、企業(yè)生產(chǎn)狀況和質(zhì)量基礎(chǔ)狀況，實(shí)施ABC分類監(jiān)管。二是加強(qiáng)巡查，確保有效。確定不同產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)和企業(yè)質(zhì)量基礎(chǔ)上，制訂獲證企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)巡查方案，按照計(jì)劃和要求開展巡查，今年共巡查獲證企業(yè)200多家，提出責(zé)令改正建議300多項(xiàng)，通過(guò)企業(yè)的整改，并制定糾正預(yù)防措施，使整改到位，使獲證企業(yè)生產(chǎn)條件與獲證時(shí)保持一致，確保獲證產(chǎn)品認(rèn)證的有效性。三是信息互通，加強(qiáng)合作。日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)企業(yè)違反有效信息及時(shí)反饋到認(rèn)證機(jī)構(gòu)，認(rèn)證機(jī)構(gòu)在證后監(jiān)督中把撤消、暫停認(rèn)證證書的信息在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)告知質(zhì)監(jiān)部門，雙向互通信息，使企業(yè)的違法違規(guī)行為在最短的時(shí)間內(nèi)得到認(rèn)證機(jī)構(gòu)和監(jiān)管部門的相應(yīng)處理，有效地彌補(bǔ)了因制度問(wèn)題所引起的監(jiān)管空隙。
三、實(shí)施能源計(jì)量。
能源計(jì)量在企業(yè)節(jié)能降耗工作中起著重要的基礎(chǔ)保障作用。為切實(shí)有效地發(fā)揮能源計(jì)量促進(jìn)節(jié)能降耗作用，節(jié)能降耗是當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的首要問(wèn)題。主要做好以下工作。一是積極宣貫?zāi)茉从?jì)量相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)，增強(qiáng)企業(yè)管理人員法制計(jì)量意識(shí)。召集全區(qū)22家能效在1000噸標(biāo)煤以上企業(yè)的能源計(jì)量負(fù)責(zé)人參加強(qiáng)制性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》宣貫，指導(dǎo)企業(yè)按規(guī)
設(shè)立能源計(jì)量機(jī)構(gòu)，定配備能源計(jì)量器具。健全能源計(jì)量管理管理制度，加強(qiáng)計(jì)量器具管理，配備專門計(jì)量人員。二是加強(qiáng)重點(diǎn)耗能企業(yè)的監(jiān)管。組織開展了重點(diǎn)耗能企業(yè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，通過(guò)檢查、督促、整改，區(qū)重點(diǎn)能耗企業(yè)的能源計(jì)量器具配備率達(dá)到90%以上，能源計(jì)量器具的受檢率明顯提高，能源計(jì)量促進(jìn)節(jié)能降耗的作用不斷體現(xiàn)。三是幫助企業(yè)完善計(jì)量體系建設(shè)，提高計(jì)量管理水平，確保節(jié)能增效有序開展。根據(jù)企業(yè)實(shí)際和需要，開展技術(shù)幫扶，介紹先進(jìn)的能源計(jì)量管理模式，提供必要的技術(shù)支撐，切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)節(jié)能降耗的技術(shù)保障能力。今年，共幫助21家企業(yè)建立計(jì)量檢測(cè)體系，轄區(qū)內(nèi)3家年能耗5000噸標(biāo)煤以上企業(yè)、申報(bào)各級(jí)名牌工業(yè)企業(yè)，100%建立計(jì)量檢測(cè)體系。四是有效實(shí)施能效標(biāo)識(shí)管理制度。為節(jié)約能源，提高能源利用效率，國(guó)家先后確定五批19種產(chǎn)品實(shí)施能效標(biāo)識(shí)管理制度，區(qū)的塊狀產(chǎn)業(yè)中小型三相異步電動(dòng)機(jī)列為第3批實(shí)施能效標(biāo)識(shí)產(chǎn)品，為保證能效標(biāo)識(shí)制度有效實(shí)施，邀請(qǐng)專家進(jìn)行能效制度宣講和節(jié)能技術(shù)指導(dǎo)，幫助企業(yè)進(jìn)行能效標(biāo)識(shí)網(wǎng)上備案，開展了能效標(biāo)識(shí)監(jiān)督檢查，保證了能效標(biāo)識(shí)制度有效實(shí)施。
四、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。
主動(dòng)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，針對(duì)今年經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)極其困難。轉(zhuǎn)變工作方式、方法，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，協(xié)助企業(yè)度過(guò)難關(guān)。一是重視引導(dǎo)，開展認(rèn)證幫扶。針對(duì)一些中小型企業(yè)對(duì)強(qiáng)制性認(rèn)證和生產(chǎn)許可證制度不了解，通過(guò)調(diào)查摸底、逐家走訪、集中宣貫等方式告知企業(yè)認(rèn)證的法律法規(guī)和相關(guān)的認(rèn)證知識(shí)，引導(dǎo)企業(yè)及時(shí)取證，避免企業(yè)因取證不及時(shí)，造成不必要的損失。另外，取證對(duì)一些中小型企業(yè)是一道較難跨越的門坎，為使企業(yè)順利取得認(rèn)證證書，通過(guò)指導(dǎo)企業(yè)如何配備生產(chǎn)和檢測(cè)設(shè)備，指點(diǎn)企業(yè)如何建立產(chǎn)品質(zhì)量保證體系，幫助企業(yè)做好與認(rèn)證機(jī)構(gòu)、檢測(cè)機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)和溝通，盡量使企業(yè)少走彎路，切實(shí)解決企業(yè)在生產(chǎn)中碰到實(shí)際問(wèn)題，加快認(rèn)證步伐。二是關(guān)注民生，推進(jìn)計(jì)量“四進(jìn)”專項(xiàng)行動(dòng)。民生計(jì)量“四進(jìn)”專項(xiàng)行動(dòng)在去年工作的基礎(chǔ)上，今年繼續(xù)按照區(qū)政府《關(guān)于開展民生計(jì)量惠百姓專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案的通知》要求，開展了誠(chéng)信計(jì)量進(jìn)市場(chǎng)、健康計(jì)量進(jìn)醫(yī)院、光明計(jì)量進(jìn)鏡店、服務(wù)計(jì)量進(jìn)社區(qū)”四進(jìn)活動(dòng)。此次專項(xiàng)活動(dòng)中，共檢定集貿(mào)市場(chǎng)20個(gè)，醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)283個(gè)，驗(yàn)配眼鏡店22個(gè)，強(qiáng)檢計(jì)量器具2300多臺(tái)件，檢查中發(fā)現(xiàn)52件集貿(mào)市場(chǎng)用不合格電子稱、30件醫(yī)療用不合格計(jì)量器具已責(zé)令停止使用。確保了用醫(yī)用強(qiáng)檢計(jì)量器具量值的準(zhǔn)確、可靠和市場(chǎng)交易公平、公正。三是注重培訓(xùn)，提高企業(yè)質(zhì)量意識(shí)。為提高企業(yè)主、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化人員的質(zhì)量意識(shí)和標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)知識(shí)，舉辦了標(biāo)準(zhǔn)化人員崗位資格培訓(xùn)、2011版ISO9000內(nèi)審員培訓(xùn)、重點(diǎn)能效企業(yè)能源計(jì)量強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)約能源法宣貫等5期培訓(xùn)班，培訓(xùn)企業(yè)人員360人次。四是創(chuàng)通渠道，為出口企業(yè)提供技術(shù)貿(mào)易壁壘信息。通過(guò)收集國(guó)外的技術(shù)貿(mào)易壁壘信息，及時(shí)對(duì)我區(qū)出口企業(yè)有重大影響的國(guó)外技術(shù)通報(bào)，并通過(guò)短信群發(fā)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，傳遞最新貿(mào)易壁壘信息。今年，共向30多家出口企業(yè)能報(bào)了多個(gè)國(guó)家玩具產(chǎn)品的安全指令、電機(jī)等能耗產(chǎn)品的歐盟EuP指令、電器及電子產(chǎn)品的歐盟RoHS指令等20多條國(guó)外最新貿(mào)易壁壘信息，使出口企業(yè)及時(shí)了解最新技術(shù)貿(mào)易壁壘動(dòng)態(tài)信息，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，減少企業(yè)因不了解貿(mào)易壁壘信息而造成的不必要損失。
篇13
按照全省半年工作會(huì)議安排，局長(zhǎng)專題向分管副州長(zhǎng)匯報(bào)了全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作會(huì)議精神和全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)上半年工作。副州長(zhǎng)充分肯定了全州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)上半年工作，要求質(zhì)監(jiān)部門按照局長(zhǎng)提出的工作要求，進(jìn)一步統(tǒng)一思想和認(rèn)識(shí)，一是順應(yīng)改革潮流，抓好體制改革調(diào)整工作。摸清底數(shù)，掌握實(shí)情，搞好和黨委政府及省質(zhì)監(jiān)局的對(duì)接、協(xié)調(diào)，積極爭(zhēng)取政策、資金方面的支持，努力化解困難和矛盾，確保隊(duì)伍人員穩(wěn)定，推動(dòng)體制改革工作有力有序近期完成。二是履職盡責(zé)，保障產(chǎn)品質(zhì)量和特種設(shè)備安全，為全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造安全的質(zhì)量環(huán)境。三是為企業(yè)減負(fù)，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、州政府關(guān)于對(duì)企業(yè)減負(fù)的一系列工作要求，加強(qiáng)部門對(duì)企業(yè)收費(fèi)工作的監(jiān)督檢查，全力支持企業(yè)發(fā)展，幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)。
三、明確了下半年工作任務(wù)
重點(diǎn)抓好以下工作。
（一）保質(zhì)保量開展好群教活動(dòng)
克服厭倦情緒和麻痹思想，高質(zhì)量開展好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，確保取得實(shí)效。統(tǒng)籌兼顧教育實(shí)踐活動(dòng)與當(dāng)前各項(xiàng)工作，做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。加強(qiáng)與省委、州委督導(dǎo)組和省局指導(dǎo)組的聯(lián)系，及時(shí)掌握有關(guān)工作部署，確保教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)間不耽誤、工作不落后、標(biāo)準(zhǔn)不降低。切實(shí)履行職責(zé)，克服各方面困難，組織力量開展好對(duì)縣局活動(dòng)的指導(dǎo)工作。
（二）繼續(xù)抓好推進(jìn)區(qū)域品牌建設(shè)各項(xiàng)措施的貫徹落實(shí)。
貫徹落實(shí)好州政府關(guān)于推進(jìn)區(qū)域品牌建設(shè)的文件精神，已經(jīng)向省局申報(bào)的加強(qiáng)培育和協(xié)調(diào)，還未啟動(dòng)該項(xiàng)工作，加強(qiáng)指導(dǎo)和幫助，加快工作進(jìn)度。
（三）加強(qiáng)品牌培育工作。
更加注重品牌培育和品牌含金量，因地制宜培育質(zhì)量品牌，力爭(zhēng)新培育3個(gè)名牌、1-2個(gè)地標(biāo)產(chǎn)品，積極做好下一輪的品牌申報(bào)儲(chǔ)備工作。
（四）營(yíng)造和諧的民生消費(fèi)環(huán)境。
加強(qiáng)計(jì)量收費(fèi)用水、電、氣表的強(qiáng)制檢定和對(duì)供能單位的計(jì)量監(jiān)督管理，推動(dòng)水、電、氣表到期輪換工作；加強(qiáng)集貿(mào)市場(chǎng)、加油站等計(jì)量器具監(jiān)督管理。嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣產(chǎn)（商）品等質(zhì)量違法行為，維護(hù)安全、公正消費(fèi)環(huán)境。廣泛開展質(zhì)量宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)廣大人民群眾的安全生產(chǎn)意識(shí)。嚴(yán)格“12365”值守制度，確保值班電話24小時(shí)暢通，及時(shí)處理群眾舉報(bào)投訴。
（五）保障質(zhì)量安全。
抓好以電梯、液化石油氣、游樂(lè)設(shè)施和客運(yùn)索道為重點(diǎn)的特種設(shè)備安全監(jiān)管，加強(qiáng)對(duì)車站、商場(chǎng)等公眾場(chǎng)所的特種設(shè)備安全監(jiān)管，嚴(yán)厲查處違法生產(chǎn)、安裝、維保、使用行為，保障特種設(shè)備安全運(yùn)行。堅(jiān)持民生導(dǎo)向，加強(qiáng)兒童用品、農(nóng)資、建材等民生產(chǎn)品質(zhì)量抽查和后處理工作，重點(diǎn)確保州內(nèi)重大建設(shè)項(xiàng)目、汶川“7.10”災(zāi)后民生重建項(xiàng)目質(zhì)量安全。
（六）加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)。
加強(qiáng)內(nèi)部管理，進(jìn)一步完善用章(印)、保密、公文處理、公務(wù)接待、內(nèi)部安保、公共衛(wèi)生等規(guī)章制度，探索符合自身特點(diǎn)的現(xiàn)代化機(jī)關(guān)管理方式，確保機(jī)關(guān)高效、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)文明單位建設(shè)，加強(qiáng)信息化和門戶網(wǎng)站建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)外宣傳工作，積極營(yíng)造質(zhì)監(jiān)事業(yè)良好發(fā)展的外部環(huán)境。抓好全系統(tǒng)內(nèi)部（包括退休人員）的穩(wěn)定工作及工作，加強(qiáng)系統(tǒng)職工思想教育，堅(jiān)決維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和國(guó)家統(tǒng)一。
（七）加強(qiáng)法治質(zhì)監(jiān)建設(shè)。
